不要去了,我都被两家公司忽悠了,首先他们会给你培训 告诉你这个行业多么赚专钱,等属你听得飘飘然的时候,他们会告诉你你自己拿钱出来开户做,一般在3000美金,如果你没有这么多钱。他们会告诉你如果有客户就会联系你,就这样,你损失了几天时间,而且心里还会不甘心!
㈡ 请问所谓金融公司经理助理具体是做什么的
通常,助理经理主要负责以下任务:
1.负责协助经理处理公司的日常事务;
2.积极配合经理的工作并协调员工之间的内部冲突;
3.认真听取经理和员工的意见或建议,并纠正他们的不良作风;
4.接受领导的安排并完成公司分配的任务;
5.从小事情开始,从自我开始,细节决定一切,树立榜样并带头;
6。 不断收集有用的信息以协助公司的正常运营;
7。 监督员工积极向上并按时完成公司的任务安排;
8.如果发现问题,请及时向经理报告,以帮助经理解决问题。
此外,每个单位或公司对经理助理都有不同的要求。 简而言之,您必须遵循所访问的企业或公司的要求。
一般来说,它是协助经理处理公司的日常事务。 具体来说,经理助理需要完成以下任务:
1.尽可能熟悉经理的工作,并熟悉公司的工作。 努力了解。
2,最重要的一个,学习同理心。 能够充分理解和理解经理的工作意图,并随时进行辅助工作。
3。 这也是非常重要的一项,因此请保持稳定。 能够处理经理的一些细节(文档存储等),并帮助经理处理一些小事情。
4。 帮助处理经理的一些外部联系工作。 例如:封锁某些囚犯的广告。 您不能阻止所有这些,您必须学会区分那些应该让经理亲自接受或传递目的的东西。
5。 最难得的是,如果您可以在提出建议中发挥作用,那么您将拥有光明的前途。
6。 保留良好的工作日志。
7。 还有另一个非常重要的问题。 经理助理必须注意他的工作情绪。 您必须保持乐观,并在必要时运用这种情绪感染管理人员。
8.最后,我们必须成为经理和员工之间的良好桥梁。 及时反映您看到的问题。
㈢ 金融分析师助理 是干什么的
可以从事的岗位有很多,例如投资咨询顾问、投资银行家、证券交易员、执行总裁、主席、合伙人、主负责人、投资总监、财务总监、会计师、审计师、市场、投资公司经理、证券分析师和固定收益分析师、投资组合经理等
介于每个人的情况都有所不同,以拿CFA从业者的投资分析师为例,为大家普及了金融人的职业发展之路。
一、Analyst(分析员)
投行中的Analyst(分析员)一般都是为各大院校应届生准备的一个2年的program,刚毕业的大学生一般都会从此做起。既然叫做分析师,工作内容不外乎是一些数据分析、行业研究之类的工作,有些需要建立一些初步的模型,包括mergermodel、DCF、LBO等等,然后交给associate进一步review和加工。
研究结束,要使用PPT将研究结果呈现出来,所以这个岗位也会经常用到PPT。当然,作为一个初级岗位,很多情况下还会涉及到很多杂七杂八的事情,总是就是投行工作的基础,也是锻炼人的岗位。
这个岗位一般坚持3年时间久可以得到升迁,大多数金融人也是在这个岗位上开始学习CFA的,有前瞻性的大学生在毕业前就把CFA一级考过了,可以极大的缩短在基层工作的时间,两年甚至很短时间就可以成为Associate,也就是我们要谈的下一个岗位。
二、Associate(副经理)
Associate是比Analyst高一级的职位,要么是从Analyst晋升而来,要么是各金融专业高材生或者CFA持证人之类。作为Analyst的小领导,Associate仍然要做一些分析类的工作,不过是有点技术含量的工作,负责更复杂的建模。Associate还要根据公司或者上级的安排,分配任务,承担administrativework,并且主要负责与客户的沟通。
虽是领导,Associate的工作并不轻松,每天需要加班加点,并对全组工作负责。这个岗位需要一定的金融知识背景,所以很喜欢的MBA或者CFA持证人,即便是只通过了CFA二级考试,也会受到欢迎。通常员工会在此岗位上工作3到4年的时间,然后才能学到足够的本事升到更高的位置上。
三、VP(副总裁或经理)
如果你顺利进入到VP阶段,那么恭喜你已经得到了升华。VP泛指所有高层的副级人物,工作要指导Associate和Analyst,同时也要有一些外部环境的接触。很多CEO忙不过来的工作都会交给VP负责。
VP的工作主要由两大块组成,一是充当projectmanager的角色,当D或MD接到deal的时候,负责executingthedeal,二是计划所有需要的过程和任务分配给associates,并且确保顺利进行。VP同时也是和客户接洽以及联系各个support的人比如accountant、lawyer等等的核心人物。
做到VP不容易,要得到晋升更不容易,行业内VP普遍工作3到15年才有机会晋升,除了经验、能力、运气,各种自我提升也少不得。大部分金融人在这个岗位上努力通过CFA三级考试,提交证书申请,如果已经是CFA持证人,那真是极好的。
四、Director(总经理、董事)
根据投行的规模不同,Director或有或无。Director负责重要的交易比如费用谈判,交易策略和客户会议。还有就是做营销吸引客户。MD工作性质与其近似,不过焦点在重要的客户上。
五、MD(董事总经理)
Director3年左右就会升任MD(董事总经理)。MD级别有很高的业务收益指标以及维护重要客户的责任,参与公司的整体战略及业务方向制定。
MD再往上发展就会去做各个分支的管理人,或者是做CEO。这个时候如果没有一张CFA这样的很嚣张的证书傍身就不合适了。
以上是一个典型的投行职称序列,有些金融机构会设置一些中间职称,比如assistantVP(AVP)即助理VP、seniorVP(SVP)即VP等,唯一不变的是对人能力的要求和证书的要求。
当然,CFA的在职业发展上的帮助不止如此,从职业发展的角度,一张代表了你金融理论过硬、工作经验丰富的CFA证书,能帮你优雅地、高效地达成目标。现在vc/pe是一个很时髦的词,国内也出现了很多风投成功的案例,想进入风投圈或者私募圈的金融人不在少数,如果没有一张高含金量的CFA证书,恐怕连门槛都进不去呢。
㈣ 金融投资助理是干什么工作的
金融公司的投资助理都是协助经理做研究和分析的,经理的一些杂事也要做。 证券公司的话有股票自营业务和代客理财(不知道联合证券现在有没有),如果是那个的投资助理能接触到很多股票买卖和公司研究方面的东西。当然不知道你说的这个是不是了。
㈤ 想问下金融行业的投资助理是做什么的,是否需要联系客户
岗位名称如今多样化,为了加深客户的认同和提升工作人员的自尊感,很多企业会给岗位起一个“高大上”的名字,譬如:客户经理、投资顾问、理财顾问、业务代表、业务经理、渠道经理……等等,数不胜数。其实最终就是业务员罢了。其实名字真的不重要,重要的是这个岗位能给你带来什么?专业知识、能力成长、综合收入等。至于投资助理我想最终脱离不开销售业务的工作范畴!你只要问一下企业这个岗位是销售性质还是行政岗位即可! 来自职Q用户:阿蔡说职场
金融行业的投资助理是一个非常多元化的岗位。至于做什么的,需要咨询一下本公司的经理,看一下你是销售岗,经营岗,管理岗,又或者是运营港等。 来自职Q用户:王先生
㈥ 富曼欧金融助理是干什么的
富曼欧(FMO
SERVICE)
是国泰资本集团股份有限公司旗下的金融商品交易提供商,富曼欧为全球个人及机构投资者提供专业全面的外汇,贵金属,原油及股票指数等金融交易服务。
凭借国泰资本集团在金融交易市场的成功经验,FMO
SERVICES
重视在线交易的优势,不断创新交易技术,提升交易执行能力,完善市场分析工具。因此投资者在降低了交易成本的同时能够更加有效地控制交易风险,获取更多的投资回报。
金融监管
企业目前接受新加坡FSP(Financial
Service
Provider金融服务提供商)的严格监管(监管号:FSP246025),投资者交易资金和公司资金完全分离托管,保障了投资者的资金安全于交易公正透明。
根据FSP的规例,FMO
SERVICES
必须符合严格的财务标准,包括资本充足水平规定,而且必须定期向监管机构提交财务报告。FSP负责执行有关标准,并有权向违规的公司收取罚款及/或终止其监管地位。
FMO
SERVICES
接受新西兰FSP监管之外,同时也加入了FSCL计划,为每一个客户均提供了20万纽元的资金补偿。
㈦ 金融分析师助理的具体工作是什么
可以从事的岗位有很多,例如投资咨询顾问、投资银行家、证券交易员、执行总裁、主席、合伙人、主负责人、投资总监、财务总监、会计师、审计师、市场、投资公司经理、证券分析师和固定收益分析师、投资组合经理等
介于每个人的情况都有所不同,以拿CFA从业者的投资分析师为例,为大家普及了金融人的职业发展之路。
一、Analyst(分析员)
投行中的Analyst(分析员)一般都是为各大院校应届生准备的一个2年的program,刚毕业的大学生一般都会从此做起。既然叫做分析师,工作内容不外乎是一些数据分析、行业研究之类的工作,有些需要建立一些初步的模型,包括mergermodel、DCF、LBO等等,然后交给associate进一步review和加工。
研究结束,要使用PPT将研究结果呈现出来,所以这个岗位也会经常用到PPT。当然,作为一个初级岗位,很多情况下还会涉及到很多杂七杂八的事情,总是就是投行工作的基础,也是锻炼人的岗位。
这个岗位一般坚持3年时间久可以得到升迁,大多数金融人也是在这个岗位上开始学习CFA的,有前瞻性的大学生在毕业前就把CFA一级考过了,可以极大的缩短在基层工作的时间,两年甚至很短时间就可以成为Associate,也就是我们要谈的下一个岗位。
二、Associate(副经理)
Associate是比Analyst高一级的职位,要么是从Analyst晋升而来,要么是各金融专业高材生或者CFA持证人之类。作为Analyst的小领导,Associate仍然要做一些分析类的工作,不过是有点技术含量的工作,负责更复杂的建模。Associate还要根据公司或者上级的安排,分配任务,承担administrativework,并且主要负责与客户的沟通。
虽是领导,Associate的工作并不轻松,每天需要加班加点,并对全组工作负责。这个岗位需要一定的金融知识背景,所以很喜欢的MBA或者CFA持证人,即便是只通过了CFA二级考试,也会受到欢迎。通常员工会在此岗位上工作3到4年的时间,然后才能学到足够的本事升到更高的位置上。
三、VP(副总裁或经理)
如果你顺利进入到VP阶段,那么恭喜你已经得到了升华。VP泛指所有高层的副级人物,工作要指导Associate和Analyst,同时也要有一些外部环境的接触。很多CEO忙不过来的工作都会交给VP负责。
VP的工作主要由两大块组成,一是充当projectmanager的角色,当D或MD接到deal的时候,负责executingthedeal,二是计划所有需要的过程和任务分配给associates,并且确保顺利进行。VP同时也是和客户接洽以及联系各个support的人比如accountant、lawyer等等的核心人物。
做到VP不容易,要得到晋升更不容易,行业内VP普遍工作3到15年才有机会晋升,除了经验、能力、运气,各种自我提升也少不得。大部分金融人在这个岗位上努力通过CFA三级考试,提交证书申请,如果已经是CFA持证人,那真是极好的。
四、Director(总经理、董事)
根据投行的规模不同,Director或有或无。Director负责重要的交易比如费用谈判,交易策略和客户会议。还有就是做营销吸引客户。MD工作性质与其近似,不过焦点在重要的客户上。
五、MD(董事总经理)
Director3年左右就会升任MD(董事总经理)。MD级别有很高的业务收益指标以及维护重要客户的责任,参与公司的整体战略及业务方向制定。
MD再往上发展就会去做各个分支的管理人,或者是做CEO。这个时候如果没有一张CFA这样的很嚣张的证书傍身就不合适了。
以上是一个典型的投行职称序列,有些金融机构会设置一些中间职称,比如assistantVP(AVP)即助理VP、seniorVP(SVP)即VP等,唯一不变的是对人能力的要求和证书的要求。
当然,CFA的在职业发展上的帮助不止如此,从职业发展的角度,一张代表了你金融理论过硬、工作经验丰富的CFA证书,能帮你优雅地、高效地达成目标。现在vc/pe是一个很时髦的词,国内也出现了很多风投成功的案例,想进入风投圈或者私募圈的金融人不在少数,如果没有一张高含金量的CFA证书,恐怕连门槛都进不去呢。
㈧ 投资咨询公司 主做外汇 职位投资助理是做什么的
楼上的你别在这里乱说.外汇就是看货币升值程度,买进买出,帮客户赚取中间的汇率,这跟买股票差不多,但是这需要技术的,要有技术才可以帮客人操盘做单帮客户赚钱,也为你自己赚佣金.
㈨ 明天要去面试,我想问下金融投资公司的业务助理要做些什么的阿
业务助理其实就是过去的客户经理,主要就是拉客户。
㈩ 金融销售助理是做什么的
助理其实相当于是秘书,没有独立办事的权力。
金融销售助理,主要是 根据销售公司的营销发展战略,保障运营机制有序展开,分析、检查、监督和协调运营管理中的相关问题,提高整体运营效率。
根据销售公司整体销售目标以及拓展规划,拟定营销活动计划方案; 通过销售公司级考核体系建立和实行,促进业务单元业绩达成,推动销售公司经营目标实现。
协助销售总监完成营销战略规划及销售的内部管理,监督所属部门运营,并针对问题进行指导。
市场及信息的收集和竞争对手等外部信息以及企业内部信息的收集、分析与研究。