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上市公司怒斥立信

发布时间:2021-08-28 16:55:57

1. 立信大华会计师事务所怎样,待遇如何

立信大华会计师事务所在国内所当中算比较好的所了,待遇的话在国内所算中上等吧,因为不知道你的具体情况和级别大概能多少。而且各个部门还不一定一样,给你举个例子吧,10年8月份的一个部门的价格,项目经理二吧,5500/月,年底有大月2个月左右的奖金,平时出差50/天的差补。

2. 立信会计师事务所和万隆会计师事务所,哪一个比较好

立信长江,上市公司多,学东西快

3. 怎么投诉股票公司违规

通过中国证监会的信访投诉电话可以投诉股票证券公司。

信访投诉电话:010-66210182、66210166

地址:中国北京西城区金融大街19号富凯大厦

邮编:100033

中国证监会为国务院直属正部级事业单位,依照法律、法规和国务院授权,统一监督管理全国证券期货市场,维护证券期货市场秩序,保障其合法运行。

中国证监会设在北京,设主席1名,副主席4名,驻证监会纪检监察组组长1名;会机关内设20个职能部门,1个稽查总队,3个中心;

根据《证券法》第14条规定,中国证监会还设有股票发行审核委员会,委员由中国证监会专业人员和所聘请的会外有关专家担任。中国证监会在省、自治区、直辖市和计划单列市设立36个证券监管局,以及上海、深圳证券监管专员办事处。

(3)上市公司怒斥立信扩展阅读:

中国证监会在对证券市场实施监督管理中履行下列职责:

1、研究和拟订证券期货市场的方针政策、发展规划;起草证券期货市场的有关法律、法规,提出制定和修改的建议;制定有关证券期货市场监管的规章、规则和办法。

2、垂直领导全国证券期货监管机构,对证券期货市场实行集中统一监管;管理有关证券公司的领导班子和领导成员。

3、监管股票、可转换债券、证券公司债券和国务院确定由证监会负责的债券及其他证券的发行、上市、交易、托管和结算;监管证券投资基金活动;批准企业债券的上市;监管上市国债和企业债券的交易活动。

4、监管上市公司及其按法律法规必须履行有关义务的股东的证券市场行为。

5、监管境内期货合约的上市、交易和结算;按规定监管境内机构从事境外期货业务。

6、管理证券期货交易所;按规定管理证券期货交易所的高级管理人员;归口管理证券业、期货业协会。

7、监管证券期货经营机构、证券投资基金管理公司、证券登记结算公司、期货结算机构、证券期货投资咨询机构、证券资信评级机构;审批基金托管机构的资格并监管其基金托管业务;制定有关机构高级管理人员任职资格的管理办法并组织实施。

4. 立信染整机械(深圳)有限公司怎么样

简介:立信染整机械(深圳)有限公司
简 介
立信染整机械(深圳)有限公司为香港上市公司“立信工业有限公司” (简称“立信工业集团”)的全资子公司﹐1991年创办于深圳市龙岗区布吉镇丹竹头工业区 (距深圳市区约15分钟车程)。总投资额为2250万美元﹐拥有从业人员4000人以上。在上海、武汉、青岛﹑绍兴等地均设有营业办事处。
立信染整配备先进的五金加工设备和加工工艺﹐专营纺织行业染色和整理机械设备(整机和零配件)的设计﹑制造和销售业务。立信染整的产品服务纺织界10多个行业﹐其中包括针织物染色整理厂(车间)﹑纱线筒子染色厂(车间)﹑纱线色织经轴染色厂(车间)﹑亚麻粗纱煮漂工序﹑医用纱布大卷装/小卷装煮漂车间等。立信染整的机械设备在中国市场的占有率稳站前列﹐在南亚和东南亚亦摊占相当的市场﹐而在世界其它市场的占有率也日渐提升﹐现已发展成为世界上最具规模的染整机械设计及生产商之一﹐年产量达3000多台设备﹐客户遍布全球。详情请参阅本公司网页﹕http://www.fongs.com
立信染整在生产过程中的每一个环节﹐都按照国际标准进行全面品质管理。1996年﹐立信染整机械(深圳)有限公司获得美国机械工程师学会(ASME)压力容器制造标准“U”钢印使用资格的授仅﹔1997年和1998年﹐取得中国压力容器标准(GB)BR2级的制造和设计资格﹔1998年及2002年﹐分别通过了ISO9001:94及ISO9001:2000版质量体系认证﹔为世界上首批获得该项资格的公司之一。
本公司一贯坚持『诚信为主、科技为用、客户为本』的经营理念,秉承“以人为本”的企业文化精神﹐重视人才﹐爱护员工﹐鼓励长期服务﹐奖赏工作成果。
本公司为员工提供完善的工作条件和生活环境﹐为员工提供专业技术培训。公司自购土地120000 m2,自置厂房115000 m2,拥有楼高21层的高层员工宿舍楼和办公楼。
本公司实行每周五天8小时工作制,加班费严格按照国家相关规定计算:基本工资/21.75*(平时加班1:1.5 周末加班1:2 法定加班1:3)
公司福利:
1、公司为方便就餐,厂区内设有饭堂。另外所有员工均享有膳食津贴、夜宵津贴,员工就餐可随意选择;
2、公司按照当年的经营情况及业绩发放年终奖金;
3、公司员工工伤、疾病均可享受国家规定的薪资保障;
4、公司设员工互助基金,给遇到重大疾病或事故的员工以帮助;
5、公司设有完善的医务室,免费为员工诊治;
6、公司设有员工康乐室,卡拉OK、阅览室、投影室、桌球室、乒乓球室、棋艺室、篮球场等;
7、公司自建21层员工宿舍大楼,员工外住可享受外住补贴;
8、员工享有国家规定的法定休假、有薪年假、婚假、产假、丧假、工伤假等;
9、公司为员工办理社会保险;
10、员工享有勤工奖、建议计划奖、检举奖。
立信正伸出了热诚的双手,欢迎您的加盟﹗
公司每周一在深圳人才大市场,每周二、叁在叁和人才市场进行现场招聘。欢迎前往!
欢迎全国各技工院校与我司建立长期应届毕业生订单输送关系。
温馨提示(致尊贵的求职者):
(1)请仔细阅读招聘信息后,有选择性的投发简历,不符条件请勿投!以免双方造成不必要的误会!
(2)若您身在外省,请您在来广东之后再投发简历,以免增加面试风险成本!
(3)若您不是卓博人才网会员,请注明应聘职位及要求薪金后传真或发至公司邮箱[email protected]
(4)约见面试时:请携带身份证、学历证及证明自己相关能力水平证件原件参加面试;本公司有严格的学历审核程序,假证勿试!
(5)乘车路线:在东门乘309路往横岗、龙岗方向大巴到康桥花园下车;在市区内乘车到布吉海关转357、366、373、374大巴或任何往龙岗方向的中巴在布吉康桥花园下车;在龙华乘616、863、711在布吉康桥花园下车;坪山方向乘812。
公司地址:深圳市龙岗区布吉镇丹竹头工业区立信路17-19#。
邮编: 518114 传真: 0755-84736154 84736373
联系人﹕李先生/罗小姐
法定代表人:冀新
成立日期:1991-03-14
注册资本:2250万美元
所属地区:广东省
统一社会信用代码:91440300618825004T
经营状态:存续(在营、开业、在册)
所属行业:制造业
公司类型:有限责任公司(台港澳法人独资)
英文名:Fong's National Dyeing & Finishing Machinery (Shenzhen) Co., Ltd.
人员规模:1000-4999人
企业地址:深圳市龙岗区南湾街道丹竹头工业区立信路17-19号
经营范围:生产经营纺织品染整机械及配件、铸造配件、不锈钢管和不锈钢板材表面加工(许可证管理和配额限制的产品除外);销售立信染整机械集团在中国投资设厂的染整机械系列产品及其自产产品的技术咨询服务;增加:承接染整机械及零配件的加工。增加:生产经营各类新型纺织机械成套设备及零配件。从事货物及技术进出口(不含分销及国家专营专控商品)。^

5. 会计师事务所前加注的BDO是什么意思

会计师事务所前加注的BDO是指:德豪国际会计师事务所 BDO International 。

BDO International是世界第五大会计网络,也是一家世界性的专业服务事务所,截至2018年9月30日的全年综合总收入录得89.9亿美元/75.6亿欧罗。

以美元结算的话,增幅较去年上升10.7%。(如以固定汇率计算,增长为8.3%),客户BDO的成员事务所遍布全球162个国家和地区,雇员80087人,分布在1591个办公地点。

(5)上市公司怒斥立信扩展阅读

德豪国际会计师事务所BDO在中国的发展

立信会计师事务所由中国会计泰斗潘序伦博士于1927年在上海创建,是中国最早建立和最有影响的会计师事务所之一。2009年1月14日,中国立信会计师事务所管理公司与BDO签署协议,立信旗下中国大陆的五家成员所正式加盟“BDO国际”成为其全球成员。

2012年,BDO在中国快速发展业务,在内陆和香港有7,500-8,000名员工,成为继美国11,500名员工之后第二大分部。通过全球总裁预计,中国员工人数将会在3-4年间超过美国员工人数。

6. 立信会计师事务所是民营公司不是上市公司吗招聘网为什么写民营!!!

是民营的,国内的会计师事务所都没有上市,立信有很多上市公司的客户

7. 立信会计事务所央企总部11部

应该是事务所
毕竟她更专业,她是要给上市公司审核财务报告的,再说事务所里的事情不仅仅是一个公司,她会让你看见很多不同种类的公司,对以后大有帮助。

8. 立信USCPA师资怎么样

立信USCPA讲师皆是Becker的权威师资,拥有USCPA资格及多年的USCPA教学经验,并具有深厚的教育基础:
Tim毕业菲尔莱狄更斯大学,拥有新泽西州西东大学的金融和法律MBA学位;
Peter以优异成绩毕业于佩斯大学,并获得福特汉姆大学法学博士学位;
老丞宇先生,Hull大学金融管理硕士。
除此之外,他们从事会计行业的各个领域,并具有四大会计事务丰富的从业经验。
Peter曾担任德勤会计事务所的审计师,后进入安永会计事务所担任税务律师;
COco也曾任职于德勤会计事务所从事审计工作;
以及在教育行业都具有举足轻重的地位。
如Benjamin曾在亚洲和北美上市公司担任CFO,目前从事Becker的运营工作,
他们不仅仅是AICPA领域的专家,在商业、企业管理等领域也具有丰富的实战经验。
教学特点:
USCPA教学根据中国考生英语语言能力特点进行中英文双语教学,并提供针对性的指导。每个讲师具有独特的授课风格、特点:
老丞宇先生讲课生动幽默却又不失严谨;
J.L Chow善于运用总结的方式、方法,结合真题 提炼相关课程的核心公式,帮助大家轻松应战考试;
Jonathan具有精湛的专业技能以及幽默风趣的教学方式;
Angel凭借严谨的教学构架和翔实的充分内容,深受学员喜爱等等。
除讲师的授课风格具有不同的特点,他们会根据学员自身的特点提供针对性的指导,帮助每一位USCPA学员找到自己的学习策略,轻松迎战USCPA考试。

9. 立信会计师事务所审计有没有责任

立信会计师事务所审计有责任
审计责任是注册会计师执行审计业务、出具审计报告所应负的责任,包括注册会计师的审计法律责任和审计职业责任。 法律责任是指注册会计师出现工作失误或欺诈时,在法律上应承担的责任;职业责任是指注册会计师在承办审计业务时应履行的义务和职责。
法律责任和职业责任是审计责任的两个方面,两者是互相补充、紧密相连的,法律责任一般建立在职业责任基础上,即注册会计师首先应当违反了职责,并给相关利益人造成了经济损失,才有承担法律责任的可能。
注册会计师审计责任的形成原因涉及诸多方面,但其主要方面具体表现如下:
1.会计目标的多元化,增加了注册会计师的审计风险。
管理者、投资者、债权人、国家税收征管等对会计信息的不同要求,使得会计处理不得不在这几种要求之间予以平衡,从而增加了对会计信息解释的可争议性。由于经济环境的变化,会计信息处理的复杂化以及不同阶层理解冲突的增加,必然导致审计风险。
2.市场运行机制不合理,影响了注册会计师的独立性。
首先,公司治理结构存在严重缺陷。中国上市公司股权结构畸形,国有股东缺位,或者一股独大的现象比较普遍,“内部人控制”现象非常严重。加之由被审计者委托审计,注册会计师的独立性无疑会受到被审计者的影响,在激励的市场竞争中迁就、默许被审计者造假,几乎成为一种“理性选择”。其次,不具备条件的国企转化上市及地方政府的不当干预,同样会加大注册会计师的审计风险。
3.市场经济条件下,会计信息的经济后果性增加了审计责任。
在市场经济条件下,会计信息的决策作用变得非常重要,一项小小的错误会计信息,可能会导致整个社会资金几万、几十万,甚至几个亿的错误流向。正是由于会计信息的经济后果性日益突出,一产生不应出现的经济后果性,或者鉴定会计信息与使用会计信息的双方对这种经济后果性产生不同看法时,必将带来法律上的冲突。因此,会计信息经济后果性的增大,也会引起相关的审计责任问题。
4.公众期望过高,是注册会计师遭遇审计诉讼的主要原因。
社会公众对独立审计作用的理解与注册会计师审计行为结果及业界自身对审计业绩看法之间存在着差异,即审计期望差异。由于受审计技术和成本的限制,加之现代审计是建立在对内部控制评价基础上的制度基础审计,注册会计师不能指望通过审计查出企业所有的错误和舞弊。但社会公众往往将审计意见视同对会计报表的担保或保证。一旦发现自己因受不准确的会计信息误导而利益受损时,往往就把注册会计师推上被告席。
5.会计师事务所体制建设不完善,是注册会计师被追究审计责任的“致命因素”。
(1)会计师事务所采用有限责任制的体制,导致了审计责任形成的一个重要原因。因为几十万元的注册资金承担的却是涉及几个亿、数十亿数额的业务。在这种情况下,事务所的败德成本很低,潜在收益却很高。因此,为了追求利益最大化,一方面想方设法“压缩”审计成本,无视质量控制政策与程序的建设;另一方面为了争取客户,往往不惜降低审计质量,甚至与被审计单位串通作弊,出具虚假报告。有限责任制成了会计师事务所及注册会计师逃避民事赔偿责任的“防火墙”。
(2)注册会计师不重视自身素质的提高,没有及时拓展专业知识,面对瞬息万变的市场经济,难以适应业务的发展需要。另外,注册会计师缺泛应有的职业谨慎和职业道德,敬业精神不强,审计程序应付了事,甚至利用内幕消息谋取私利的情况也时有发生。这些源于行业内部的原因,成为注册会计师被追究审计责任的“致命因素 ”。
6.注册会计师相关法律条文的矛盾性,导致了审计责任的复杂化。
为了明确注册会计师的法律责任,维护市场经济秩序,国家先后出台的《刑法》、《注册会计师法》、《证券法》、《公司法》中,都涉及了与注册会计师法律责任有关的规定。这一系列规定对维护市场运行秩序起着重要作用。但由于外部环境的改变,立法顺序的先后不同,使得这些现行法律中,涉及注册会计师审计法律责任的条文存在不少矛盾之处。如专向性立法,它不象刑法那样以犯罪的侵犯客体为线条进行分类规定,会导致追究注册会计师法律责任时尺度不一致, 不平衡;强调实体法,轻视程序法带来了会计师事务所赔偿程序问题的矛盾;其他一些司法文件的解释所带来的会计师事务所赔偿金问题等等。这些现象导致了注册会计师法律责任的复杂化。
7.无差别的审计报告制度,是目前审计风险呈扩大化趋势的主要原因。
无差别的审计报告制度,是指审计报告的行文格式与内容不区分审计目的(或者使用目的)的不同要求,千篇一律地使用统一的报告模式,并且在审计报告中不注明报告的使用目的的一项审计制度。这给委托者将审计报告用于非审计目的的用途提供了方便,也给注册会计师增加了额外的风险。
审计准则要求注册会计师必须明确审计目的,审计业务约定书对审计目的也有明确的约定,注册会计师根据审计目的计划并实施审计工作,审计目的不同,实施审计程序的侧重点也不同。审计报告用于约定的使用目的时是客观、适当的,但如果用于非约定的目的时,就不一定显得客观和适当,这种风险的存在是显而易见的。

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