① 签合同交押金是合法的吗
08.01.01起实施的劳动合同法的规定
第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。
② 签合同收押金合法吗
广东胡律师:
《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见规定用人单位在与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)或抵押金(物)。
单位的做法是违法的,你可以带上那份合同书上劳动局举报投诉,拿回你的押金。
③ 公司不签合同还收押金,怎么要押金
就是这样呀,第一公司是怕你不好好干,第二你干的好,干着干着说不干就不干了,!
④ 到事业单位上班,签合同时还要交押金吗
是否交纳押金,主要看双方的约定,通常法律不作硬性规定。
押金,是一方当事人将一定费用存放在对方处保证自己的行为不会对对方利益造成损害,如果造成损害的可以以此费用据实支付或另行赔偿。在双方法律关系不存在且无其他纠纷后,则押金应予以退还。在违约时将会被扣除。押金具有替代性,一般是在一方已为另一方递交实质性的标的物,为保证已交付的标的物能返还,要求另一方交付相当金额的保证金,在合同不能履行时,以没收押金作为解决合同的方式,体现保护非交付押金一方的利益。
押金,实务中也称保证金,风险抵押金等。是指当事人双方约定,债务人或第三人向债权人给付一定的金额作为其履行债务的担保,债务履行时,返还押金或予抵扣;债务不履行时,债权人得就该款项优先受偿。给付押金的人,称出押人,一般就是债务人或第三人。受领押金的人,称受押人,是债权人。
押金在社会生活中并不是用于所有的合同类型的,要根据案情决定。通常而言,适用于包括但不限于以下合同:(1)租赁合同,尤其是房屋租赁合同。(2)承包合同, 在承包合同中,发包方往往要求承包方提供财产抵押或所谓的风险抵押金,这里的风险抵押金其实就是押金。(3)旅客住店合同, 在旅客住店时,店方总是要求旅客交付相当于或大于其预定期间房价的押金。 (4)住院医疗合同,患者在办理住院手续时,总被要求向院方交纳一定数额的住院押金。
⑤ 工作要交押金吗
我在青岛三利集团工作不到一个月 之前交了5000元钱的就餐预付款 我想问一下广大青岛的兄弟姐妹 这比钱我还能拿回来了吗 我在网上搜到青岛三利集团的口碑特别的差 欠钱不还的案例比比皆是 我真后悔我去哪里工作过
每次我打电话咨询什么时候可以给我退钱 它们都说我们在统计 我们无法给你答复 你等电话就行了 每次都这么敷衍我 这都已经快三个月了 怎么办啊 那可是我辛苦赚下来的钱啊 我为这事都不知道哭了多少次了 求办法
我在这里一方面是寻求大家的帮助 另一方面也是希望看到这个帖子的人转告你的亲朋好友 千万不要进入青岛三利集团 那就是个压榨劳动人民劳动力和血汗钱的墓地 那个地方的人吃人不图骨头的 从那个地方出来 你不赔个倾家荡产都对不起你啊 千万不要再有想我一样还对这么个禽兽公司抱有幻想的了 不要再有人受骗了 希望我是最后一个受害者。
⑥ 个人与公司合作签合同需要保证金吗
是需要的,交的时候咨询公司需不需要保证金,对于加盟店也是要交的都是公司加盟店一部分
⑦ 金融外包公司上班后要签劳动合同吗
任何用人单位与劳动者建立劳动关系,必须签订劳动合同,未依法签订劳动合同的,应当支付双倍工资。
《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
《劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
⑧ 签合同要交押金吗
是否交纳押金,主要看双方的约定,通常法律不作硬性规定。
押金,是一方当事人将一定费用存放在对方处保证自己的行为不会对对方利益造成损害,如果造成损害的可以以此费用据实支付或另行赔偿。在双方法律关系不存在且无其他纠纷后,则押金应予以退还。在违约时将会被扣除。押金具有替代性,一般是在一方已为另一方递交实质性的标的物,为保证已交付的标的物能返还,要求另一方交付相当金额的保证金,在合同不能履行时,以没收押金作为解决合同的方式,体现保护非交付押金一方的利益。
押金,实务中也称保证金,风险抵押金等。是指当事人双方约定,债务人或第三人向债权人给付一定的金额作为其履行债务的担保,债务履行时,返还押金或予抵扣;债务不履行时,债权人得就该款项优先受偿。给付押金的人,称出押人,一般就是债务人或第三人。受领押金的人,称受押人,是债权人。
押金在社会生活中并不是用于所有的合同类型的,要根据案情决定。通常而言,适用于包括但不限于以下合同:
(1)租赁合同,尤其是房屋租赁合同。
(2)承包合同,
在承包合同中,发包方往往要求承包方提供财产抵押或所谓的风险抵押金,这里的风险抵押金其实就是押金。
(3)旅客住店合同,
在旅客住店时,店方总是要求旅客交付相当于或大于其预定期间房价的押金。
(4)住院医疗合同,患者在办理住院手续时,总被要求向院方交纳一定数额的住院押金。
⑨ 与公司签合同时公司要求交合同保证金合法吗
不合法,劳动法规定企业不得以任何形式收取劳动者保证金
⑩ 签劳动合同需要交押金吗
单位和员工签订劳动合同,是不需要员工交纳押金的,因为劳动合同是一种雇佣关系,如果单位向员工索取押金,这属于一种违法的行为,员工可以去劳动部门反映投诉。