⑴ 中国人保集团高管名单
国内寿险公司
第一名中国人寿保险股份有限公司
在国内寿险公司的排名中,中国人寿在市场分额和利润两方面排名第一,赔款准备金充足率上排名第一,流动性和稳定性上分别排名第4和第7。鉴于此,虽然该公司的资本能力方面比其他保险公司略低一筹,但是从综合能力来看仍位居首位。
第二名中国平安人寿保险股份有限公司
平安人寿总体竞争力排名为第二位,主要因为其在市场规模上排名第2位,盈利能力排在第3位,资产流动性也很靠前,排在第5位。其他指标上,其资本能力比较靠近行业平均水平,排名第10位,赔款准备金充足率和经营稳定性则相对靠后,都在第15位。由于其净资产增长率太低,以至于公司稳定性相对较低。
第三名中国太平洋人寿保险公司
太平洋人寿的市场总体竞争力排名第三。这主要得益于其较强的资产流动性(第1名)、市场规模(第3名)和较高的盈利能力(第5名)。但是该公司在其他指标上的表现则略逊一筹。其中,资本能力排在第12名,赔款准备金充足率排在第13名,特别是经营稳定性,在我们所统计的25家寿险公司中排到第24名。同时,由于净资产增长率太低,导致其总体稳定性相对较低。
第四名太平人寿保险有限公司
太平人寿的综合竞争力在国内排在第四位。其在资本能力和盈利能力中,均排在第二位,资产流动性高(第2名),市场规模相对靠前(第6名),但经营稳定性和赔款准备金充足率表现欠佳,仅排在第19名。
第五名泰康人寿保险有限公司
泰康人寿的综合竞争力排在行业第五位。这主要得益于其排名第一的盈利能力。另外,该公司在市场规模和资本能力上,均排在第4位。但其他指标,如赔款准备金充足率(第18名)、资产流动性(第19名)、经营稳定性(第18名)则相对靠后。
第六名生命人寿保险股份有限公司
生命人寿在国内的综合竞争力排名第6,得益于其良好的稳定性和资产流动性,这两项测试中,其在行业内均排名第3位。此外,该公司的市场规模排名第8位。其它指标排名居中,略高于行业平均水平。其中,资本能力排名为10位,赔款准备金排名第12位,盈利能力排名为第12位。
第七名中宏人寿保险有限公司
中宏人寿是国内首家中外合资寿险公司,其综合竞争力排名在第7位。其中,经营稳定性排在第2位,资产流动性排在第6位,盈利能力排在第7位,赔款准备金排名第8。另外两个指标——市场规模和资本能力——排名比较靠后,分别为第17位和第15位。
第八名新华人寿保险股份有限公司
新华人寿作为一家全国性大型保险公司,其综合竞争力排名在第8位。新华人寿的优势在于其市场规模(第5名)、经营稳定性(第8名)和盈利能力(第9名),但其资本能力(第20名)、流动性(第17名)、赔款准备金(第24名)则相对靠后。
第九名太平洋安泰人寿保险公司
太平洋安泰人寿是由中国太平洋保险公司与美国安泰保险集团合资成立的保险公司,其综合竞争力排名第9。比较突出的表现在于其稳定性(第6名)、赔款准备金充足率(第6名);表现尚好且超过平均水平的是盈利能力(第11名)和资产流动性(第12名);但在资本能力(第19名)、市场规模(第20名)等方面则表现较弱。
第十名美国友邦保险有限公司
作为唯一一家获准在中国经营保险业务的外资独资寿险公司,友邦的竞争力主要来源于其资本能力、盈利能力和市场规模,比较突出的表现在资本能力(第1名)、盈利能力(第5名)、市场规模(第7名)。稳定性(第10名)和资产流动性(第13名)也都表现良好。其不足主要表现在赔款充足率排名较低(第25名)。
国内非寿险公司
第一名中国人民保险股份有限公司
在国内非寿险公司排名中,人保财险位列第一主要得益于其第一位的市场份额、低费用率(第2名)及强稳定性(第4名)。但在其他方面,如盈利能力(第10名)、流动性(第14名)和赔款准备金(第16名)上,中国人保则落后于其他保险公司。
第二名中国太平洋财产保险股份有限公司
太保财险一直是中国第二大非寿险公司。第二大的市场份额、强流动性(第5名)及高资本能力(第7名)使其在综合竞争力排名中位居第二。另外,该公司的经营稳定性(第9名)和资产流动性(第10名)也对拉升竞争力起到一定作用。需要提高的是其赔款准备金的充足率,处于第17名。
第三名中国平安财产保险股份有限公司
平安财险在国内非寿险公司排名中位列第三。较高的综合竞争力排名,归因于其较大的市场份额(第3名)、强稳定性(第2名)及稳定的盈利能力(第6名)。而其他方面,平安财险则在我们研究的样本公司中处于中等甚至中等偏下的位置,其资本能力(第9名)、赔偿准备金充足率(第14名)和流动性(第15名)略为偏低。
第四名东京海上日动火灾有限公司(上海分公司)
东京海上日动在中国业务不多,市场份额仅列第12位。获得国内非寿险公司综合排名第4,源于其强大的流动性(第3位)、盈利能力(第8位)和稳定性(第8位)。至于其他指标,东京海上日动则相对较弱:其资本能力列第12位,赔偿准备金充足率列第10位。
第五名皇家太阳联合保险
皇家太阳比大多数外国保险公司更早进入中国市场,之所以位列第五,主要因其具有高资本能力(第1名)及流动性(第1名)。其准备金充足率(第8名)和稳定性(第8名)也处于平均水平之上,但流动性(第10名)和资本能力(第15名)的排名则相对较低。
第六名华安财产保险股份有限公司
华安财险是一个中等规模的非寿险公司,在本次竞争力排名中列第6位。该公司具有非常强的盈利能力(第1名)和市场规模(第4名),这对拉升综合竞争力起到关键作用。但其资本能力(第17名)、赔款准备金充足率(第13名)和稳定性(第18名)的排名则偏低。
第七名日本三井住友保险公司上海分公司
日本三井住友在中国的业务相对较小,市场规模仅列第13名。其综合竞争力排在第7名,是由于其较高的资本能力(第2名)、赔偿准备金充足率(第4名)和较强的流动性(第6名),其盈利能力(第7名)和稳定性(第10名)相对来说也较高。
第八名华泰财产保险股份有限公司
华泰财险在中国保险公司竞争力排名中位列第8。该公司的盈利能力相对强劲(第3名),资本能力(第4名)和市场规模(第5名)较强,赔偿准备金充足率也位于平均水平之上(第8名)。但公司的稳定性(第15名)和流动性(第15名)则偏低。
第九名美亚财产保险有限公司广东分公司
美亚广东分公司是较早进入中国市场的外资财险公司之一。其综合竞争力排名第9名,主要归因于该公司的强稳定性(第1名)。尽管其市场规模不大(第10名),但是该公司的流动性(第4名)和资本能力(第6名)亦构成了排名比较靠前的两个主要因素。赔款准备金充足率(第15名)和盈利能力(第15名)则稍微偏低。
第十名美亚财产保险有限公司上海分公司
美亚上海分公司的竞争力排名在第10位。其赔偿准备金充足率(第3名)、盈利能力(第4名)和稳定性(第6名)都比较好,而其市场规模(第15名)、资本能力(第10名)和流动性(第13名)的排名则相对偏低。
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⑵ 视源股份公司有多少人
公司发展越来越快,截止11月公司总人数超过2700人,公司60%以上为技术研发人员,员工平均年龄约为29岁。
⑶ 日本丰田公司的高层管理人员名单
这个你可以到日本的丰田公司股票的年报中看到吧 呵呵。。。
⑷ 华为集团目前的高层人员有哪些,分别管什么
华为最高总裁只有一个任正非,下属业务部门还有N多总裁,华为现在执行的是董事长及副董事长的职务,从1987年创办至今,华为的组织架构图一共进行过四次调整,最近的一次调整为2013年度,一直沿用至今,具体的组织架构图如下图所示:
6、常务董事:丁耘(运营商BG总裁)、余承东(华为消费者BG总裁)、汪涛(产品投资委员会主任)。
7、董事:徐文伟(战略研究院院长)、彭中阳(总干部部部长)、何庭波(华为2012实验总裁、海思总裁)、任正非(华为集团创始人及CEO,负责整个公司的战略发展)、陶景文(质量流程IT总裁)、阎力大(华为企业BG总裁)、姚福海(首席供应官、集团采购管理委员会主任、全球采购认证管理部总裁)、陈黎芳(公共及政府事务部总裁)、李英涛(网络产品与解决方案总裁)。
8、候补董事:李建国(制造部总裁)、彭博(未知)、赵明(荣耀总裁)。由于候补董事未在华为的官网具体罗列其任职情况,网络上也搜不到候补董事彭博的任职,所以暂时未知。
⑸ 中国建筑股份有限公司的高管团队
董事长、总裁:官庆
现任本公司董事、总裁,兼任中国建筑工程总公司总经理、党组成员,中国中建设计集团有限公司董事长,同时担任中国绿色建筑委员会副主任。教授级高级工程师,博士研究生。1995年1月起任中国建筑西南设计研究院三所所长,1998年11月起任中国建筑西南设计研究院副院长,2003年7月起任中国建筑西南设计研究院院长,2006年4月起兼任中国建筑西南设计研究院党委副书记,2007年12月起任中国建筑股份有限公司副总裁,2009年12月起兼任中国中建设计集团有限公司副董事长、总经理,2011年4月起任中国建筑工程总公司总经理、党组成员,2011年5月起任中国建筑股份有限公司董事,2011年7月起兼任中国中建设计集团有限公司董事长,2011年9月任中国建筑股份有限公司总裁。
2015年5月起任中国建筑工程总公司董事长、党组书记,中国建筑股份有限公司董事长。
副总裁、财务总监、总法律顾问:曾肇河
现任本公司副总经理、财务总监,兼任中国建筑工程总公司党组成员,同时担任全国工程教育专业认证专家委员会委员、中国投资协会大型企业委员会副会长。高级会计师,硕士。 1993年3月起任中国建筑工程总公司计财部副经理,1995年2月起任中国海外集团有限公司董事、总会计师,1995年3月起兼任中国海外发展有限公司财务总监,1996年3月起兼任中国海外发展有限公司执行董事,1997年4月起任中国海外集团有限公司副总经理,2001年3月起任中国建筑工程总公司副总经理、党组成员,2004年12月起兼任中国建筑工程总公司总会计师、总法律顾问。
⑹ 中国铝业高管人员名单公示
◇ 601600 中国铝业.高管来列表自
葛红林 |男 | 董事长、执行董事 博士
蒋英刚 |男 |执行董事、副总经理 硕士
刘祥民 |男 | 执行董事、副总经理 博士
罗建川 |男 |执行董事、总经理 博士
陈丽洁 |女 |独立董事 博士
马时亨 |男 |独立董事 本科
吴振芳 |男 |独立董事 硕士
王军 |男 |董事 本科
刘才明 |男 |董事 博士
赵钊 |男 |监事长、监事 博士
张占魁 |男 |监事 硕士
袁力 |男 |职工监事
乔桂玲 |女 |副总经理 硕士
谢尉志 |男 |副总经理、财务总监 硕士
许波 |男 |副总经理、董事会秘书 博士
杨锐军 |男 |证券事务代表 本科
⑺ 京能集团高管人员名单
2008年奥运会不会影响外地人进出北京。因为现在北京有大量的外地人,而且,北京大量行业要靠外的人支撑,离开外地人北京有许多行业将要瘫痪。外地人需要北京,北京同样离不开外地人。 奥运会期间加强社会治安管理是有必要的,特别是奥运会期间为了保证奥运会比赛的顺利进行,部分路段实行交通管制也是必要的。但是这与北京限制外来人口是两回事。 另外, 根据《奥林匹克宪章》,申请主办奥运会的城市必须经过所在国奥委会的批准,并得到其所在国家政府和立法机构的支持,以保证所有参赛者都能顺利地出入境. 奥运会是目前世界上最大的体育盛会,举办奥运会的城市必须具备国际奥委会规定的足够的体育设施.由于奥运会规模大,一般来说至少有1万名运动员、5000名官员、1万名记者以及百万名旅游者,而这些人都要在20天左右出入境,这就对航空港口和火车站提出了新的要求.另外,在通讯、电视等方面也要达到相应的水准. 为了准备2008年北京奥运会,中国安全部近日举行了一场实战安全演习 届时首都电网将建设成为国际一流电网,确保奥运会期间实现安全可靠供电 国网通集团高级副总裁赵继东10日表示,作为2008年奥运会签约通信合作伙伴,中国网通将采取十大先进技术措施确保北京奥运信息即时、准确、安全传送。
⑻ 广州珠江实业开发股份有限公司的高管成员
郑暑平:男,1964年6月出生,中共党员,建筑学学士、工商管理硕士,建筑师。曾任广州珠江房产公司技术室副主任,广州珠江实业总公司团委书记,广州珠江外资建筑设计院副院长、副书记,海南珠江实业股份有限公司董事、副总经理。自1998年7月开始在本公司任职,历任本公司副总经理、董事副总经理、董事总经理、董事长兼总经理,广州珠江实业集团有限公司副董事长、总经理。现任广州珠江实业集团有限公司董事长、党委书记,本公司董事长。
廖晓明:男,1963年4月出生,中共党员,工学硕士,高级工程师。曾任广州珠江外资建筑设计院海南分院副院长、总工程师,海南珠江实业股份有限公司副总经理、总工程师,广州珠江外资建筑设计院副院长,广州珠江工程建设监理公司总经理,本公司总经理。现任广州珠江实业集团有限公司董事、副总经理,本公司副董事长。
梁宇行:男,1962年9月出生,中共党员,硕士研究生毕业,高级工程师。曾任广州珠江外资建筑设计院室主任、副院长、总工程师、院长,加拿大温哥华中星投资有限公司工程经理,澳大利亚昆士兰中星投资有限公司董事,广州珠江实业集团有限公司副总工程师、广州珠江实业集团有限公司副总经理兼副总工程师。现任广州珠江实业集团有限公司副董事长、总经理,本公司董事。
许庆群:男,1954年12月出生,中共党员,大学本科,经济师。曾任广州珠江房产公司办公室主任,广州珠江实业总公司海南分公司副经理,广州珠江实业总公司发展部副经理,广州珠江信托投资公司副经理、书记,广州珠江装修工程公司经理、书记,海南珠江实业股份有限公司董事、总经理,广州珠江实业集团有限公司监事会主席、纪委书记,本公司第五届董事会成员。现任广州珠江实业集团有限公司董事、副总经理,本公司董事。
梁彦:男,1964 年 6 月出生,广东梅州市梅县区人,汉族,华南理工大学建筑学专业毕业,工学学士,暨南大学工商管理硕士,高级工程师,一级注册建筑师。历任广州珠江外资建筑设计院助工、工程师、高级工程师、二室主任建筑师、三室主任、院副总建筑师兼,广州珠江实业集团有限公司工程事业部副总经理,广州珠江工程建设监理公司副总经理,广州珠江装修工程公司副总经理、总经理,广东利海集团有限公司总裁助理、首席运营官、副总裁,广州珠江实业集团有限公司总经理助理。现任广州珠江实业开发股份有限公司董事、总经理。