泉州股票招聘

① 智聯招聘上面關於【股票期貨操盤手】的公司怎麼天天招人招了2年了求內幕

招銷售人員唄，四處賣軟體唄，有啥內幕啊，知道內幕的人也不會在網上說啊。

② 碰到這么一家公司招聘股票交易員。前期有三個月到半年培訓期。公司一直是沒底薪的。算提成。盈利的百分之

不靠譜，凡是沒有底薪的都是不靠譜的，
為什麼這么說，哪怕是跑業務也是版有底薪的，不然怎麼維持權下去，說什麼來學習的是屁話，做什麼不是學習，時間就是金錢，既然這樣不可能沒有底薪，所以不要相信這些了，

不要說外國的月亮特別圓，如果是股票的話本質都是一樣，中國也好，日本也好，美國也好，都是股票而已，像這些掛羊頭賣狗肉的基本本質都是開發員工成為自己的客戶，

當然不排除這個公司真的是培養自己的操盤手的說法，但可能性！！！真心不高。

再往高處想，既然這么愛國能贈外國人的錢，那麼就是說技術很到家了，那還在乎招人？還有一種就是凡是這些掛上外國的糾紛都相當不好解決。這也是一種法律漏洞。

③ 招聘操盤手

你的話顯示你對自己沒有自信，原因是：你說你有幾千個小時的研究時間，但是你沒有實際交易記錄，充其量，你的研究、你的理論只是紙上談兵，你只會用模擬去演示證明你的觀點，但是你沒有實戰經驗，你並不能夠保證你能在這個市場上活下來。

請不要懷疑我的話，我是一名交易員，我清楚從菜鳥到專業老手的經歷階段，你在市場上沒有賺錢，也沒有虧錢，而且是沒有虧大錢，這是你的最大的缺陷。要知道，市場如戰場，只有賺過大錢、虧過大錢，才能夠感同身受，才能體悟其中的奧妙，才能磨練出一種心境，淡定，隨遇而安。

你現在的階段，很有可能是即將在市場上活下來的臨界點。你要做的就是找個公司歷練（貌似現在沒什麼正規公司，沒什麼公司會招沒經驗的股票交易員），或者是自己攢錢修煉。

如果你不相信我，就請把我的話當成一個笑料吧。

④ 今年泉州金融控股的招聘條件是什麼

泉州金融控股的招聘條件和去年基本上是一樣的。
最關鍵的還是要對金融行業有豐富的理論基礎和實踐經驗。

⑤ 我想在泉州股票開戶，泉州證券交易所在哪哪家傭金比較低

選擇網上辦理可以萬三的。

⑥ 關於股票交易員

這種工作對於這個行業的新人來說是不靠譜的，他們會收很高的提成，不過有能力的人倒是可以去試試，有些做股票還行的人確實賺到錢了，但對於大部分人來說就不是那麼回事

⑦ 股票交易員/操盤手是什麼工作

操盤手並不神秘，實際就是接受指令買入或賣出股票的人。一般不參與投資品種和投資時機的決策 在機構中處於級別較低的位置。

操盤手和交易員不同，交易員是比較簡單的買入和賣出股票，以賺取中間差價利潤，雖然操盤手是交易員出身，但層次要遠遠高於一個交易員。操盤手是要掌控局勢的人，也就是說，操盤手不是被動的等待市場的上漲和下跌，而是主動的去控制市場和創造市場來獲取利益的。

操盤表現在臨盤實戰中，職業操盤手必須能夠通過盤口資金進出的表現方式和大盤環境，准確地判斷目標投資品種的資金運行特徵、價格趨勢發展目標及其資金主力的基本操盤思路。並依據這一分析判斷，按計劃有預謀地果斷作出技術性買進和賣出的操盤決策。

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操盤手不是炒手，他們是不炒單的，因為主力資金不需要炒單，他們做的是趨勢，他們的目的是控制盤面而不是靠微小的點差來積累盈利。從一名普通的期貨投資者到一名優秀的操盤手，就好像從士兵到將軍一樣，除了經受時間考驗之外，其基本前提有兩個：

第一，以此為業，栽過跟頭，但仍痴心不改，喜歡交易，屢敗屢戰。操盤手是職業交易員，不是票友。專業和業余不可同日而語。在任何一個行業中要取得成功，喜歡此行業並全身心地投入是必不可少的條件。

第二，認錯不服輸，虛心學習，認真總結反思。這是優秀操盤手的特質。有信心但不自高自大，精神自由但又遵守紀律，對市場充滿了敬畏之心，隨時隨地聽從市場的召喚，絕不會對市場說三道四，幻想著市場會聽從自己的意願。

⑧ 網上招聘買賣股票交易員對方提供賬戶資金,你按照他說的買賣股票是不是騙局

⑨ 現在目前市場上招聘的股票或外匯見習操盤手

一個操盤手的成長，肯定要經過自己的真實帳戶操作的。先期模擬帳戶學習熟悉交易操作，平台使用，到真正驗證水平肯定要用真實帳戶操作的。

問題在與學員去的地方能否真正學到東西，能否真正走上操盤手的路子。確實現在很多「公司」招操盤手就是為了賺傭金，那個公司本身沒有實力，沒有能帶出操盤手的人，很多學員經過試用期，或者試用期沒結束就已經爆倉，而根本沒學到外匯交易操作的知識、手法···嚴重鄙視這樣的公司。

另外，如果是招「投資顧問」，那工作肯定是要開發客戶的，有客戶才有自己的收入，這樣也是未可厚非的。問題又在於，投資顧問在開發客戶之前，有沒有真正學到了關於外匯的基本知識，外匯的潛在高回報和潛在高風險是否弄清楚，對客戶的維護工作水平有了沒有···很多公司招來「投資顧問」就像是發展下線一樣，盲目拉客戶，客戶爆了一個又一個，最終把市場做爛做得名聲掃地。---再次嚴重鄙視這樣的公司。

關於培訓期間的薪酬，有的公司會給培訓補貼，有的不給，都沒什麼可非議的。

最後，說一下，我不是沈陽的，但是做這行的都差不多，差的公司都一樣，好的公司各有特色。順帶說一下，學這個的話，或者是投資者要參與外匯投資的話，公司在哪不是重要的，公司代理的那個平台的交易商才是最重要的。開戶投資大可不必一定找當地的公司，當地不一定有公司代理有好平台。要入門從事外匯的，也一樣。===投資者，從業者，歡迎交流====