『壹』 有人让我去互联网金融上班能去吗 这是什么样的公司 做什么的 不会能做吗
如果你没有涉足过
互联网金融
这块儿的话可以去尝试一下。具体的能不能做,正不正规内,要看公司做的产品容是否规范合法了,一般玩儿金融的老板们都喜欢做插边球的产品,那样利润大。不管怎麼样,想做这块儿的话可以去积累下经验也不错呀,必经搞金融的公司待遇都不错
『贰』 互联网金融企业(P2P)招聘理财经理有什么好的办法
1良好的办公环境,繁华商圈高档写字楼,交通便捷;
3无责底薪3500+提成内+各种奖金;公司提容供系统专业化的职前培训,并且在工作期间定期、不定期进行完善的培训;
4丰富多彩的员工业余活动,多元的文化生活;
5、公司每年不定期组织户外拓展、旅游、聚餐联谊和文体活动;
6、试用期1-3个月,转正后购买五险一金。
9、节日假期:双休,享受国家法定假期。
『叁』 我想尝试去互联网金融公司上班 但是什么都不会。我应该怎么应聘和从什么做起
想到互联网金融公司上班,你先要确定自己想要做什么、能做什么、擅长做什么?
互联网金回融公司有几类职位答:
一、文员类职务,负责公司日常运作,如文员、前台、人事、财会等等;
二、销售类职务,负责寻找客户,建立合作关系,也可以发展带团队,走上管理岗位;
三、技术类职务,公司软硬件维护,技术工程师等;还有就是分析师类型,负责分析投资项目或者行情的职位。
你可以根据自身情况来选择,也可以先进公司,再谋发展
『肆』 找工作,有没有好的互联网金融公司
想找工作,可以在一些比较靠谱的招聘平台投下简历。比如智联,58,猎头等
『伍』 互联网金融的工作好不好做,今天面试了几个公司都是做金融的。天天抱着电脑,底薪是2600不知道是不是
天底下来没有任何一件赚源钱的事是好做的,这是最重要的,做任何工作都需要你付出
还没去干就嫌人家给的底薪低,这样是找不到好工作 的,目测你应该是没什么工作经验的,一开始工资低是非常正常的,你要通过靠自己学习技能,提高技术,这样你老板自然会给你高工资
请采纳,谢谢
『陆』 金融互联网行业那些招人
一般本科学数学或会计或金融或经济的,会是金融互联网行业的重点招聘对象。回
数学专业毕业有很强的建模答经验,可以让金融工程上规模。
会计有财务理财管理思路,有助于公司成较好的经济状况运转。
经济能做分析师,保住公司理清发展思路。
『柒』 为什么互联网金融的人才很难招聘到
因为互联网金融的人才一般都在大型公司上班,剩余的一部分要么是自由职业者,要么是创业者。
互联网金融是一个瞬息万变的行业,人才的流动也注定比其他行业更加频繁,企业不仅需要投入大量的时间和精力猎聘人才,还需要做好招聘关系的维护及再挖掘。
大家都知道,很多企业有CRM(客户关系管理)系统,可为企业吸引新客户、维系老客户,提高效益和竞争优势。
其实我们PPmoney也在建立这样的一个系统,专门管理人才数据,包括简历库、面试人员库、录用人员库,将接入整个招聘系统和短信平台,类似于运营端的客户关系维护系统。对于因各种原因未能选择我们的优秀人才,或者因条件不成熟选择放弃的潜力人才,系统定期将新增工作岗位发送给他们,同时推荐他们关注我们的微信订阅号,让他们随时都可关注企业的发展状况。这一系统自去年下半年建立以来,已收录了所有进行过意向沟通的人才数据,目前已有7000多人。而对于离职的员工,根据系统收录的员工数据,我们将隔两个月回访离职的优秀员工,了解和关心他们的去向、工作情况等,并征询回企业的意向等,这也是关系维护及再挖掘的其中一环。
可以说,数据库是企业招聘关系维护和再挖倔的重要基础设施,在互联网金融人才荒的背景下可有效提升人力资源管理和配置效率,助力互联网金融企业缓解人才瓶颈。
『捌』 互联网金融毕业后从事什么工作
互联网金融毕业后可从事产品经理、互联网金融产品策划师、互联网金融产品回运营师、金答融产品风控师、投资/理财顾问、产品商务拓展BD工程师、网络媒介工程师等工作。
互联网金融属于前沿新兴领域,需要懂IT技术、互联网思维和金融学的交叉型综合人才,传统的金融方向和IT技术方向人才无法满足产业需求,导致大量的人才缺口。
(8)大连互联网金融公司招聘扩展阅读:
互联网金融专业旨在培养德、智、体、美全面发展,具有社会主义核心价值观、社会责任感和职业道德修养,系统掌握经济学、管理学、金融学和互联网等方面的理论与方法,适应区域经济建设和社会发展需要,面向商业银行、证券公司与互联网企业等金融企业一线业务岗位。
具有诚信、合作、敬业的职业素质,掌握金融基础理论知识与网络金融存贷业务、产品营销、客户理财等业务操作处理专业技能的基础扎实、实践能力强、综合素质好的、具有较强可持续发展能力的应用型人才。
『玖』 面试了一个公司做互联网金融的民营,十几个人
1、金融类的公司,注册资金三千万算是小公司了,几个亿的都有。
2、现在金融很火回,但是企业这么对你放答宽要求,也就是说你的岗位薪资不会高,另外就是可能不是做专业化的路线,也就是拿到一笔算一笔的这种打算。对客户不靠谱,对员工就更加不靠谱了。
3、针对前台的问题,企业不够坦诚。
4、名片上的信息有错误,如果不是企业是一个空壳,就代表本身内部就很混乱。
5、现在很多金融类的企业都不靠谱,尤其是互联网金融,一般做得好的都是后面有大佬的,比如陆金所,背后就是平安金融集团。
总之,如果你要这类的企业,最好去看看企业的官网,看看企业背后站的是谁。