1. ing的发展历史
据美国《财抄富》(FORTUNES)杂志统袭计,以资产净值计算,荷兰国际集团位居全球500家大企业的第8位。在提供综合性金融财经业务方面(银行与保险业务),居世界第一位。该集团在世界上70多个国家和地区设有分支机构,雇员超过17万人。截至2010年底,集团资产总额达15800亿欧元。
管理结构:在董事会下面设有四个管理运作核心,荷兰总部;国际金融财经业务部;企业和资本市场部;资产管理部。
集团总部:负责荷兰该国市场上的全部保险和银行业务。
国际金融财经业务部:所有荷兰本土以外的国际保险业、零售银行业和商业银行业的运作皆由该中心管理。其保险业务划分三大地区:欧洲和拉丁美洲、北美洲、亚澳地区。银行业务则由中心统一管理。
企业及资本市场部:所有国际货币和资本市场管理部门都由该部门管理。包括国际银行网络以及金融产品、贸易、销售、投资银行、企业银行、风险管理及调研的各项业务。
资产管理部:该部门承担企业投资者的资产和帐目管理、提供个人国际银行服务以及集团公司的保险业务的资产管理。房地产业务和信托业务也属于这个部门管理。该部门同时管理荷兰国际集团各个公司的投资基金。
2. ING集团公司的房产中国
在中国,ING房地产于1996年在北京设立了代表处,并于2003年在上海成立了房地产投资管理公司版,致力于商品权住宅的开发。ING房地产最近购入的地产发展管理公司Rodamco Asia也正在积极地增加它的资产管理总值,现在已达3千万的水平。Rodamco Asia在分别在北京和上海合共有三个住宅项目,并在上海拥有两个住宅发展项目,同时也在北京负责一项商业大厦管理及一个住宅发展项目。
3. 国外都有哪些奇葩的建筑
每个国家的建筑都有其风格特点,比如中国的古典建筑风格,欧洲的地中海风格,非洲的自然主义风格,我们息息相关的现代建筑充满惊奇,有太多不同的钢筋混泥土建筑形状,每一个建筑方案都在向人类展示高人的智慧。小美,盘点了世界上让人大吃一惊奇形怪状的建筑。
这个位于俄亥俄州纽瓦克的七层大楼是公司的中档市场篮子的复制品,历时两年于1997年完工。 当然,这栋大楼特有创意的地方不只在外型,而是窗户正好模仿竹篮编织的缝细线条,让整个建筑更加写实。
这个大千世界无奇不有,那些冷冰冰的建筑物,却也有幽默、奇葩的一面。
4. ING集团公司的公司概况
ING荷兰国际集团金融复服务网遍及制全球60多个国家、客户人数超过5000万人。其根源可追溯至1845年荷兰保险公司之成立。据美国《财富》(FORTUNES)杂志统计,以资产净值计算,荷兰国际集团在提供综合性金融财经业务方面(银行与保险业务),居世界第一位。目前,该集团在世界上65个国家和地区设有分支机构,透过其丰富的环球经验及超过107,106名员工,ING为全球超过8,500万名顾客提供综合金融服务。2009年《财富》500强中ING营业收入226577(百万美元)、利润-1067 (百万美元)排名第8位。2010年资产总值达1247亿欧元。
在其多角化经营策略下,尤以金融服务、保险规划及投资管理独具心得,而寿险事业更是集团之核心事业,近年积极经营发展的重点,并且在全球各地区皆有优异表现,透过资源分享、行销管道分享,协助各区成功快速发展。
5. ING保险公司怎么样
国际知名保险公司......可以信赖!!!
荷兰国际集团(简称ING)正式成立於1991年,不断结合银行、保险及资产管理三大金融体系,提供客户全方位的财务管理服务,并透过购并扩大服务规模。如今,ING集团不仅是全球第17大企业,客户更逾6,000万人、遍布全球50个国家,员工人数高达115,000人。
ING集团的历史轨迹可回溯至1845年成立於荷兰海牙的荷兰保险公司,1963年与国民人寿保险银行合并,触角也从保险延伸至银行,1991年更与荷兰第三大银行NMB邮政银行合并,奠定了ING集团擘画全球版图的根基。
ING集团的表现就如其企业标志-狮子般的耀眼,这一切全来自於其为客户追求最大利益的努力。ING集团矢志在全球各地市场建立最有利於客户的行销通路,提供以客户为导向、创新的财务服务,并在ING集团现任董事长Michel Tilmant的领军之下,成为领先全球的财务服务提供者。
创新通路策略,打造领导性品牌
近来,ING集团触角逐渐多样化,并积极开拓多元化的行销管道,提供客户「一次购足」的服务,尤其Click-Call-Coffee的通路策略表现十分亮眼-透过网路、语音和电话系统、面对面谘询三种不同的服务模式,满足客户由浅至深的金融理财需求。1997年,ING集团更洞悉网路必将成为举足轻重的通路,进而於加拿大设立了网路银行ING Direct,提供低成本、高专业的网路金融服务,目前开户人数已破百万,未来将持续开发交叉销售的金融商品,以创造更高的经济效益与客户满意度。
逆势成长,傲视全球
即便在2003年全球面临恐怖攻击及SARS的威胁下,不断超越自我的ING集团仍交出了一份令人惊艳的成绩单,营业纯利益达到40亿5300万欧元,比2002年成长18.1%。ING集团能够在最坏的时机冲刺出如此亮眼的成绩,其成长动力来自於稳健的财务结构、广泛且多元的产品与服务、多元的获利来源及适宜的风险分散,也再次证明了ING集团因应市场变化的弹性与创意过人之处。经济环境瞬息万变,对任何企业都是莫大的考验,处在如此多变的环境中,ING集团以五大策略目标为依归-打造坚固的财务基础、提供集团经营效益、以多元通路及产品为客户创造价值、持续发展专业能力以及有效降低营运成本,以求在竞争激烈的财务服务领域中成功占有一席之地,并不断发挥五大核心价值--回应客户需求、企业家精神、专业、团队合作及诚信,将完美的产品与服务传递给所有客户。
◎ ING集团获国际知名商业杂志Fortune
名列2004年全球500大企业第17名及荷兰第一大企业ING集团以2003年95,893.3百万美元的营业收入名列全球500大企业之第17名,较2002年成长近9%。并名列全球第二大上市保险公司、荷兰第一大企业。同年,获知名商业杂志富比士(Forbes)全球2000大企业第12名的排名。
6. ING集团公司的中国区市场计划
荷兰ING公司于2013年推出中国区市场计划,期待中国区的全面发展。
7. 首创安泰人寿保险有限公司的股东介绍
ING集团是一家植根于荷兰,拥有115000名员工的全球性金融财团,总部设在阿姆斯特丹。ING集团在全球50个国家和地区为超过6,000万的客户提供保险、银行和资产管理服务。截至2005年底,ING集团总资产11590亿欧元。以市值计算,ING集团名列全球最大的15家金融机构之列,在欧洲名列前10位。2006年3月,ING集团在《福布斯》杂志公布的“全球企业2000强”中排名第11位(综合排名);2006年7月,ING集团在《财富》杂志公布的“全球500强”企业排名中列第13位(以总收入计);按照行业排名位列“股份制寿险及健康险公司”第1位。2006年,ING集团在《商业周刊》Interbrand“全球100个最有价值品牌”评选中名列第85位,估算品牌价值为37.74亿美元。
ING保险隶属于ING集团,是世界最大的股份制寿险及健康险公司之一。在中国,ING保险将互利合作作为进入中国市场的宗旨。荷兰保险对中国充满信心,并把在中国开展业务以及与中国经济一起发展作为对中国的长期承诺。2005年ING集团的总保费收入为457.58亿欧元。ING保险亚太区的保费收入为122.86亿欧元。 以最高道德指标,持续提供最佳的保险理财服务,满足客户追求安定、健康及尊严生活的需求,并获得最高客户满意度。
秉持投资于人、建立互信、追求卓越的信念,为员工提供良好的学习和成长环境,尊重员工,鼓励创新,与员工分享公司的经营成果。
专精于产品与服务的创新、品牌与资产的经营,以高于业界的成长率,达到合理的股东回报率,同时善尽社会责任,成为全中国服务业最值得信赖与尊重的典范。 1.人性化设计--投保十天犹豫期,客户可以从容决定
2.更大选择空间--多数产品投保两年后客户拥有更约权,可在公司允许的其他产品中再次选择
3.保证续保--多数健康保险产品提供保证续保
4.凸显人文关怀--被保险人婚嫁、添丁后的首个保单纪念日,可选择加大二成保额;合同生效每满五年后的首个保单纪念日,可选择加大二成保额
5.尊重生命--提供全残保险金;生命末期提前给付50%身故保险金额
6.灵活变现--为投保人提供最高可达现金价值九成的保单质押贷款
7.宽以待人--因故在缴纳首期保费之后的分期保费缴费日未能缴付保险费,自保费到期日次日起六十日内为宽限期。宽限期内保险合同仍然有效 1.客户导向:以实际行动提供满足或超过客户需求的服务
2.企业家精神:企业永续经营的根基在于不断地创新与突破,不因循苟且、不墨守成规,凡事保持弹性,更能勇于决策。
3.团队合作:群策群力,共达目标。
4.专业:专业是提供高品质服务的必备条件。
5.诚信:做我们所说的,说我们所做的,信守承诺,遵守道德规范。
6.投资于人:提供全方面的训练与支援,协助一生发展的计划,并与员工共享经营成果。 1.三Q精神:首创安泰人追求品质(Quality)、数量(Quantity)、专业资格(Qualification)。
2.与众不同:与众不同是为了追求卓越。让今天比昨天好,而明天比今天更好。
3.充分授权:是激发员工发挥潜力的重要法门,也是员工短期内获得快速成长的关键之一。
4.高瞻远瞩:未来的竞争在比赛谁看得远,Do the right thing 是企业能否永续经营的要素
5.相互支援:不同的职位代表不同的工作内容,共同的是都在扮演支援者的角色。
6.谁是客户:购买保单者、业务同仁、同事、直接想知道公司讯息者、间接想知道公司讯息者。
7.诚信为先:惟有建立互信,才能充分合作,进而产生良好绩效。
8.力求多赢:不断地创造公司价值,才能达到客户、员工、股东、社会共赢的局面。
8. ING集团公司的介绍
全球排名第11大的资产管理公司-----ING荷兰国际集团(International Netherlands Groups),是由荷兰最大保险公司(Nationale-netherlanden)与荷兰最大的邮政银版行(NBM)合并而成,权已有155年历史。在《财富》(Fortune)杂志名列全球500大企业第27名、获利能力第21名、《富布斯》(Forbes)杂志全球超级100大集团中排名第14名。ING荷兰国际集团历年来财务绩效表现优异,税後纯益每年成长10~12﹪,总资产在五年内(1995-2000.09)成长超过3倍,达6,125亿欧元,并且2000年前三季之盈馀即高达100亿欧元。
9. ing的附录
附:世界知名保险公司 国家 公司 美国 美国联邦存款保险公司 美国洛斯保险公司 美国国际集团 美国信安金融集团 慕尼黑再保险公司 州立农业保险公司 美国纽约人寿保险公司 好事达保险公司 美国圣保罗旅行者保险公司 大都会人寿保险公司 美国利宝相互保险公司 美国全国保险公司 美国教师退休基金会 美国家庭人寿保险公司 美国麻省人寿保险公司 美国哈特福德金融服务公司 美国西北相互人寿保险公司 美国前进保险公司 美国丘博保险集团 FM全球公司 美国伯克希尔哈撒韦公司 信诺集团 美国安泰保险金融集团 日本 日本生命保险公司 日本第一生命保险公司 日本明治安田生命保险公司 日本住友生命保险公司 日本三井住友保险公司 日本财产保险公司 德国 德国安联集团 法国 法国安盛集团 法国国家人寿保险公司 法国安盟-甘集团 荷兰 荷兰国际集团 荷兰全球保险集团 加拿大 加拿大鲍尔集团 加拿大永明金融集团 加拿大宏利金融集团 瑞士 瑞士再保险公司 瑞士人寿保险公司 苏黎世金融服务集团 瑞典 斯堪的亚公共保险有限公司 意大利 意大利忠利集团 英国 英国英杰华集团 英国保诚集团 英国法通保险公司 英国标准人寿保险公司 英国耆卫保险公司 英国友诚保险公司 中国 中国人寿保险股份有限公司 中国平安保险集团 中国太平洋保险集团 中国人寿保险(集团)公司 中国再保险(集团)股份有限公司 中国人民财产保险股份有限公司 中华联合保险控股股份有限公司 中国人民保险公司 平安人寿保险公司 新华人寿保险公司 泰康人寿保险公司 中意人寿保险公司 ING狮子标志
傲视寰宇ING狮子 傲视寰宇
代表ING集团的“狮子”标志,随着国际化脚步的日益加深,遍及全世界。旧地图上的荷兰像极了一只狮子,自古以来,荷军的盔甲便以狮子为标志,取其地位卓越;在中国,狮子为万兽之王,象征权力、威势,又因与“师”谐音,因此又代表教化、吉祥,然而,无论富贵、权贵或喜庆吉祥,皆表既大且好之智慧发展。ING集团以狮子为商标,期望自己在全球的金融服务市场上,也能像狮子般强健英挺,成功取得领导地位!
ING集团的表现就如其企业标志--“狮子”般的耀眼,这一切全来自于其为客户追求最大利益的努力。我们希望在人们的心中,ING是一家‘可信赖、创新、e化’的公司,人们一想到“ING”,就能联想到ING是一家能提供‘全世界最好的金融理财服务公司’。ING集团并矢志在全球各地市场建立最有利于客户的行销通路,提供以客户为导向、创新的财务服务,成为领先全球的财务服务提供者。
经济环境瞬息万变,对任何企业都是莫大的考验,处在如此多变的环境中,ING集团以五大策略目标为依归--打造坚固的财务基础、提供集团经营效益、以多元通路及产品为客户创造价值、持续发展专业能力以及有效降低营运成本,以求在竞争激烈的财务服务领域中成功占有一席之地,并不断发挥企业的核心价值,将完美的产品与服务传递给所有客户。
发展历史
ING 集团历史轨迹可回溯至1845年成立于荷兰海牙的荷兰保险公司(),1963年与国民人寿保险银行合并,触角也从保险延伸至银行,1991年与以银行业务见长的荷兰第三大银行NMB邮政银行集团(NMB PostbakGroup)合并后,正式定名为“荷兰国际集团”(ING Group),奠定了ING集团擘画全球版图的根基。
重大事项 :
1845~1881年,荷兰公司、国民人寿保险银行、荷兰邮政储蓄银行、荷兰票券汇款金融机构陆续成立。
1963年,公司荷兰公司、国民人寿保险银行合并为荷兰国民保险公司。
1989年,邮政银行与NMB银行合并为NMB邮政银行集团。
1991年,ING集团正式成立。
1995年,合并霸菱集团。
2000年,合并安泰全球金融服务公司与安泰国际公司,完成ING集团于美洲及亚洲完整金融服务体系。
2006年,ING集团将取得台湾荷银投信100%股权。
核心价值
了解顾客的需求,并以实际的行动提供满足或超越顾客需求的服务。
企业家精神 Entrepreneurship
ING集团永续经营的根基在于长期优质的获利,其中之要素为组织及其所有的员工在执行业务时能有动力与创意。
团队合作Teamwork
重视团队合作在活动中会与所有伙伴群策群力,共达目标。
专业 Professionalism
ING集团在所有的环节上都非常重视专业,且视其为最高层次顾客服务之必备要件。
诚信 Integrity
ING集团承诺在其所有的事业经营上,符合诚信及高道德标准准则。
投资于人 DevelopingPeople
员工为公司最重要资产,ING集团愿意投资最大资源创造一个终身成长的环境。
成功关键
分享全球性的行销通路
充分利用遍及全球之行销服务网,集团下分支机构亦经常性的交换资讯、结合相互行销、服务通路,增加销售机会及服务管道,达到成本降低并创造最大商机。亦透过并购相近产业,(如银行、保险、金融服务等公司)、并在区域表现具相当之水准(包含收益、成长或排名)、有行销通路且拥有固定之客户群之公司,使其快速扩充版图。
满足客户需求的全面性金融理财服务
多角度的经营模式,全面性的规划产品与提供服务,提供所以客户(个人、公司、法人机构)最适切的商品,透过全面性的行销方式、服务管道,赢得全球金融保险服务业相当高之市场占有率。
员工是集团最重要的资产
因为深信优秀的人才是推动企业理念、传递服务的重要关键。ING集团不断为员工创造最好的工作环境,给予员工在职训练,借由国际性的训练课程,强化同仁对全球多元的金融服务的专业及视野,提升个人的专业成长在工作上有最好的发挥,这正是ING集团成为全球经营成功集团的原因之一。
风险分散
因广大的区域分布及多角化的经营模式,避免了因为区域因素(如当地政局不稳)或某一特定产品亏损而影响整个集团的运作,因此在获利上一直能有稳健的表现,此项特点不仅是ING荷兰国际集团的经营策略,更是成功的主要因素。
严格的成本控管
本着稳健的经营文化,采取严格的“成本控管”政策,借由改善成本费用率以提高整体的净利率;另一方面,以“收益成长高于费用成长”为原则,在保险营运方面,使保费成长大于费用成长,在银行方面使收益成长大于支出成长,使获利维持稳定。
投资哲学:三项坚持
追求投资标的的长期成长
要求扎实的基本面研究
灵活因应总体经济、产业景气与产品生命周期的循环
投资风格:ING全球投资的投资规范
精选个股
基本面选股基本面选股
ING全球投资专家的支援
风险控管的原则
律严谨的投资纪律
F1浮空魅影主赞助商。
10. ING集团公司的保险中国
ING是中国唯一一家拥有两张寿险牌照的保险公司 (在上海的太平洋安泰保险公司和在大连的中版荷人寿保险公权司) 的外国企业。2004年2月,太平洋安泰保险公司在广州的分公司开业。中荷人寿保险公司(原首创安泰人寿)于2002年底在大连市正式成立,2005年1月在北京开业。现在,ING在中国的外资保险公司中名列前茅。