上海同筹网

⑴ 同筹荟是谁

“同筹荟”是国际领先的综合性众筹服务平台、中国证券行业协会会员单位内、上海股权交易中心E版挂牌容企业（股份代码：100257），同筹荟的推崇“信任、爱、分享”的核心文化。“资源众筹、众筹+服务、国际化众筹”是我们的三大特色。风控、合规是同筹荟的行动前提。筹人、筹智、筹市场、筹资金、筹渠道…同筹荟平台上线项目过百，精准投资人超过450000位。同筹荟已落户或正在落户上海、广州、北京、重庆、南京、海南、深圳等国内近百座城市。澳大利亚、美国、日本、加拿大、俄罗斯、斯里兰卡、荷兰、巴基斯坦等全球多地办事处、分公司已经落户或即将推出。“笔歌棋盘”、‘’名人堂‘’以及多个专业化众筹网站的推出，更将开启一个产业与资源重构的新纪元。

⑵ 上海网络配资平台比较好的是什么

你好，做的比较好的平台公司一定是正规注册的实盘交易平台，而且建议回用户选择经营时间长的答平台公司，既然平台能够生存很长时间说明也是有一定的实力的。网上平台有一点好处就是不用受地域的限制，一部手机随用随配。

⑶ 全国范围内哪些城市有可能成为下一个“上海市”呢

说到我国的经济中心，人们首先想到的应该就是我国的一线城市“北上广深”，但是如果再在这4座城市中分出个高低的话，上海市绝对可以拔得头筹，其经济体量和国内地位都是其它城市无法比拟的。

不仅如此，上海市也是国际化大都市，在日常对外经济贸易中发挥着重要的作用。不过在近些年来国内经济发展的一片大好，许多城市借着这个机会也在大力发展，因此涌现出了许许多多的黑马城市。

而青岛市有中国海洋大学、北京航空航天大学青岛校区、山东大学等都也为青岛市的经济发展做着最有利的贡献。

后记

当然，就目前来看，武汉市和青岛市距离上海市还是比较遥远，不过按照目前的经济趋势来看，武汉市和青岛市的发展都非常惊人，按照现在的发展来看，在将来一定可以成为我国一线城市甚至成为上海市的“接班人”，对此，你怎么看呢？

⑷ 同筹荟是做什么的

“同筹荟”是国际领先的综合性众筹服务平台、中国证券行业协会会员单位、上专海股权交易中心E版挂牌企属业（股份代码：100257），同筹荟的推崇“信任、爱、分享”的核心文化。“资源众筹、众筹+服务、国际化众筹”是我们的三大特色。风控、合规是同筹荟的行动前提。筹人、筹智、筹市场、筹资金、筹渠道…同筹荟平台上线项目过百，精准投资人超过450000位。同筹荟已落户或正在落户上海、广州、北京、重庆、南京、海南、深圳等国内近百座城市。澳大利亚、美国、日本、加拿大、俄罗斯、斯里兰卡、荷兰、巴基斯坦等全球多地办事处、分公司已经落户或即将推出。“笔歌棋盘”、‘’名人堂‘’以及多个专业化众筹网站的推出，更将开启一个产业与资源重构的新纪元。

⑸ 关于上海人交四金

所谓的上海居住证，我也认真研究了一下，真是个忽悠人的东西，如果居住证真的和户口一样，上海市政府又何必这样苦心的搞出这么一个东西出来？
1，首先居住证都是有期限的，虽然最长是五年，可是居住证期限不能超过工作合同签定的期限，而上海的公司一般都是一年一签；那么每一年都要申请一次，要照像，体检，还要验证，什么毕业证，六级证，学位证都要验，居住证的工本费是50元，拍照费25元，区级医院的体检费用大概是120；学历验证费 80元一次，学历证学位证加起来160，当然也是要交钱的，光这一笔，上海市政府每年都可以赚不少，真是升财有道啊。
2，居住证虽然可以交四金，但是是可以，不是必须，也就是公司不给你交也不违法。
3，失业保险拿不到，根据国家《失业保险金申领办法》第二十一条“对失业人员失业前所在单位与本人户籍不在同一统筹地区的，其失业保险金的发放和其他失业保险待遇的提供由两地劳动保障行政部门进行协商，明确具体办法。协商未能取得一致的，由上一级劳动保障行政部门确定。这显然是一个扯皮的条款。真出了问题，肯定是两地的劳动保障部门无法取得一致的，而等“上一级劳动保障行政部门确定”的时候，如果还没找到工作的话，恐怕已经流落上海火车站了。
持上海户口者,失业后可登记领取失业金,居住证者不能登记,不能领失业金。
4，目前上海市城镇职工社会保险只对有上海户口的职工有效，从外地来沪工作但没有上海户口的人员，目前不能享受上海市的社会保险。也就是说，用人单位到本市社会保险机构或委托承办单位为你办养老保险的投保事项；但社会保险账户只有一个，且又随户口，所以如果你一直没有上海户口，将来要在上海领取养老保险可能有困难。
单位承担22%（计入社会统筹），个人承担8%（计入个人帐户），这样的记帐方式，对本地人而言，是无可厚非的，而对居住证持有者来说，就苦了，因为你退休后，不可能持有上海市才类居住证，就算由于特殊原因持有，按现有的规定，也不可以在上海办理退休，按居住证制度，你只能转回原户口所在地，而转回部分只是你个人交纳部分8%，单位为你所交纳大块部分22%，只能留上海，作为上海的社会统筹，光这一项，就能算出，外地人为上海市政府作了多少贡献。
离开上海时，你可以拿走养老保险中你个人的部分，但是公司为你交的部分你一分钱也别想拿到，你到原户口所在地拿，可是你的钱都在上海交的，原户口所在地为什么要给你？
5，如果你不幸在持有居住证期间社保缴纳有间断，那么对不起，你居住证期间的社保是没有办法转到上海户口的社保户头上的，如果你想要，你必须要把间断的这些钱补上！而且个人的、企业的都要你来交！否则前面交的社保你别想要。
6，用居住证无法在上海办理婚姻登记：这在《婚姻法》里明确规定了，“内地居民结婚，男女双方应当共同到一方当事人常住户口所在地的婚姻登记机关办理结婚登记”。
7，子女入托及入学问题，用的是“可以”字样。这是《上海市居住证暂行规定》中各项条文的最大“特色”，也是最让人ft的地方。规定中提及的很多待遇，用的都是“可”、“可以”、“应”、“应予”这类建议性的词语，而没有一条是“必须”这样的强制性表达。因此，各项待遇能否落实，一要看聘用单位给你愿不愿意办，二要看具体的行政管理部门想不想给你办。就子女入托入学的问题而言，“具体办理可向各区县教育主管部门咨询”。从网上查到的实际情况看，各区县存在差异，而“交纳赞助费”和“不能以上海生源身份参加高考、中考”的情况是客观存在的。 很多街道会把非上海户籍得小孩赶到差一些得学校去。
8，居住证无法在上海办理护照和港澳通行证，这些有明确规定的,可以到公安局的网站上查。
9，医保，单位承担12，个人交纳2%，同样方法，单位交纳的12%计入社会统筹，而只有2%计入个人帐户，这项呢，在上海工作期间还算是实际有用的，但事实上，你这个期间生病的概率应该较小。而在你退休后待到体弱多病时，你唯一的选择是，你的医保也只能转回原籍，同样，你也只能转出你自已交纳的 2%，单位为你交纳的12%，也就只能为上海作贡献啦，同样，你又要给自已的家乡增加一份负担。
10,持上海户口者能申请公积金贷款(最高30万)，持居住证者不能申请公积金贷款。
11,持上海户口者,可办理上海市社保卡(可代替某些户口功能,比如结婚登记,申请公积金贷款等)和劳动手册，持居住证者不能办理。
12,如果连续三月没缴社保或居住证到期后续办不及时得,社保帐户及医保卡等就会封存,且永远不能启封,这部分社保帐户必须转出上海(只能转个人缴纳得8%,单位缴纳得22%已统筹归上海). 如果不转存就不能继续缴四金(新政策),上海zf咋这么心急了,急着让这部分统筹和你个人帐户彻底脱钩.急啥,钱都进口袋了还急,搞不懂?

⑹ 上海平均月薪第一，上海为什么会如此拔得头筹

而且，目前北上广深这四个大城市也一直是求职者心中理想的发展的城市，每年都会有大批的求职者新鲜血液注入到这些城市之中，所以也就导致了这些大城市的经济一直处于高速向前发展的状态。

⑺ 一个人现在在上海打拼了5年，做房产中介，如何增加自己的人脉和多结识一些好朋友呢

庞大的人际关系网络，是市场营销竞争中具有摧毁力量的武器之一！尤其在我们中国，人际关系在社会中显得更加重要。一个具有良好人脉的人，成功时，有人为你呐喊喝彩；失败时，有人帮你铺路加油。一个无法与他人建立良好关系的人，一定很难成功。而营销员更需要与人建立广泛的人际关系。

哪一位成功的企业家不了解人脉资源的重要性、不注重人际关系的使用？又有哪一位成功的企业家不知道人脉就是他们实现成功、创造财富的最好武器？人脉等于资源，资源创造财富！世界顶尖激励大师安东尼·罗宾说：“人生最大的财富便是人脉关系，因为它能为你开启所需能力的每一道门，让你不断地成长，不断地获得财富，不断地为社会做贡献。”

美国一次问卷调查结果显示：2/3的雇佣单位认为，大多雇员被开除是因为他们糟糕的人际关系。难怪美国成功学大师戴尔·卡耐基经过研究得出这样的结论：“专业知识在一个人成功中的作用只占15％，而其余的85％则取决于人际关系。”美国石油大王洛克菲勒也说过：“我愿意付出比天底下得到其他本领更大的代价来获取与人相处的本领。”可见，人脉对一个人的成功是多么重要。没有良好人际关系的人，即使知识再渊博，技能再强，也很难成功。

每个人都离不开社会、离不开他所在的群体，只有广交朋友，积攒人脉，才能为成功助跑！世界有95%的人知道比尔·盖茨是世界首富，70%的人知道比尔·盖茨的成功是因为他创立了微软，掌握了电脑发展的趋势。但是，很少有人知道比尔·盖茨成功的一个关键因素——他的人脉很广。创业之初，比尔·盖茨也只不过是庞大创业群中的一个无名小卒。但是，他善于利用人脉，很快就和当时世界最强的电脑公司——IBM签了一份大单。他在工作中也结交了很多好朋友，其中保罗·艾伦和史蒂芬就是他重要的合作伙伴，他们为微软作出了巨大的贡献，包括他们的才能、智慧和人脉。另外，比尔·盖茨还在日本朋友彦西的帮助下找到了第一个日本个人电脑项目，并获得了极大的成功。试问，如果没有朋友，他能有今天这样的成功吗？

“No one isanisland!”没有人是一个孤岛！人都是需要帮助的，而互相帮助就是人脉的来源。人们常说“要做事，一定要先做人”，做营销也是如此，要想把产品销售出去，首先要把自己销售出去，销售自己就是要搞好人际关系，拥有广阔的人脉，因为“人”才是决定你营销成功的关键。

通过“人”，我们可以更好地了解自己，正确地审视自己；可以获得竞争对手的各种信息，进而采取应对措施，提高自己的能力；可以抓住更多的机遇，增加成功的几率；可以学到更多的知识，丰富我们的人生；可以更加了解社会，扩大我们的视野。

汽车推销大王乔·吉拉德在一次演讲会上只说了一句话，做了一件事，他向台下撒了几千张名片，然后说：“这就是我成功的秘诀！”是的，乔·吉拉德很成功，他把自己对人际关系的理解变成行动，他的行动还告诉我们：人脉是可以开发的。只要你善于开发，你身边的所有人都是你的资源。

罗纳德·威尔逊·里根

很多人说里根能够成为美国总统是运气好。其实，与其说他靠运气，倒不如说是他幸运地结识了很多朋友，拥有了广阔的人际关系。

里根在涉足政坛之前，做过电视主持人、演员、报社作家等工作，这为他在以后的总统大选中脱颖而出奠定了基础。

里根在担任电视节目主持人期间，因为工作需要，经常和工人们广泛接触，时间久了，就与工人们相处得非常融洽、无话不谈。后来里根通过电视把这些问题反映了出来，迅速引起了大家的共鸣，好评如潮，工人们都很感激他。

之后，里根由主持人转行做了一名演员，他凭借俊朗的外形，出色的演技，迅速跻身好莱坞一线演员的行列，人气大增，受到很多观众的追捧，与此同时，他还结交了很多歌星、影星、艺术家等各界名流。

里根加入共和党后，发表了一篇题为“可供选择的时代”的演讲，这篇演说为共和党募集了六百多万美元的资金，使他一夜之间成了共和党保守派公认的代言人，为他随后的竞选成功又增加了一个很有分量的筹码。

终于，在1980年的总统大选中，里根凭借他多年积累的人脉，获得了比竞争对手多10%的选票，轻而易举地荣登美国总统的宝座。

里根在选举中获得成功，是因为他拥有强大的人脉资源。可以说，人际关系在他的政治生涯中起到了不可替代的作用。

⑻ 上海久事公司

上海久事公司作为上海地方国有独资的综合性投资公司，经过十几年的发展，目前已形成850多亿元的资产规模，无论是综合经济实力，还是对社会经济发展的影响力和带动力，都在全国的国有投资公司中名列前茅。
久事公司起源于“94专项”。1986年8月5日，国务院以“国函(1986)94号”文，批准上海采取自借自还的方式，扩大利用外资，以加强城市基础设施建设，加快工业技术改造，增强出口创汇能力，发展第三产业和旅游业。第一批利用外资规模扩大了32亿美元，其中14亿美元用于城市基础设施建设，13亿美元用于工业技术改造，5亿美元用于第三产业和旅游业，此项政策就叫“94专项”。

为确保“94专项”的运作成功，当时，上海市政府作了一个意义非凡的决定：尝试利用经济手段，通过成立专门的经济实体，对“94专项”进行统一的资金筹措、调剂和管理。1987年12月30日，上海久事公司应运而生，取名“94”谐音。

源于体制创新，又进一步推动体制和制度创新

久事公司的诞生，是政府投融资体制改革和创新的产物。一直以来，我国的政府投资沿袭了计划经济的模式，用行政办法管理和实施投资；投资公司产生后，尝试用经济手段，用市场化运作的手法和要求来开展政府投资，是政府投资体制改革的一大进步。

投资公司既是体制创新的产物，反过来又进一步推进体制创新。产权是市场经济和现代企业制度的根基。长期以来，在人们的头脑中，计划经济观念根深蒂固，人们往往只认政府或政府主管部门，不认出资人，对政府性项目，更是如此。

1994年开始，针对投资形成的五大市政基础设施资产，久事公司就提出，要按照“谁投资、谁所有、谁收益”的原则，理顺资产关系，明确久事为这些资产的所有人。当时因观念问题，受到的阻力很大。最后在政府的支持下，终于得以确认，从而使市政基础设施领域行政观念的“堡垒”开始动摇，产权观念得以逐步确立。

久事公司作为投资公司，还通过产权纽带，把相关的产权理念带到投资参、控股单位中去，尤其落实到控股公司的具体法人治理实践中去。

国有投资公司的这些产权实践，客观上对推动我国市场经济发展和现代企业制度建设起了积极作用。

围绕职能定位，充分发挥国有投资对社会经济发展的战略导向作用

久事公司作为政府性投资公司，紧紧围绕“政府项目，市场化运作”的职能定位，围绕上海地区经济和社会发展的总体规划，充分发挥国有投资对社会经济发展的导向、推动和带动作用。

久事公司实施“94专项”管理以来，为35个旅游及宾馆改造建设项目和268个重大工业技改项目提供了27亿美元的资金支持。新锦江、银河、建国、华亭、龙柏等一批涉外高档酒店纷纷建立；东方明珠电视塔在浦东陆家嘴屹立；子午线轮胎、金阳腈纶、高桥石化丙烯酸、飞利浦半导体等重大工业投资项目顺利建成投产，提升了上海的国际形象，有力地推动了上海的产业结构和产品结构优化。

在城市基础设施方面，久事公司直接筹资14亿美元，投入南浦大桥、地铁一号线、合流污水一期工程、20万门程控电话和虹桥机场国际候机楼改建等五大市政基础设施。转让南浦大桥45%经营权，投入徐浦大桥，以后又转让徐浦大桥经营权，投入其他基础设施项目。从根本上改善了上海城市基础设施老化的状况，加强了浦东、浦西的交通连接，支持了浦东的开发开放。

1990年代，久事公司根据当时上海市政府产业政策导向和意图，积极参与了上海产业结构调整，选择了一批具有战略意义的重大项目进行投资，包括永新彩管、施乐复印、旭电子玻壳、益昌薄板、朗讯、华虹“909”等，采用中外合资合作方式，与引进外资工作相结合，极大地推动了当时的改革开放和引进外资工作；为支持浦东开发开放，又根据政府政策意图，直接参与了外高桥开发区、张江高科开发区、星火开发区等项目的投资。久事公司还投资参股了交通银行、浦发银行、招商银行、上海银行、申银万国证券、海通证券、国泰君安证券、东方证券、平安保险和太平洋保险等知名金融机构，积极推动了上海的金融中心建设。

一批金融机构通过“94专项”，与国际性金融机构发生业务往来，建立了业务联系，培养了其开展国际业务的能力，也培养了一批外向型的经济、金融人才，提升了上海对外金融服务的水平，促进了上海国际化大都市的功能建设。

进入21世纪，久事公司根据上海城市发展的总体规划和政府意图，确定了以城市轨道交通为投资主业，通过控股成立上海申通集团，实施上海轨道交通网络规划，投资建设磁悬浮交通商业运营示范线，积极致力于改进和提高上海的城市公共交通服务，为广大市民出行提供方便。

此外，久事公司还以投资控股方式，承担了上海国际赛车场、铁路南站广场以及浦东铁路等重大项目的投资建设。

通过国际赛车场的建设，为我国取得F1的举办权，将有利于提升中国的国际影响力，使世界进一步了解中国，了解上海，并将极大地推动上海国际化管理能力和现代服务业的发展。

铁路南站广场作为上海铁路客运的南大门及多功能综合交通枢纽，浦东铁路作为连接芦潮港的交通干线，有利于进一步改善上海的大交通网络，对上海进一步融入长三角，服务全国，增强上海的经济辐射功能，具有十分积极的作用。

从1980年代的五大市政基础设施投资，到1990年代积极参与上海产业结构调整，再到目前以轨道交通网络为主的四大项目，久事公司充分发挥了政府投资对地方经济发展的战略导向作用，同时不断进行投资方式和投资管理创新，从拨款投资到资本金出资，从简单拨款到参与项目管理，再过渡到参股及股权管理、投资控股管理，为上海城市建设、产业发展、市民生活作出了巨大贡献。

久事公司十几年发展所取得的成果，既是政府投融资体制改革的成功，也是久事自身运作的成功，是久事对政府投资项目实施市场化运作的成功。

积极开展资产经营、资本经营

久事公司早于1994年就开始了资产经营活动。当时，面对宏观经济形势和国家宏观调控政策，公司及时提出了盘整、盘实、盘活的“三盘”工作方针，重点对风险较大、有呆滞倾向的债权资产和房产资产进行盘整、清理、变现，尝试采用资产经营手段对这些资产开展经营。绝大部分债权和房产通过资产置换、相关业务联动操作、法律诉讼等方法和手段得到有效清理和回收。经过近10年的“三盘”工作，目前公司不良资产占总资产的比率接近为零。

对实业股权资产，久事公司较早地确立了阶段性持股理念，结合不同项目的产业周期，采取不同的股权经营策略。通过阶段性持有，培育项目，取得投资回报；通过转让成熟产业项目或捕捉股权转让战略机遇，实现丰厚的资本溢价收益，实现良好的经济回报。在这方面，经典的案例有张江高科、朗讯科技、浦发银行、永新彩管等。

久事公司还把资产经营和资本经营手段积极应用到基础设施领域。通过把合流污水股权与其他投资方的地铁一号线资产置换，以及把原投资于各区县的实业资产置换成各区县在轨道交通上的股权投资，实现了公司投资业务向轨道交通基础设施领域的有效积聚，然后再把这些轨道交通资产和股权作为一部分出资，成立上海申通集团，实现了公司投资的有进有退，使存量变成了增量，实现了公司投资业务的滚动发展，使公司能够不断根据不同时期社会经济发展形势的变化，发挥持续的战略导向作用。

未来发展目标：战略控股型投资公司

综合性投资公司和专业性投资公司(也称产业性投资公司)是当前我国国有投资公司的两种主要业态。久事公司在“综合性投资公司”基础上，分析研究产业类投资集团及其他产业组织形态，同时结合对当前国有资产管理体制改革的理解，在坚持政府出资人代表，发挥“政府项目，市场化运作”职能不变的前提下，提出了“战略控股型投资公司”概念，并把战略控股型投资公司作为公司未来发展的目标。

作为战略控股型投资公司，首先在投资上要以体现地方经济发展规划的战略导向为目标，按照公益性、基础性、先导性的原则，对事关全局并需由政府控制的重大项目进行投资。

其次，在经营上，要体现阶段性特点，根据政府不同时期的发展规划和战略，以阶段性持股为主要经营理念，以资产经营、资本经营为主要经营手段，不断进行增量投资和存量资产结构的动态调整，通过存量退出带动增量投资的方式，实现滚动发展。

第三，与被投资单位的关系，主要是建立在产权基础上的战略控股关系，对被投资控股单位的管理，主要采取相对松散的，以突出监管和财务资源共享为特点的管理模式，不干预各控股公司的具体经营活动，具体经营活动通过各控股公司的专业化经营团队去实施。在国资结构调整中，也可以发挥战略控股型投资公司的战略控股作用，利用其资产运作优势，发挥其国资进退的平台作用。

国有投资公司是我国社会主义市场经济发展和政府投融资体制改革到一定阶段的产物，其产生有深刻的时代背景和历史必然性，是一个地区社会经济发展不可缺少的经济主体。从我国的实际情况来看，国有投资公司在未来较长时期内将继续存在，因此，对于国有投资公司，不是“要不要”的问题，而是“需要怎样的国有投资公司”的问题。久事公司在这方面跨出了积极的一步

⑼ 上海公共招聘网

社保金变薪资待遇属于侵权

极少数用人单位在招聘中虚标薪资待遇，将公积金、社保金等国家明文规定应按规定基数缴纳的费用一同计算在月薪中。另有部分企业不按国家规定的缴纳基数为录用者缴纳相关费用，而是自定某个数额，作为某项补贴直接打入员工的工资卡中。对此，上海市劳动部门提醒广大求职者，企业的这种行为不仅侵害了求职者本身的利益，同时也侵害了社会统筹这一公共利益。
社保金成“社保补贴”
小余在求职过程中看到某连锁店进行招聘店长，且月薪有２０００元，便欣然前往应聘并被录用。工作一年多后，小余来到上海劳动保障服务网查询了其个人社会保险帐户，却发现其中一片空白，于是她找到了公司人事部门，得到的回答是，她的工资中已经包含了５００元的社保补贴，小余很纳闷，当初应聘时公司明明公布的月薪是２０００元，并没有说明包含社保补贴费用呀，原来自己进公司至今公司一直没有为其进行过缴费。
专家表示，案例中小余遭遇的那家公司，将公司需交纳的社保费用也作为月薪的一部分，并且在招聘过程中没有进行特定标注，首先就有虚假信息之嫌。虽然在面试的过程中，求职者往往不太敢于跟单位探讨薪资待遇问题，但有些涉及切身利益的问题，特别是薪资的组成结构，该问的还是要问个明白，以免进入公司后再因工资不符等因素与单位产生矛盾。
缴纳社保是企业义务
市劳动部门的有关负责人明确表示，企业为在职缴纳社会保险是其应尽的义务，不能以任何补贴或现金的形式支付给在职员工。目前不少公司为了吸引求职者，变相抬高招聘信息中的月薪的情况不在少数，其中的水分需要求职者仔细甄别。
按照《上海市城镇职工养老保险办法》规定：“单位有为在职人员缴纳养老保险费的义务，。”也就是说，缴纳社保费用应由单位在工资中代扣代缴，而不能以现金形式发放。
此外，专家提醒，如果遇到了公司用各种方式代替社保金的问题，则是侵害到求职者的切身利益。此时求职者需保存好相关的凭证，如招聘信息样本、签订的劳动合同以及工资明细表等可以证明薪资的证据，并及时向劳动监察部门举证仲裁。求职者如果发现应聘的企业存在此类问题，也可拨打劳动保障服务热线 １２３３３举报。