㈠ 想去深圳外企工作。
我就是在外企工作，和你谈谈外企的情况吧~首先外企员工的招聘通常分为三种途径，staff，intern，trainee。staff是社会招聘，是招聘有工作经验的人的，intern和trainee都是招聘在校生或应届生。外企有很多财会类的职位，都可以满足你的要求。待遇上三六九等差别很大。现下这个时代，基层的待遇都相差不大，所以相对好的职业发展对待遇的影响会远远大于你所问的待遇。（不同级别的待遇差别很大）。而对于深圳这种发达城市，人才相对饱和，毕业直接进入外企求职业发展并不是一个好的选择。很多500强外企的管培生虽然刚毕业的base在北上广深这些大城市，但是工作几年很多人都被迫去到二线城市做中层管理者。失之东隅收之桑榆吧，你选择了在深圳的外企发展，就要放弃更好的职业发展（我认为这个才是所谓的“待遇”）。选择了更好的职业发展，就要放弃大城市。（以上所指的外企是指欧美的外企）
㈡ 深圳外企6500元和内地稳定工作
外面的先干着再说了。家里的慢慢再议。习惯了在外面生活，回家不一定能习惯，最重要物质差距是一方面，思维意识，经验能力的提升都是深圳会好一点了。至于以后嘛，边走边看了，你现在可能没有感情的牵挂，当你一旦有了感情方面的牵挂之后，再做这些决定说不定会容易很多！
㈢ 请推荐一下东莞或者深圳有哪些外资企业的待遇好的因为本人就要在这范围找工作
外资属欧美资、日资待遇比较好，其次就属港资，最差的就属于台资、大陆老板。
深圳华为、中兴、康佳都还不错，东莞别进台资和大陆老板的都很好 。
可到深圳人才网（或深圳人才市场）深圳智通人才市场，东莞人才网（或东莞人才市场），智通人才网（或智通人才市场）
㈣ 深圳都有哪些大型外企
深圳外企注册权昨起下放
2003-04-03
首家办执照外企费时不足半小时
外资企业登记注册权昨日下放。港资企业———南天科实业（深圳）有限公司申请注册的观澜分厂落户宝安，成为注册权下放后在我市设立的首家外企。
昨日上午8时30分，在宝安工商分局外资企业注册大厅，登记注册科的工作人员告诉记者，外资企业注册权下放第一天，工商部门对企业注册实行“即来即办”。
9时40分，南天科实业（深圳）有限公司吴小姐匆匆赶到。在窗口递交了公司营业执照、环保批文等材料后，吴小姐坐下来静候回音。她告诉记者，南天科实业（深圳）有限公司是一家港资企业，以生产销售汽车用灯具、电源为主，产品主要出口到美国。吴小姐说，该公司在美国获沃尔玛集团销售许可认证后，产品出口供不应求，眼下急着要在观澜注册一间工厂承接订单。
10时15分，营业执照已经做好。吴小姐说，十年前在深圳开公司，办手续至少需要两三个月时间，营业执照上盖着密密麻麻的公章；而现在，办执照前后不过半个小时，变化实在很大。
10时30分，福田工商分局的外资企业注册窗口迎来了第一个办事企业———智冠电子（北京）有限公司。这是一家在北京中关村从事电子产业的外资高科技公司，为拓展业务，欲在深圳申请设立分公司。窗口人员认真查看申请材料后，受理了申请，并告知企业办事人员，该部门将尽快办理，最迟在5个工作日内作出答复。
据介绍，此次注册权下放的外资企业，投资总额均在3000万美元以下，且为鼓励类和允许类投资项目，服务贸易类项目被排除在外，主要为生产制造类企业。
㈤ 深圳做金融行业怎么样
请问您是打算在深圳工作吗?金融行业在中国来讲是比较有前景的,毕竟的话刚起步.选择深圳的话,毕竟也是个金融中心嘛,比较有前景,人口多,投资需求旺盛.祝你有个好的未来.谢谢.
㈥ 深圳关内近期有哪些著名外企招工，大家帮忙推荐一两个！
上中国人才热线www.cjol.com
在那个上面的深圳企业大多都是外企
㈦ 深圳有哪些好的外企招聘网站啊先多谢啦！！11
外企根本不用这些招聘网站，除非是某些大型的现场招聘会。外企一般都是从自己网站上收简历，或者到好的院校和招聘会现场收简历。想去外企就花点时间了解别人公司，投到对方的人才库，而不是千篇一律的找招聘网站弄个通用模板直接发就行了。
ps，中国人才热线找专业人才并不太好用。
㈧ 深圳有哪些外企公司
1 达功（上海）电脑有限公司
2 上海通用汽车有限公司
3 上海大众汽车有限公司
4 上海上汽大众汽车销售有限公司
5 英源达科技有限公司
6 达丰（上海）电脑有限公司
7 昌硕科技（上海）有限公司
8 英顺达科技有限公司
9 上海物资贸易股份有限公司
10 中国东方航空股份有限公司
11 上海惠普有限公司
12 上海友谊集团股份有限公司
13 上海振华重工（集团）股份有限公司
14 上海电气集团股份有限公司
15 上海三星半导体有限公司
16 明朗国际贸易（上海）有限公司
17 联强国际贸易（中国）有限公司
18 上海大润发有限公司
19 中国移动通信集团上海有限公司
20 上海贝尔股份有限公司
21 上海赛科石油化工有限责任公司
22 乐金显示贸易（上海）有限公司
23 小松（中国）投资有限公司
24 国际商业机器（中国）有限公司
25 松下电器机电（中国）有限公司
26 上海电气电站设备有限公司
27 锦江麦德龙现购自运有限公司
28 华硕电脑（上海）有限公司
29 飞利浦(中国)投资有限公司
30 上海浦东国际机场航空油料有限责任公司
31 佳通轮胎(中国)投资有限公司
32 英迈（中国）投资有限公司
33 国基电子（上海）有限公司
34 爱思开能源国际贸易（上海）有限公司
35 联华超市股份有限公司
36 益海嘉里食品营销有限公司
37 宝钢新日铁汽车板有限公司
38 欧尚(中国)投资有限公司
39 英顺源（上海）科技有限公司
40 欧莱雅（中国）有限公司
41 英华达（上海）科技有限公司
42 夏普商贸（中国）有限公司
43 上海三菱电梯有限公司
44 上海航空股份有限公司
45 保时捷（中国）汽车销售有限公司
46 中海发展股份有限公司
47 英特尔贸易（上海）有限公司
48 日立建机（上海）有限公司
49 联合汽车电子有限公司
50 上海雀巢产品服务有限公司
51 中海集装箱运输股份有限公司
52 佳杰科技（上海）有限公司
53 丹沙中福货运代理有限公司
54 可口可乐饮料（上海）有限公司
55 天安保险股份有限公司
56 上海益海商贸有限公司
57 上海延锋江森座椅有限公司
58 永乐(中国)电器销售有限公司
摘自 《求职的艺术》外企求职篇 十万人都在看的求职秘籍。附件见更多外企名录。
㈨ 今年刚毕业 应聘深圳一家外企(规模大) 采购工作 工资3300吧 不包吃住 有五险一金 年终奖
楼主什么专业啊？
个人认为，从以下角度考虑：
1、专业、 个人发展
如果船务和你专业相关的话，就选船务，不相关的话，选采购吧，毕竟采购发展面比较广，船务如果专业不相关，你个人发展深度有限；
2、待遇
关于住房公积金，我不清楚别的地方，北京是你个人扣多少，单位给你打入公积金账户多少，将来买房租房大修住房都可提取的，等于隐形收入；你要是看中待遇得话，深圳的吃住支出应该远大于单位给你的公积金，那就选杭州的比较适合你。
所以如何选择，要看你个人看重什么了。
㈩ 请问中国移动（深圳）有限公司校园招聘的待遇怎么样！求具体回答~~谢谢
我会详细回答和分析你的问题，在此之前我想说一下，你只是简单问工作好坏和待遇是很难衡量的，因为这关系到你有多大的能力和能找到多好的工作以及你周围的环境，所在的高校，同学朋友找到什么档次的工作，还有你擅长什么等等。因为同样的工作在不同社会层次的人眼里，肯定就完全不同，比如提到中石油中石化电网烟草（勉强再加上移动吧）这些单位，又是正式员工，又是待遇最好的省份，可能大多数人第一反应就是说单位好啊，福利高啊，生活有保障啊等等。甚至猜测还有比较好笑的回答说什么一年至少7,8万美死你什么的（我就见过，这些人不知道广州移动6岗年收入就14,5万+），但是对于社会层次比较高的人，比如大小摩工作的，比如个别银行总行的，比如一些投行招行中层，比如一流外企的（别说才进去也就10多20万，但是几年后大多数都混出来了，待遇翻几番，移动烟草中石油这些几年后估计连职都升不了半岗），甚至很多国内一流待遇的公司（像网络搜狗这些，应届生都开到近20万了，别说工作几年之后的待遇了），这些单位工作的人，恐怕很多又看不上深圳移动了。
这样说明白我的意思了吧，你如果这么笼统地特别是在网络上咨询，回答的大多都是不懂的或一知半解的，只知道说移动好或移动不好，说移动好的就是我说的那样，站得不是太高，只是从自己或身边人角度在看问题的人，觉得一年有个10万就算高收入，然后别无所求的那种。而说移动不好的也不代表他们社会层次很高收入很高，而是对移动一知半解，比如他身边有人在移动，但是不是正式的而是劳务派遣，劳务派遣收入很低工作很辛苦，无法和正式的比较，又或者身边确实是有移动的正式工，但是定岗很低，而且工作的公司效益和待遇很差（比如落后地区的移动地市级甚至县级分公司），无法和深圳移动对比的那种分公司，而且他的那个朋友可能本身又属于没能力混得特别不好的（这也是实话，混得好的大多数也不会来抱怨，混得不好能力强的多半也跳槽了没时间抱怨，只有混得不好能力也不强，不敢跳槽的才没事天天抱怨）。
所以移动到底是好是坏，需要你自己通过你周围的环境包括你自身的能力和拿得到的OFFER中来进行对比，才能知道他到底是好是坏。还是我那句话，周围圈子朋友年收入大多都是5万以下的，一个年收入10多万的就算是高新，就算鹤立鸡群了。但是周围朋友熟人年收入都是20万以上，甚至还有40,50万甚至百万的（应届生不可能百万，除非自己开公司，呵呵），而且有很大的升值空间，那10万年收入就是垫底的。
接下来详细给你分析一下吧，你首先问清楚是不是正式的（AB类），因为只有省级分公司才有资格招正式的。如果不是正式的而是派遣的，社会地位会比较低，收入看岗和职能，如果岗位高部门好职位好的话收入尚可（仅仅尚可，在深圳中等或中下），如果岗位低职位和部门不好的话很可能吃饭租房都成问题。
如果是正式的，深圳移动应该在全国移动里还算不错的（应该和江苏、浙江这些移动省级分公司待遇接近吧，我本人也是清华大学通信专业毕业的，全国各地移动都有同学朋友，但好像深圳移动里面没有经常联系的朋友，所以深圳移动的待遇是通过广州省分推测出来的，如果有不对，欢迎下面的朋友指出），但是你得对比你自己的能力和你能找到的工作，比如你可以找到去一流外企的工作（比如研发和企业文化型的MS比如养老型福利型的IBM），或一流待遇的国内公司（比如网络，搜狗，腾讯等），待遇和发展方面可能比深圳移动都要好很多，只是说移动是国企，所以可能在内心可以给你一个保障，但是说实话你去了大公司一样有保障，像IBM这些好几十年的企业，比你国企的历史还悠久。而且即使大公司垮掉，也不会亏待你们，根据年限，老员工几百万的遣散费肯定是有的。
但是如果你找不到什么好工作，只能去一些待遇中等的公司企业，那可能深圳移动就是比较不错的选择了。
因为不知道你的专业，移动分市场部和技术部，还有少量新人可能进入管理岗（非常少）。待遇的话市场部可能略高，但是有一定的业务压力（比银行小，派遣的压力更大一些），技术部的没业务压力，心理上要舒服一些，但是有一定的身体负担，也就是可能劳动强度大一点，因为技术部做运维比较多，和搞开发一样，都是体力活。
收入的话，深圳移动转正后本科生年收入不算福利（各个分公司甚至部门福利方式和多寡都不一样，不好衡量）算上年终，应该是有10万多的样子，最多应该不会超过15万，最低应该不会低于10万（我按比广州略低一点算的，如果深圳和广州差不太多的话，收入会更多一些，如果比广州少不少的话，就往下走一些）。研究生会再多个20-30%。总的来说在深圳的公司和企业里，算是中等或中上的样子。你说它好，它也不错，既稳定收入也还可以。说它不好，也有它的缺点，比如升职非常缓慢，比如劳动强度比你想象得大（市场部还有业务压力）。不过劳动强度我向来是觉得年轻人应该多承担一些，多努力一些，只是说升职缓慢这个问题就很恼火了，努力得不到回报，升不了职，就很郁闷。
总的来说还是我的那句话，你得横向对比你能找到的工作和你的能力，而不是简单地咨询这个工作好不好，比如你是美国哈佛毕业，回国后找到摩根的工作，一年50,60万，甚至可能当个亚太地区的一官半职什么的，那深圳移动肯定就远不如了。但是如果你是985重本里排名很靠后的一所高校毕业，学的专业也不是很好，找不到特别好的外企或金融单位。那能进深圳移动当然就算是不错的选择了。至于非985的，深圳移动应该不会招的，所以这里也不提了。
另外你的能力擅长的方面和工作也非常有关系，比如你是学通信学IT学电子学自动化的专业能力特别突出的，能找到很多好公司里的研发工作，那我觉得可能你去公司会发展得更快一些。因为移动首先升职比较慢，其次专业能力不是太能体现，包括做运维，这些大多是重新学的，你的开发和科研能力基本就用不上了。像我一个好朋友就是看不上移动，去了一家500强的外企做开发和科研，他专业能力就非常强，去了半年一涨工资，每次都超过30%，现在年薪应该有50万了，而且才工作2年而已。
又比如你是学金融的，业务能力和关系网都非常不错，又可以找到金融业内特别好的单位（什么四大国有银行就别拿来说了，除非进建行总部或特别好的省份的分行，不然的话在金融行业里待遇非常非常普通。不过看个人能力和环境，如果周围人都那样，普遍只能去这类银行支行什么的话，那你能进分行也是相当不错的，但是如果你所在的高校或身边的人特别强，比如美国的一些金融名校或本国最好的经济专业的学生，那比起来真的就算很差了），话说多了，我是说如果你能找到一流的金融单位而你个人能力也非常突出，那深圳移动也是肯定比不上的，不仅是待遇问题，比如你才去工作，即使是一流的金融公司，待遇也不见得比深圳移动高多少，而且多半会压力大不少。所以很多人可能就觉得不如去移动。但是很多人没考虑清楚的是，金融行业的升迁远比在通信行业快。前提还是那句话，你得是个人能力很突出才行，如果你不突出，业务就很难完成，也不受器重，压力还特别大，就不如在移动安安稳稳地混到老，饿不死也撑不死，呵呵。我觉得移动就是一个事业单位，工作一定年份后带编，然后进入一些管理部门，运气好能力强的可以当个小官，运气不好能力一般的就给个闲职混到退休（运气特别不好的到老可能既没官工作也不轻松，这种是最倒霉的，但是移动成立到现在不过11年，所以有没有这样倒霉的还不知道）。
差不多就是这些了，还是那句话，你得对比你的环境和你个人能力，环境好大家找的工作都好，你能力也强找的工作也非常优秀，那移动真的不算什么好单位。但是如果你周围大家找的工作都不咋地，比如都是一些待遇中等的公司或进入一些普通的银行支行，那你深圳移动的工作可能还算是比较不错的了。