⑴ 想送給男朋友一個錢包,對男士的名牌不太了解,不知道七匹狼和花花公子哪個牌子好哪個牌子可以讓他的
果斷七匹狼。花的仿品太多,如果讓你男友同事看到是贗品那就尷尬了。
⑵ 哪位知道七匹狼品牌的由來
1990年,在富有商業傳統和「愛拼」精神的著名僑鄉――福建省晉江市東南角的圍頭灣畔,七個懷揣理想與激情的年輕人共同創辦了晉江制衣公司,生產七匹狼品牌男式服裝。取名「七匹狼」,既與閩南方言「七個人」諧音,又寓有當地民俗中「七成八敗九厲害」對於「七」這個數字的吉祥象徵。從1990年代中期起,七匹狼品牌逐漸演繹形成獨有的男性族群文化定位,七匹狼品牌的這個特徵,與男士抽煙有著天然的內在聯系。於是,1995年龍煙借船出海,聯手晉江制衣公司和晉江煙草公司將「七匹狼」延伸成為卷煙品牌。
⑶ 股票都有哪些板塊
普通股
普通股是指在公司的經營管理和盈利及財產的分配上享有普通權利的股份,代表滿足所有債權償付要求及優先股東的收益權與求償權要求後對企業盈利和剩餘財產的索取權。普通股構成公司資本的基礎,是股票的一種基本形式。現上海和深圳證券交易所上進行交易的股票都是普通股。
普通股股東按其所持有股份比例享有以下基本權利:
(1)公司決策參與權。普通股股東有權參與股東大會,並有建議權、表決權和選舉權,也可以委託他人代表其行使其股東權利。
(2)利潤分配權。普通股股東有權從公司利潤分配中得到股息。普通股的股息是不固定的,由公司贏利狀況及其分配政策決定。普通股股東必須在優先股股東取得固定股息之後才有權享受股息分配權。
(3)優先認股權。如果公司需要擴張而增發普通股股票時,現有普通股股東有權按其持股比例,以低於市價的某一特定價格優先購買一定數量的新發行股票,從而保持其對企業所有權的原有比例。
(4)剩餘資產分配權。當公司破產或清算時,若公司的資產在償還欠債後還有剩餘,其剩餘部分按先優先股股東、後普通股股東的順序進行分配。
優先股
優先股相對於普通股。優先股在利潤分紅及剩餘財產分配的權利方面優先於普通股。
(1)優先分配權。在公司分配利潤時,擁有優先股票的股東比持有普通股票的股東,分配在先,但是享受固定金額的股利,即優先股的股利是相對固定的。
(2)優先求償權。若公司清算,分配剩餘財產時,優先股在普通股之前分配。註:當公司決定連續幾年不分配股利時,優先股股東可以進入股東大會來表達他們的意見,保護他們自己的權利。
⑷ 七匹狼這個品牌哪裡的怎麼樣介紹一下!謝謝!
七匹狼集團公司簡介
福建七匹狼實業股份有限公司由福建七匹狼集團有限公司、廈門來爾富貿易有限責任公司、晉江市建利塑料彩色印刷有限公司、廈門維一實業有限公司、晉江市恆隆建材有限公司等五家公司發起設立,並於2004年8月6日在深圳證券交易所成功上市(002029)。主導服裝開發、生產、銷售,擁有「七匹狼」男裝品牌,是以品牌經營為核心的上市公司,公司是以經營七匹狼品牌男休閑裝的大型企業,是科技廳認定高新技術企業。擁有上海、香港、東京三個研發中心,世界上先進的電腦自動化生產設備,國際標准化、封閉式的工業園,其產品款式新穎,面料精美,工藝精湛,素有「茄克專家」的美譽,是目前國內高級男休閑裝的代表,在全國各大、中城市建有完善的營銷網路,健全的管理資訊網路、人才機制和電子商務系統。七匹狼在全國休閑服裝行業中名列前茅,是全國休閑裝協會副主任委員單位。 經過十二年的發展,公司已成長為一個以服裝為核心產業,經營涉及皮具、鞋業、商務禮品等多領域的綜合性企業。目前公司總部占面積39800平方米,建築面積26500平方米,職工1800多人。
公司注重品牌培育經營,並以高品質和創新經營管理模式不斷獲得成長。早在九十所代創業初,公司就實施全面質量管理(TQM),為適應國際競爭需要,公司導入ISO9002質量認證體系並且很快獲得該質量體系國內外雙重認證。1993年公司率先全面導入CIS企業識別系統,各銷售終端的形象建設與銷售指導及終端服務培訓工作。完善的質量保證體系和超前成熟的品牌運作管理為實施品牌特許經營奠定了堅實的基礎。
從95年起,公司引入特許經營模式,並以多年累積的品牌運作優勢及優質的專業生產能力和不斷完善的市場銷售網路體系,全力拓展特許專賣事業。經過多年的努力發展,取得了驕人成績。公司目前擁有1300多家營業網點。經中華全國商業信息中心及國家統計局貿易外經統計局根據全國大型零售企業商品銷售統計,「2001年度七匹狼牌茄克衫(休閑裝)」市場綜合佔有率在同類產品中位列第一名,連續五年獲此殊榮,「七匹狼」休閑裝已成為領先中國男裝消費趨勢的佼佼者。
經過多年精心經營,以服裝產業為核心的品牌多元化經營戰略獲得極大成功,"七匹狼"品牌已成為現代男仕崇尚生活的代言人。"七匹狼"獲得了社會各界的廣泛推崇與厚愛,1992年"七匹狼"榮獲第一批"福建省著名商標"並獲農業部全面質量達標證書;1994年被評為"中國名牌產品"及國家產品質量監督抽查合格企業;1997年經評估僅服裝品牌價值已達2.49億元;1998年"七匹狼"再度榮獲"福建省著名商標"稱號;1999年被授予"影響中國服裝市場的十大男裝品牌"稱號; 2001年3月"七匹狼"作為中國休閑服裝代表企業參加北京"2001/2002秋冬中國服裝流行趨勢"並成功舉辦了"七匹狼休閑裝專題"發布會;2001年4月"七匹狼"榮獲2000年全國服裝行業"百強企業"稱號;2002年2月"七匹狼"被國家工商行政管理局認定為"中國馳名商標"。
公司立足於高起點的發展戰略思維。以企業組織結構和品牌文化形象再造為主題的七匹狼企業"新世紀再出發"發展戰略已全面啟動。公司全面實施服裝產業的多品牌發展戰略,同時公司全力推動名企名師合作工程,先後和著名設計師劉洋、計文波合作,推出男裝休閑發布會,獲得成功。在2000年和2001年的第八屆和第九屆中國服裝服飾博覽會上,「七匹狼」連續兩年以都市休閑時尚代言人的身份成功發布了2001和2002年秋冬中國服裝服飾流行趨勢。通過市場細分,針對顧客群和市場需求推出對應的品牌,服裝產業實現了多品牌發展戰略,核心產業競爭實力進一步增強,公司成為中國休閑服裝領域發展最好、成長最快的企業。
為把多品牌發展戰略進一步深入,公司把生產、銷量、品質控制、技術開發、產品設計等職能部門重新進行科學系統的組織設計,並在公司內部動作引入企業資源管理系統(ERP),同時,在生產製造中心成立了生產計劃管理(PMC)部門,協調營銷中心與生產倉儲、營銷中心與各網點的物料配送系統,有效提高企業資源運作效率。經過企業工程再造,七匹狼競爭實力將進一步增強,更加煥發活力。
目前按國際管理標准設計的七匹狼總部工業園已完成第一期工程並投產使用,經過三年的建設,園區將成為國內一流的男裝休閑服生產基地。為迎接國際競爭與挑戰,在未來三年,我們將加快推動七匹狼上市步伐,促進品牌經營與資本動作的戰略性融合,實現新的跨越。
強烈的品牌意識和成功的品牌經營,使福建七匹狼實業股份有限公司以新的姿態,接受新的挑戰,我們已具備與國際服裝品牌相抗衡的實力,在新的一輪競爭中創造出新的業績。
七匹狼文化
「七匹狼文化」是我們經過十多年的實踐,不斷的學習,反復的實踐,不斷的檢討,終於總結出的我們賴以成功的經驗,對企業經營、管理和企業興衰有深遠的指導意義,表層的物質文化是廠容廠貌,淺層的行為文化是生產經營,中層的制度文化是組織規章,深層的精神文化是價值觀念和企業精神。 「七匹狼文化」不只探討事業成功的規律,也探討人生的道理。 「七匹狼文化」不只總結了我們的工作,同時也檢討我們的人生,有鮮明的個性和特點。所以「七匹狼文化」不只是我們的處事原則,同時也是我們做人的行動指南。
七匹狼文化的核心就是培育和創造一種符合企業實際、催人向上、開拓創新,永爭一流的精神。學習「七匹狼文化」不僅能提高我們的「處事」能力,同時也能增長我們「待人」的本領。「處事待人」水平的提高不僅能幫助我們的事業,同時也能豐富我們的人生。
學習七匹狼文化,有利於我們做好相互間的溝通,有利於提高我們的綜合素質,充分調動大家的積極性和創造性。讓我們在工作中快樂的成長,實現企業目標的同時實現自我價值。
一、品牌釋義(Paraphraes to brand)
「狼」集智慧、機靈、團結於一身,是極具拼搏力、頑強執著,不停地為生存而奮斗的群體性動物,七匹狼商標圖形是一匹向前奔跑的彪狼,以昂頭挺尾奔越的形狀,四腳蓄積爆發的立姿表現公司創業者勇於突破傳統,獨具個性的舒展形象。它整體呈流線型,充滿動感,給人奮勇直前的感覺,象徵著企業不斷開拓的奮斗精神,英文專用詞「SEPTWOLVES」及中文「七匹狼」。象徵著公司以一個團結的整體面向未來的經營作風和企業凝聚力;墨綠色是企業的標准色,象徵著青春、活力、孕育著勃勃生機。
二、品牌沿革(Evolution)
「七匹狼」品牌創立於八十年代末,是由立志於創造中國服裝名牌的七位年輕僑眷精心設計的牌子:按閩南風俗,「七」是代表生命、活力和勝利的吉祥數字,既代表著一個由奮斗者組成的團體,又蘊含著品牌的訴求對象,又體現年輕創業團體矢志不移的創業精神。93 年公司全面導入CIS企業識別系統,對企業形象進行全新塑造和提升,七匹狼商標由原來的卧狼改為呼出欲出的奔狼,重起英文名字「SEPTWOLVES」,內涵為「七匹狼「組合,於是一個極具有個性化的品牌誕生。
三、品牌訴求(Culture meaning to brand)
「七匹狼」產品的訴求對象是奮斗中的男性,它把奮斗中的男性所經歷的那份滄桑,那種獨具魅力的成熟,透過產品盡情地渲泄出來。「七匹狼」以「倡導男仕族群文化」為已任,將時尚文化與男仕精神相對接,並將根據這個主題講述更多、更精彩的創業者故事。
四、企業文化模式概況:
●以精英團隊塑造企業文化 ●以企業文化培養優秀員工
●以優秀員工永續名牌經營 ●以管理精品推進產業發展
●以產業發展追求企業效益 ●以企業效益凝聚優秀人才
五、七匹狼企業文化宣言
我們永遠以一顆熱情、年輕、善良的心並肩同行,我們的團隊有著共同的遠景與目標、信仰與追求,對理想與美好生活的共同渴望使我們彼此關愛、相互激勵,共同成長。誠信、求實、敬業、奉獻,我們的信念永遠不變。我們在這個狼族家園中,接受企業文化的滋潤與重塑,它給予我們新的觀念、新的理想,無論我們身處何方,我們都將與它一起茁壯成長。
1、我們遵循生命的自然法則,永遠拒絕自卑、狹隘,永遠充滿活力,充滿自信,因為我們堅信胸懷開闊與積極進取將使我們青春長駐,我們抗拒因放棄理想、放棄熱情而使靈魂老化。
2、我們將事業視為人生的支柱,我們尊重勞動的成果,摒棄惰性與享樂主義,我們永遠以工作為樂,以敬業為傲,因為我們堅信勞動與進取才是獲得幸福與財富的唯一途徑。
3、我們接受新事物、創造新事物,反對機械單調的克隆,我們相信智慧與青春、 靈感與個性是事業創新的源泉,我們拒絕平庸,我們創造時尚與潮流,始終保持獨有的魅力。
4、我們追求長遠目標,信奉源遠流長的投資理念,我們鄙視違背價值觀的欺瞞承諾與投機行為,永遠拒絕短期利益,因為我們確信,利慾熏心與急功近利將摧殘我們事業成功的根基,將我們引向失敗。
5、我們永遠堅持分享的原則,杜絕以自我為中心的貪欲主義及違背勞動分配原則的平均主義,永遠信奉一分耕耘一分收獲的勞動價值觀念。
6、我們團結友愛,激勵共進,我們崇尚個人英雄主義,但更重視團隊精神的發揮。因為我們明白:大海的波瀾壯闊正是源於無數水滴微小力量的融合匯聚。
7、我們視企業為家園,視經銷商商與員工為「夥伴」,將夥伴的成長與收獲視為我們的責任與驕傲:我們真誠相待,風雨與共,我們將建立完善、卓越的福利體制與美好的理想家園視為榮譽與目標,因為我們永遠堅持以人為本的經營方針。
8、我們提倡自律,更重視管理,我們深信個人的能力只有在科學有效的協調管理下,才能取長補短,使團隊獲得非凡的整體力量。
9、我們堅信平等,推崇互助,反對貴賤與僱傭的陳舊觀念,因為我們知道,只有同創與共享,才能帶來團隊與事業的茁壯與興旺。
10、我們渴望掌聲與鮮花,我們需要舞台與燈光,但我們更敬重默默奉獻自我的幕後英雄,因為我們懂得,無論身兼何職,只要全力以赴便應獲得贊美與回報。
11、我們飲水思源,知恩圖報,永遠尊重與熱愛我們的顧客,並將他們視為朋友與手足,用一顆感恩的心提供最完善的服務,因為顧客是我們事業成功的支柱與源泉。
12、我們視品質為生存的基礎,我們追求與創造高品質的生活:我們營造優越舒適的硬體環境,更注重補充與提升精神的養分,我們用自已的行為,點點滴滴向社會傳播文明。
13、我們熱愛環境,崇尚自然,我們提倡文明,珍惜資源,我們痛恨浪費與揮霍,因為我們明白,資源是人類共同的財富,任何對資源與環境的踐踏都是對人類的犯罪。
六、經營理念
誠信、求實、敬業、奉獻
[註解]
誠信:
①誠信是指導我們的價值觀,除了要把事情做得正確,還要永遠去做正確的事情,並不僅僅是合法的事情。
②公司內部誠信建立起來的信任,是我們所珍視的相互信賴的價值核心,員工信賴公司,敢於創新冒險,敢於承擔責任,敢於制定遠大的業績目標。
③社會上對公司期望,就是一個信任,我們回饋給社會的一定是誠信。沒有誠信就不可能有永續經營。
求實:
①求實有三層含義,第一層強調對客觀事實的尊重,是方法論;第二層強調一種探索精神和務實的作風;第三層強調對規律、規則、途徑、辦法的一種把握。
②一切從實際出發,不好高騖遠,又緊盯遠大目標,扎扎實實,又勇於突破,獨具個性,奮勇直前,求實是七匹狼事業不斷開拓的精神基石。
③七匹狼講求做人實實在在,做事腳踏實地,一步一個腳印,拒絕弄虛作假、好高騖遠的不良作風
敬業:
①敬業」是鼓勵為事業而獻身的精神,這種敬業實質上是「奮頭無止境」精神的延續;
②追求更高的工作目標,勇於承擔工作責任,掌握更好的工作技能,培養踏踏實實和精益求精的工作作風。
③敬業是積極向上的人生態度。敬業樂群,持之以恆,敬重自己從事的事業,專心致力於事業,千方百計將本職工作做好。
奉獻:
①敬業奉獻、永不回頭。為家庭、朋友、團隊、社會的幸福生活目標,與同伴一道同心協力、信任他人並彼此真誠,不懈努力。
②用不懈的努力贏得顧客的尊重,把最時尚,極具品味的服飾奉獻給顧客。
⑸ 股票代碼解釋:831008和100333,這類都屬於什麼類型的股票
831008和100333不屬於股票代碼。
因為股票代碼主要3類股票代碼:60開頭的股票是指在上海證券交易所主板上市的股票,一般來說都是市值較大的上市公司;002開頭的股票是在深圳證券交易所中小板上市的股票,一般來說市值略低於主板的上市公司,但也有比主板市值高的上市公司;30開頭的股票是在深圳證券交易所創業板上市的公司,屬於高風險的高新產業公司,一般來說市值規模較小,但成長速度快。
其他常用股票代碼:滬市B股以900開頭;深圳B股的代碼是以200開頭;滬市新股申購的代碼是以730開頭;深市新股申購的代碼與深市股票買賣代碼一樣,以002或者30開頭;滬市配股以700打頭,深市配股以080
⑹ 股票有創業板還有什麼板啊
目前中國證券市場,除了創業板外,主要還有主板、中小板和新三板。主要區別如下:
中國主板目前滬市以6開頭,深市則以0開頭。主板市場對發行人的營業期限、股本大小、盈利水平、最低市值等方面的要求較高,上市企業也大多為大型、成熟、進入穩定成長期的企業,具有較大的資本規模及穩定的盈利能力。中國大陸主板市場的公司在上交所和深交所兩面個市場上市。主板市場也是資本市場中最為重要的部分,在很大程度上能夠反映經濟發展狀況,被稱為「國民經濟晴雨表」。我國的《證券法》、《公司法》、《首次公開發行股票並上市管理辦法》、《深圳證券交易所股票上市規則》、《上海證券交易所股票上市規則》、《中國證券監督管理委員會發行審核委員會辦法》、《證券發行上市保薦業務管理辦法》規定了公司上市需要滿足的條件及基本的程序:公司需要滿足主體資格、獨立性、規范運行、財務與會計、募集資金運用等一系列嚴格的標准;經過改制階段、輔助階段、審核階段以及發行上市階段,最終才能在主板市場上掛牌上市。
中小板目前以002開頭,即中小企業板,是指流通盤大約1億元以下的創業板塊,是相對於主體板市場而言的,有些企業的條件在達不到主板市場的情況下,只能在中小市場上市。中小板是主板和創業板的過渡,中小企業板的建立是構築多層次資本市場的重要舉措。中小板公司上市的條件和主板上市的條件相似,但是,中小板的服務對象明確為中小企業,相對於主板市場而言,中小板在交易、信息披露、指數設立等方面都有一定的獨立性。
創業板目前以3開頭,是定位於專門協助高成長的新興創新型公司是高科技公司籌資並進行資本運作的市場。在創業板上市的公司需要滿足「五新」、「三高」的標准,即「新經濟、新技術、新材料、新能源、新服務」和「高技術、高成長、高增值」。創業板市場和主板市場不同,主板市場內的上市公司多為成熟的大公司,而創業板則是一個前瞻性市場,更加註重於公司的發展前景和增長潛力,其上市的標准要低於主板市場。
新三板與主板、中小板、創業板最大的區別主是處在資本市場的不同層次,新三板代表整個資本市場的最底部。新三板與創業板、主板(包括中小板)在招股說明書、申報文件規范、信息披露的要求,對投資者的限制以及最小交易單位等方面都有差別。
此外,我國的場外交易市場還有一些區域性的股權交易市場(俗稱四板市場),包括天津股權交易所、上海股權託管交易中心、齊魯股權託管交易中心、深圳前海股權交易中心以及浙江股權交易中心等。區域性股權交易市場是為特定區域內的企業提供股份、債券的轉讓和融資服務的私募市場,是我國多層次資本市場的重要組成部分,也是我國多層次資本市場建設中必不可少的部分,對於促進企業特別是中小微企業股權交易和融資,鼓勵科技創新和激活民間資本,加強對實體經濟薄弱環節的支持,有重要的積極作用。
⑺ 七匹狼是哪個國家的品牌
七匹狼是中國的品牌。
福建七匹狼實業股份有限公司主導服裝開發、生產、銷售,擁有「七匹狼」男裝品牌,是以品牌經營為核心的上市公司,公司是以經營七匹狼品牌男士休閑裝的大型企業,是科技廳認定高新技術企業。擁有上海、香港、東京三個研發中心,世界上先進的電腦自動化生產設備,國際標准化、封閉式的工業園,是目前國內高級男休閑裝的代表,在全國休閑服裝行業中名列前茅,是全國休閑裝協會副主任委員單位。
福建七匹狼實業股份有限公司由福建七匹狼集團有限公司、廈門來爾富貿易有限責任公司、晉江市建利塑料彩色印刷有限公司、廈門維一實業有限公司、晉江市恆隆建材有限公司等五家公司發起設立,並於2004年8月6日在深圳證券交易所成功上市(002029)。