信託代持

㈠ 什麼是委託持股

委託持股：專門從事股權投資的各類股權投資基金、信託機構從事的股權投資信託計劃或專項股權信託等營業性信託不在本文討論之列。同時，此處所稱委託持股亦不包括以他人名義持有公司股權，但完全由自己行使股東權利，參與公司事務的所謂「借名持股」，以及一些特定主體以規避法律的禁止性規定為目的，以他人名義持有公司股權的行為。
一、委託持股的法律基礎
1、委託持股關系的建立不以公司法為基礎。
2、委託持股關系建立的法律基礎是信託法以及民法和合同法。
3、委託持股是一種合法的投資和持股形式。
二、委託持股的權益保護
1、明確委託人與受託人之間在行使股東權利、履行股東義務上的決策權及其相應後果以及公司經營後果的承受權利或承受義務。
2、明確受託人將可以或可能從代持股權上獲得的任何利益，如股利、轉讓收入、清算收入等向委託人轉交的責任以及轉交的方式和期限。
3、明確在委託持股期限內，委託人是否有權按照一定程序將相關股權轉移到自己或自己指定的任何第三人名下。
4、明確委託人有權對受託人不適當的行為進行監督與糾正，並有權要求受託人賠償因行為不當給自己造成的實際損失。
5、明確委託人認為受託人不能盡責履行義務時，有權依法解除對受託人的委託並將相關股權轉移到自己或自己指定的任何第三人名下。
6、明確受託人有權要求委託人准確、完整、及時表明授權內容及決策內容，並對委託人未能履行此項義務導致的後果不承擔責任。

㈡ 銀行間信託代持

銀行間信託代持的主要形式就是買入返售，通過同業間的單一資金信託，實現增量理財資金池的規模，最終獲取利潤。

㈢ 是否存在委託持股，信託持股，代持或其他非實益擁有

當然有，委託持股那是代持。現在很多公司的股權其實代持這種形式很多。
信託持股那更多，尤其是現在上市公司，很多對員工的激勵計劃，股份的代持幾乎都是委託信託公司成立一個信託計劃代持或者資管公司代持的。

㈣ 股權代持的概念 什麼是股權代持

股權代持是指實際出資人與他人約定,以該他人名義代實際出資人履行股東權利義務的一種股權或股份處置方式。

㈤ 代持股票有哪些權益

代持就抄是找機構或者個襲人代為持有股權、債券等簽訂協議的行為，一般都是不能直接持有。
股權代持又稱委託持股、隱名投資或假名出資，是指實際出資人與他人約定，以他人名義代實際出資人履行股東權利義務的一種股權或股份處置方式。在此種情況下，實際出資人與名義出資人之間往往僅通過一紙協議確定存在代為持有股權或股份的事實。如果說股權代持還帶有一定模糊性的話，股權信託則是一個較早為人們所熟知並被很多信託投資公司應用的概念。股權信託是指委託人將其持有的某公司的股權移交給受託人，或委託人將其合法所有的資金交給受託人，由受託人以自己的名義，按照委託人的意願將該資金定向投資於某公司，受託人因持有某公司的股份而取得的收益，歸屬於委託人指定的受益人。雖然股權信託與股權代持都是委託人將股權委託給名義持有人持有，但股權代持相對於股權信託的概念外延要寬泛許多，如股權信託關注的是股權的收益，而股權代持則更多關注股權持有方式的隱蔽；股權信託注重信託人的具體管理運作，而股權代持多注重股權的歸屬；股權信託可操作的空間受到很多限制，目前信託投資公司也多用於職工持股中，而股權代持方式有多種多樣，操作更加靈活。

㈥ 什麼是委託持股什麼是信託持股

員工持股信託

員工持股信託（Employee Stock Ownership Trust,ESOT）是指將員工買入的本公司股票委託給信託機構管理和專運用，退休後享受屬信託收益的信託安排，交給信託機構的信託資金一部分來自於員工的工資，另一部分由企業以獎金形式資助員工購買本公司股票。 企業員工持股信託的觀念與定期小額信託類似，其不同之處在於企業員工持股信託的投資標的為所服務公司股票，且員工可額外享受公司所相對提撥的獎勵金，但是員工一旦加入持股會，除退休、離職或經持股會同意，不得將所購入的股票領回。

㈦ 股權代持信託有哪些形式

您好！股權代持信託是指委託人將其持有的某公司的股權移交給受託人，或委託人將其合版法所有權的資金交給受託人，由受託人以自己的名義，按照委託人的意願將該資金定向投資於某公司，受託人因持有某公司的股份而取得的收益，歸屬於委託人指定的受益人。
形式主要是有限合夥形式的股權信託。

㈧ 請問信託持股，代持和股權激勵平台的優劣分析

信託代持股還有很多實際操作上的問題，實務中多以合夥企業、有限責任公司形式代持股或作為員工股權激勵平台。

㈨ 職工持股信託為什麼以工會作為受託人，而不是直接委託信託公司

一般有三個原因：1、信託法要求，信託產品的投資門檻是100萬起（當然還有年收入超過一定金額且有連續三年證明的，這個比較麻煩，我們一般不受理100萬以下的），並且集合資金信託計劃，100萬到300萬之間的自然人不能超過50個人。
2、在資金信託合同中，一般會對資金投入進行分檔，比如100萬-300萬，預期年收益8%；300萬-600萬，預期年收益9%；600萬以上預期年收益10%等諸如此類。如果你們籌資超過某一檔，獲得的預期報酬率可能提升。
3、如果這個信託計劃只有你們工會一個委託人，那麼就是單一信託計劃，這樣會很方便。
因此，為了規避100萬門坎和提升預期報酬率或者避免做成集合資金信託計劃，你們可能是工會將職工的資金集合起來，以工會作為委託人投資某一個信託計劃。

㈩ 新華信託股份有限公司的七大核心業務與產品

1、固定收復益型的理財信託制產品：在有效控制風險的前提下，通過各種信用增級手段，開發適合機構投資者和市場需求的固定收益品種。
2、管理層收購信託：將財務顧問、股權代持、融資、股權投資等多種盈利模式相結合。
3、購並顧問業務：為產業整合型的購並業務提供一攬子金融服務。
4、資產買賣業務：與金融機構合作，通過對貸款和其他資產等的買賣與回購進行准資產證券化的探索。
5、股份代持業務：作為功能信託業務進一步拓展。
6、債券發行與承銷業務：債券主承銷業務「保二爭三」。
7、代理投資業務：重點提供MBO股權投資、銀行股權、高科技企業股權的代理投資服務