配融資方式

❶ 我想融資，股份怎麼分配

這個需要一個內部分配機制來確定，確定因素有很多，很復雜，一下子說不清

❷ 有限責任公司融資時是怎麼分配股權的

你說的這個問題，其實是公司融資工具問題的一個分支。公司初創時以及擴張時，都需要資本的支持，而獲得資本，就要支付給投資人相應的對價，這個對價就是所使用的融資工具。通常的融資工具有股權融資、債權融資等，在風險投資中通常是股權融資。至於「融資時轉讓的股權是誰的？」這個問法不太嚴謹，因為股權融資，可以是通過轉老股的形式，也可以通過發新股的形式，只有「轉老股」時，才涉及到「股權轉讓」這個字眼，發新股時不應該說「轉讓」。境內的有限責任公司，沒有股票、股份一說，所以「發新股」這個概念，在境內就是增加公司注冊資本，增加的部分就是投資人對公司投資所獲得新股。這個注冊資本的增加與投資人投資公司是同時進行的，公司原股東股權所對應的注冊資本不變，但由於注冊資本增加了，所以原股東的股權就被稀釋了，但這不是轉股的結果。

如果是通過轉老股的形式融資，那就是公司預留的股權（在境內如果公司有這部分股權，通常也是某個原股東代持的，因為公司本身不能持有股權）或者原股東將自己的股權轉出去一部分給投資人，來作為投資人投資的對價。這個時候公司的注冊資本總額不變，公司原股東的股權也沒有被稀釋，這個就是原股東轉讓出去的股權。

通過發新股融資，投資的錢通常是小部分進入注冊資本，大部分進入公司資本公積，進入注冊資本的錢驗資後進入公司基本戶，後者是直接進入公司基本戶。總而言之，錢是進入公司賬戶，給公司了。
通過轉老股融資，投資的錢是進入原股東個人的賬戶，然後，該股東想辦法和公司簽個協議，如《服務協議》，把這筆錢轉給公司使用。但是這樣操作會給公司做賬帶來一定風險，所以現在公司融資一般不通過股東轉老股的形式操作，而大都是通過增資的方式操作，這樣在法律層面上更正規。至少我們律所是這樣的。

❸ 有限責任公司融資時是怎麼分配股權的

股權安抄排是一個動態過襲程，即使公司已經上市，也會因發展需要而調整股東結構。但無論哪個階段，股權分配都遵循三個原則：公平、效率、控制力。 公平是指持股比例與貢獻成正比，效率是指有助於公司獲得發展所需資源，包括人才、資本、技術等，控制力是指創始人對公司的掌控度。

❹ 創業股權融資怎麼分配

以創業為起點、上市為終點，把一個創業公司成長過程中的每一次股份變化都匯總起來，看看這「股份拼骨圖」是如何發生變化的?這裡面究竟隱藏著什麼樣的玄機？

假設1：一個創業公司從一個idea到上市要進行三次融資：

A輪：證實模式;

B輪：發展、復制模式;

C輪：形成規模，成為行業龍頭，達到上市要求。

假設2：公司發展需要不斷有精兵強將加入，公司要不斷拿出股份給團隊成員。

假設3：每一輪VC的資本進來，公司大約要稀釋25-40%。

假設4：公司業績發展好

每一輪融資的估值都是在前一輪價格的基礎上往上翻番，這叫溢價，VC的術語叫作Up round；但是創業公司免不了風風雨雨出現坎坷，有時候公司的錢燒光了，業績還沒有起來，急需有人投資，這樣的公司在談判桌上沒有份量，對方願意投資，但是估值很低，甚至低於前一輪的價格，創業者別無選擇，也只好認了打折價讓新的投資人進來，這種情況叫Down round，有點「賤賣」的意思。

讓我們來看看明基公司的「股份拼骨圖」吧：

創業公司開張時應該發多少股票?這是很多創業者在成立公司時碰到的第一個現實問題。

這個問題沒有標准答案，建議初創團隊先發約10，000，000股。在這個基礎上，經過三次融資以及團隊的期權，到上市的時候，公司的總股數會達到100，000，000到150，000，000之間，如果上市時每股定價為8-10元，這家公司的市值會有8-10個億，只要估值超過發行價，馬上直逼成為人人眼紅的Billion dollar公司。

把股數定一千萬股還有一個原因，就是將來給員工發期權的時候，拿出0.5%來，對一家總股數是10，000，000的公司來說就是50，000股，而對一家總股份為100，000的公司，僅僅是500股，哪一個更加吸引人?!記住，將來給員工股份，別給百分比，給股數！

原始股東結構

❺ 公司融資後股權怎麼分配

這些一般都是根據投入的份額來分配的，如果投入的不是實物，那可以根據評估價格、內投資者的公認來容確認份額
這樣的股權分配一般都是投資者根據自己投資的比例所具備的發言權來協商，沒有什麼可比性的，要具體問題具體協商

❻ 配套融資是什麼意思

配套融資是指上市公司在進行並購時，同時向投資者定向增發股份進行融資。

配套融資的適用范圍：

（1）募集配套資金提高上市公司並購重組的整合績效主要包括：並購重組交易中現金對價的支付；並購交易稅費、人員安置費用等並購整合費用的支付；並購重組所涉及標的資產在建項目建設、運營資金安排；補充上市公司流動資金等。

（2）屬於以下情形的，不得以補充流動資金的理由募集配套資金：上市公司資產負債率明顯低於同行業上市公司平均水平；前次募集資金使用效果明顯未達到已公開披露的計劃進度或預期收益；並購重組方案僅限於收購上市公司已控股子公司的少數股東權益；並購重組方案構成借殼上市。

(6)配融資方式擴展閱讀：

配套融資的要求：

1、至少有項目發起人，項目公司，資金提供方三方參與。

2、資金提供方主要依靠項目自身的資產和未來現金流量作為資金償還的保證。

3、項目融資是一種無追索權或有限追索權的融資方式，即如果將來項目無力償還借貸資金，債權人只能獲得項目本身的收入與資產，而對項目發起人的其他資產卻無權染指。

4、項目融資與傳統融資的主要區別在於，按照傳統的融資方式，貸款人把資金貸給借款人，然後由借款人把借來的資金投資於興建的某個項目，償還債款的義務由借款人承擔。

貸款人所看重的是借款人的信用、經營情況、資本結構、資產負債程度等，而不是他所經營的項目的成敗，因為借款人尚有其它資產可供還債之用。但按照項目融資的方式。

工程項目的主辦人或主辦單位一般都專門為該項目的籌資而成立一家新的項目公司由貸款人把資金直接貸給工程項目公司，而不是貸給項目的主辦人，在這種情況下，償還貸款的義務是由該工程項目公司來承擔，而不是由承辦人來承擔。

貸款人的貸款將從該工程項目建設投入營運後所取得的收益中得到償還，因此，貸款人所看重的是該工程項目的經濟性，可能性以及其所得的收益，項目的成敗對貸款人能否收回其貸款具有決定性的意義。

而項目成敗的關鍵是項目公司在投資項目的分析論證中要有準確完備的信息來源和渠道，要對市場進行周密的細致的調研分析和有效的組織實施能力，要全面了解和熟識投資項目的建設程序，要有預見項目實施中可能出現的問題及應採取的相應對策，這些專業性，技術性極強的工作。

在國際上一些大型的投資項目，通常都由一家專業的財務顧問公司擔任其項目的財務顧問，財務顧問公司做為資本市場中介於籌資者與投資者之間的中介機構憑借其對市場的了解以及專門的財務分析人才優勢，可以為項目制定嚴格的，科學的，技術的財務計劃以及形成最小的資本結構。

❼ 如何對融資進行利益分配

第一抄種比較簡單的方法，分股權制，只要是自己創始團隊，都可以注資公司，股權按照金額的多少來分配給大小股東，每個人分配好自己的工作。公司選定一個時間，可以給大小股東分紅。這種方法一定要自己的團隊一同心，才能做出業績。前提，用這一種方法，必須要設定一個完善的股權協議，要知道，一開始團隊都是很有激情的，但時間常了，一定就會有人動搖，所以這裡面就會牽扯到股東，所以要擬一份好的，退股協議。
第二種實行，股權加底薪制，對於有股權的人，公司分紅時，都可以銷售紅利，並且可以得到每月的底薪，沒有投資的人，可以按照公司內部協議來方法工資，也可以通過，每月的業績銷售，來定工資。前提，股權和工資，要明確分開，發放工資可以與公司的銷售業績掛鉤。公司業績越高，工資發放也就越高。

❽ 企業融資渠道和融資方式怎麼實現兩者合理配合

首先明確選擇的融資渠道，不同的融資渠道注意的地方是不一樣的。
建立良好的銀專企關系，合理屬利用銀行貸款，是中小企業解決資金困難，取得經營成功的重要手段。中小企業貸款技巧
1.注重培育企業信譽;
2.支持與配合銀行開展各項工作;
3.明白銀行是憑貸款與存款利息差額盈利而生存的道理;
4.健身強體自身硬;
5.在資金充裕時與銀行交往;
6.避免在多個銀行開立賬戶，那樣會分散資金影響對銀行的貢獻。

❾ 融資股權分配

一般而言，技術（包括管理技能）最多隻能佔30%乾股，另外項目又屬於你個人版的，這塊也權最多隻能佔30%乾股，所以你一分錢不拿可以佔到60%乾股。其餘人出資只能按照比例分配剩餘的40%乾股。理論上是這樣，但現實是，一可能你的合夥人根本不了解技術和項目參股的比例，二是就算是懂一些，也不可能讓你每項都佔到最多的30%乾股。而且人都希望利益最大化，你認為你有項目和管理，但他們會認為他們出全額資金，你一份沒拿，各自都會認為「我」才是關鍵。尤其是跟朋友，這個更難搞，當然你可以找天使基金，不過那個可能會被騙項目，也可能會得不到太多的股份，天使基金本身也是靠壓榨創業人來盈利的。

最好的方式是，你搜集好資料，開誠公布地和投資人談一下，看技術和項目他們能最多讓你分別佔多少乾股。

當然如果對方實在達不到你的要求，反正項目和管理都是你在做，可以先簽三年合作協議，等你有資本了，以後可以一個人重頭再來，畢竟錢好找，項目和經驗難找，主動權最終還是在你這邊。
這樣可以么？

❿ 商業模式融資進來的錢怎樣分配

創業者融資前肯定有想好這筆錢怎麼分配啊？——產品研發、市場拓展、技術團隊擴建等等。
不然資方也不敢輕易給啊。