『壹』 A股国药股份流通市值多少
国药股份/市值:
366.54亿元(沪深)
更新时间:2021/01/06 15:00:00(北京时间)
市值 = 每股股价 x 总股本
『贰』 国药集团是央企吗
央企说的是直属于国务院的国有企业,所以说国药股份是央企。
国药股份是由国务院国资委直接管理的中国规模最大、产业链最全面、综合实力很强的医药健康产业的集团。以预防、诊断、治疗和护理等健康相关产品的分销、零售、研发及生产为主业。
国药集团是一家中央企业。国药集团是由中央政府直接管理的国有控股企业,全称为中国医药集团有限公司。
国药控股有限公司成立于2003年1月。它于2009年9月23日在香港上市。作为中国最大的药品和医疗产品经销商和领先的供应链服务提供商,该公司拥有并运营着中国最大的药品分销网络。自2005年以来,该公司已连续四年在中国医药年度销售额和利润及税收方面排名第一。
中央企业领导小组由中央政府直接管理或由中组部, 国资委或其他中央部委(协会)委托管理的国有独资或国有控股企业,是指由中央人民政府(国务院)或其委托的国有资产监督管理机构行使出资人职责。
一般认为,央企有三个主要特征。
1、资产的财务关系在财政部单列;
2、人事关系在人社部单列;
3、运营在国家计划单列(国务院可以直接行文)。
根据产业的属性和管理控制主体,中央企业大致分为四类:
1、工业类央企,主要是96家央企,国务院国资委代表国务院履行投资者职责;
2、金融类央企,主要是财政部(或委托汇金公司)代表国务院,履行投资者职责的中央金融、证券、保险企业,共23户;
3、文化类央企,主要是三个中心文化企业,它们作为投资者的责任由财政部代表国务院;履行
中国出版集团有限公司、中国外国文化集团有限公司、中国【广电网络(600831)、股吧】有限公司)
4、行政类央企,主要是财政部代表国务院履行出资人职责的三家企业
(中国国铁集团有限公司、中国烟草公司、中国邮政集团有限公司)
『叁』 请问:国药股份2020年分红了吗
不要股份,2020年分没有分红,要看他的股票信息,什么时候被勾才能是准确的时间
『肆』 国药控股与国药集团药业股份的关系
国药控股是国药集团药业股份的控股股东。
『伍』 国药股份的问题
国药股份
盘面太小了,庄家容易控制,等你没有信心,卖掉了?就开始大涨.
在吸入大量筹码的时候拉升,等到国药股份涨的时候,你就来不及进入了,连续5个涨停板......这个史前也有过。
『陆』 国药股份有限公司,国家有控股吗
截至日期:2014-09-30 十大股东情况 A股户数:12551 户均流通股:22121
累计持有:27124.64万股,累计占总股本比:56.65%,较上期回变化:-984.59万股↓
股东名称 (单位答:万股) 持股数 占总股本比(%) 股份性质 增减情况
─────────────────────────────────────
国药控股股份有限公司 954.49 1.99 无限售A股 未变
20115.66 42.01 限售A股 -
第一大股东的实际控制人是中国医药集团总公司,是国有控股。
『柒』 国药股份总计市值多少
总股本(亿股) 4.79 100%
流通A股(亿股) 2.78 58%
流通市值:155亿
总市值: 266.56亿
『捌』 国药控股是什么意思呢
国药控股是一个公司名称,国药控股是中国医药零售行业销售规模名列榜首的医药零售营运商,属于上市的国有控股公司。
国药控股有限公司成立于2003年1月,是由中央直属的中国医药集团总公司与上海复星高科技(集团)有限公司共同出资组建的跨所有制、跨地域的大型医药集团性企业。公司注册资本10.3亿元人民币,主要经营范围:化学原料药、化学制剂药、抗生素、中成药、生化制品、诊断药品批发、实业投资、医药企业受托管理及资产重组、国内贸易、零售连锁、物流配送及相关咨询服务。
(8)国药股份股东人数扩展阅读:
《中华人民共和国企业国有资产法》第十六条国家出资企业对其动产、不动产和其他财产依照法律、行政法规以及企业章程享有占有、使用、收益和处分的权利。国家出资企业依法享有的经营自主权和其他合法权益受法律保护。
第十九条国有独资公司、国有资本控股公司和国有资本参股公司依照《中华人民共和国公司法》的规定设立监事会。国有独资企业由履行出资人职责的机构按照国务院的规定委派监事组成监事会。国家出资企业的监事会依照法律、行政法规以及企业章程的规定,对董事、高级管理人员执行职务的行为进行监督,对企业财务进行监督检查。
『玖』 国药控股后面是什么什么有限公司是私企还是国企
国药控股在香港上市复,实制际控股股东为中国医药集团总公司,属于国有企业。
企业理念——关爱生命、呵护健康。
企业管理理念——创业、变化、坚持、激情、做人、数字。
企业始终在创业中、根据变化调整自己、成功在于坚持、燃起员工的激情、做人做事讲诚信和关注与利润相关的数字。
创新、品牌、人才、风险。
创新—— 是没有止境的,带头创新者无论成败都应得到尊重;
品牌—— 犹如核心技术一样是竞争对手无法克隆的,它既是无形资产,又具有巨大的经济力量;
人才—— 是企业最宝贵的资源,要把人才作为取得竞争优势最关键的要素来对待;
风险—— 来自各个方面,化解风险在于合规经营和制定好预案。
· 构筑“两个平台”—— 行业优秀人才向往的施展才华的平台。
行业优良品种依赖的增值交易的平台。
· 实践“两个更好”—— 今天比昨天做得更好-与时俱进。
今天比昨天过得更好-建设小康。