㈠ 您好，我是應屆生小碩 准備去一個融資租賃公司面試 不曉得這個行業水多深 是不是想很多投資公司保險公...
投資保險沒什麼意思，租賃行業以後肯定有大的發展，前景市場都不錯，銀行比較穩定，銀行的話，中國幾大銀行裡面如果是企業信貸或者是貸款客戶經理不錯
㈡ 在天津銀行當派遣櫃員與在一家普通的融資租賃公司當業務員哪個好點
我建議你選前者，我也是銀行的，你在銀行一線積累幾年經驗的內話，保險、融資租賃、證券容、信託的業務你都會很容易上手，因為融資租賃等等的運作都是以銀行為中心的，而且銀行一線相當鍛煉人，接受培訓的機會也比較多。我接觸過融資租賃公司，他們的業務員也都是有一定背景、人脈的好混些，所以建議你先積累自己的經驗和人脈，銀行櫃員雖說稍微累點、枯燥點，但還是比較適合應屆生的，收入也不錯。
㈢ 大神您好，請問金融租賃是否找應屆生，金融研究生的進去做那個方向發展比較好
招應屆，名額不多。
現在金租的大部分都是金融研究生啊，公司都是看專你面試的性格選擇適合的屬部門輪崗的，業務、審批、或者其他都有可能，最終根據整體考評選擇留你在哪個部門，哪個方向比較好這個確實說不準，看個人性格和能力。
不跳槽不需要考證。
工作中培養，項目中培養，當然，也有內部各種培訓，都是牛人來講課和分析案例等等，就怕你忙起來沒時間去聽。。。
應屆的話，就是應屆面試哪一些東西。
㈣ 佰仟融資租賃有限公司應屆生解約容易嗎
解約，需要雙方協商
一般簽訂了勞動協議，解約對於雙方來說就只能協商了，合同是法律都會保護勞資雙方的共同利益。這個和是否是應屆畢業生沒關系。
㈤ 至應屆生：融資租賃行業有哪些比
一般在工種選擇上，其實個人是沒有多少話語權的，主要看領導的分配。只有社招的時候，才能自己選崗位。
第一推薦：客戶經理
不過如果是男生而且能選擇的話，特別是希望做一些未來能有比較長遠的發展、又富有開拓精神，將來想往上升值的崗位，推薦先做客戶經理。因為客戶經理在初期是學東西最多、實踐性最強、最接地氣和最能鍛煉人的崗位。
這個崗位和銀行的對公客戶經理性質是一樣的，本質任務就是開發、維系信貸客戶。因為銀行系金租一般都類銀行管理，所以內部按資排輩很嚴重，一開始肯定輪不到個人來做業務，會讓你先給部門內的高級客戶經理做協辦（就是給人家端茶倒水復印掃描列印寫報告跑流程訂機票買盒飯）。
特別是在銀行系金租體系內，中後台普遍比較官僚（尤其是風險和計財），承租人普遍都是國企客戶（意味著財務總監不大好說話），所以基本都是處於乙方狀態，這樣的情況下會很快學會怎麼做業務，怎麼適應等級森嚴的金租環境；
其二，如果你哄好了高級客戶經理，也就是你的師傅，他覺得你還算聽話對他也夠不成威脅，他就會給你機會讓你做現場盡職調查，讓你寫盡職調查報告，這樣你就有機會學會各類行業的實踐知識，也會慢慢學會看財務報表。這塊是基本功，是每個客戶經理的看家本事，但是你主要得靠自學，一旦進了公司，師傅徒弟不是永遠的師徒關系，早晚是競爭對手，你不能指望人家掏心掏肺的像老師那麼教你。
最後，客戶經理要看悟性，所謂的悟性，就是怎麼和領導打交道，怎麼和同事打交道，怎麼和客戶打交道，這種事一百個人有一百種方法，有人給你點步之後還是要你自己悟，才能融會貫通，做到哪一點這個真要看每個人的天賦了。
第二個推薦：風險、評審
因為評審的地位最高，風險管理部的最高長官是風險總監，風險總監肯定是母行派下來的，沒人認敢的最風險總監，就算是總裁也要給風險總監三分情面。所以風險管理部的人待遇好，參與度高，地位也高。
再就是風險是整個公司業務最全面的部門，現在銀行系金租都做全面風險管理，所以金融市場的流動性、業務部門的風險、法律合規的合規風險、計劃財務部的資產負債監管指標風險、資產管理部的貸後不良處置風險都要納入全面風險管理的范疇。也就是說，風險管理部的權力最大，涉及業務面相當廣泛，對個人的專業技術性，無論是廣度還是深度都能大幅度提高。
㈥ 有在融資租賃公司工作的嗎下面去哪個部門工作比較好
醫療、交通運輸、工程機械、機床是傳統行業
推薦電力和節能減排，新興並迅速崛起。