京博物流融資

㈠ 普通個人怎麼在京博雲商中發起詢價

有啊，在博興開發區京博物流那邊，有個很大的展廳

㈡ 濟南有哪些國企

1、山東金融資產交易中心有限公司

公司成立於2014年03月12日，注冊地位於濟南市高新區經十路7000號漢峪金融商務中心五區5號樓13層，法定代表人為危東。經營范圍包括金融資產交易服務及相關的咨詢、財務顧問服務（法律、行政法規限制和禁止經營的除外）。(依法須經批準的項目，經相關部門批准後方可開展經營活動)山東金融資產交易中心有限公司對外投資7家公司，具有2處分支機構。

2、中國輕騎集團有限公司

輕騎集團是以輕騎牌、木蘭牌摩托車為，集工、科、商、貿、農為一體，跨地區、跨行業、跨所有制和跨國經營的國家特大型企業集團，其母公司——中國輕騎集團有限公司是中國早生產民用拖車的廠家，始建於1956年，已有60多年的歷史。集團總部位於山東省濟南市。

3、澳利集團有限公1999司

澳利集團有限公司成立於1999年6月，注冊資本1.11億元，集團總部位於濟南市歷下區經十路14647號。是濟南市政府為加快農業產業結構調整、實現農業產業一體化經營、促進三農產業發展而組建的國有獨資公司，是濟南市農業開發的投資主體和資本運營主體，濟南市農業龍頭企業。

4、萊蕪交通發展集團有限公司

萊蕪交通發展集團有限公司成立於2017年6月7日，注冊資本20億元，是濟南市屬國有企業。公司治理層面有黨委、董事會、監事會。機關設辦公室、投融資部、工程技術部等7個部室，轄萊蕪廣廈集團、濟南城建建設工程施工圖審查有限公司、萊蕪同華源物流有限公司等8家全資子公司;控股子公司有4家，分別是萊蕪智慧城市建設運營有限公司、萊蕪同昌源新型材料有限公司、濟南華龍投資開發有限公司、濟南藍海建設工程有限公司;參股萊蕪交運集團長途客運有限公司。

5、濟南齊魯化纖集團有限責任公司

濟南齊魯化纖集團有限責任公司建於1993年，注冊資金8億元，是山東省及濟南市六大重點國有企業集團之一。公司成立以來，堅持以黨建引領全局，抓黨建，促發展，強根鑄魂，有力推動了黨建工作與經濟工作深度融合與共贏;堅持以科技創新為先導，大力實施轉型升級創新驅動發展戰略，緊緊圍繞科創中心、人才隊伍、品牌打造、項目建設、科工貿一體化，開拓進取，實現了跨越式、高質量發展，取得了優異的經濟效益和社會效益，為濟南市的經濟發展去做出了重大貢獻。

㈢ 中國主要的貨運中心之一是

摘要 中國十大物流中心排名

㈣ 山東京博物流運輸液化石油氣嗎

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㈤ 2010年博興縣人民政府工作報告的工作報告

各位代表：
現在，我代表縣政府向大會作政府工作報告，請予審議，並請縣政協各位委員和其他列席會議的同志提出意見。
一、2009年工作回顧
過去一年，縣政府在縣委的正確領導下，以科學發展觀統領全局，認真貫徹落實中央和省、市的決策部署，團結帶領全縣人民，積極應對國際金融危機的沖擊和影響，奮發圖強、攻堅克難，保持了經濟社會快速健康發展的良好態勢。
（一）縣域綜合經濟實力顯著提升。全年實現地方財政收入10.9億元，增長20.2%。預計完成生產總值171億元，增長15%；規模以上固定資產投資110億元，增長20%；進出口總值9.6億美元，其中自營出口2.2億美元；城鎮居民人均可支配收入、農民人均純收入分別增長13.8%、11.1%。工業經濟躍上新台階。新增規模以上企業21家，總數達到248家；主營業務收入過億元企業發展到43家，其中過10億元企業9家。累計爭取中央投資6370萬元，省調控資金2.1億元；實際利用縣外資金22.6億元，其中境外資金1094萬美元。實施投資千萬元以上重點工業項目140個，其中過億元項目35個，雅美公司8萬噸粘膠纖維、誠力公司80萬噸焦化等45個項目已建成投產。新增山東名牌產品、著名商標各3件，華興機械公司注冊商標被認定為中國馳名商標。魯豐鋁箔公司首發上市通過證監會審核，京博控股公司、渤海實業公司入圍省百強企業，香馳集團等5家企業被列入全省350家重點支持工業企業，我縣被命名為全省優質商用廚房設備生產基地。農業生產穩定發展。糧棉獲得豐收，保障能力進一步增強。新增高標准大棚1200多個、養殖小區27個，新建改造標准化魚塘6000畝；建成市級以上標准化基地42個，認證農產品品牌18個。新認定市級以上農業龍頭企業4家，規模以上農業龍頭企業達到97家。服務業加快崛起。成立縣中小企業信用擔保公司、齊商銀行博興支行，縣農行被列為省30強縣「銀政企合作」試點。全民健身中心、銀座商城博興店建成運行，濱南客運中心開工建設。博興賓館晉級四星級旅遊飯店，麻大湖成為省級濕地公園，興福黑白鐵市場被命名為「全國十大金屬材料交易市場」。
（二）城鄉環境承載能力明顯增強。以城市總體規劃為統領，精心編制各類規劃，基本實現了控制性詳細規劃、專項規劃、市政交通規劃、村鎮規劃、城市設計和規劃研究「六位一體」。大力推進城市基礎設施建設，先後建成新城三路、博城一至五路西延、博城五路東延、新城二路南延、博昌二路西延、開發區路網等城市道路及配套工程，完成西城區水系、205國道城區段配套工程，新增城市綠化面積28萬平方米。關停土小企業200多家，縣污水處理廠改擴建、垃圾處理廠一期工程建成使用，日廢水集中處理能力達到11.5萬噸，COD和二氧化硫排放量分別下降5.7%、16.5%，國家級生態示範區通過省環保廳初驗。抓住被列為中央財政小型農田水利重點縣等機遇，加大農業和農村經濟投入。建設方田3.3萬畝、標准糧田3.4萬畝，改造中低產田3.8萬畝，新增節水灌溉1.9萬畝；農業機械化率達到94%；完成成片造林1.6萬畝，新建補植農田林網20.8萬畝，植樹205萬株，全縣林木覆蓋率達到29.8%，美國白蛾得到有效控制。扎實推進舊村改造、合村並居，興福李韓社區一期工程主體完工，陳戶西王、純化純辛等集中居住區實現了整體搬遷。建成農村「一池兩改」沼氣池2350套，新建改造農村公路143公里。深入實施綜合整治，城鄉環境進一步改觀。
（三）各項社會事業全面進步。深入開展「文化建設年」活動，大力推進精神文明建設，科教文衛、社會保障等社會事業快速發展，事關群眾切身利益的10件實事全面完成。市第二高級技校晉升為濱州技師學院，縣二中二期工程、第三小學投入使用，博昌中學實現整體遷並。成功舉辦2009年董永文化藝術節、第四屆廚具節、縣第五屆全運會。我縣被評為全國推廣農民體育健身工程先進縣，連續6次保持全國科技進步先進縣。縣圖書館通過國家一級館初評，博物館晉升為國家三級館，草柳編、藍印花布被列入省級非物質文化遺產保護名錄，我縣通過省非物質文化遺產試點縣驗收。加強食品葯品安全監管，實施鎮（街道）衛生院上劃管理，建成改造城市社區衛生服務中心、農村社區衛生室185處，手足口病、甲型H1N1流感等重大疫病得到有效防控。強化「三違」清理整治，合法生育率、出生人口性別比等人口計生主要指標控制在責任目標以內。新增就業再就業7200人，轉移農村勞動力1.6萬人，城鎮登記失業率控制在2.9%以內；城鎮醫療保險參保人數達到6.9萬人，新農合參合率98.4%。完成土地利用總體規劃修編、第二次全國土地調查，實施城鄉建設用地增減掛鉤試點，加強土地運營管理，實現政府土地收益3.1億元，保持了耕地總量動態平衡。援川道路工程全部完工。油地合作更加深入，油田及油區辦企業上交稅金1.5億元。公共突發事件應急管理機制日趨完善，安全生產和政法綜治工作進一步加強，我縣連續7年被評為全省平安建設先進縣。
（四）民主法制、政府自身建設得到加強。「五五」普法扎實開展，我縣被評為全省「五五」普法依法治理中期先進縣。建立執法監督協作機制，建成公共行政服務中心電子監察系統，深入推進政務公開、政府信息公開，修訂完善政府工作規則，嚴格落實各項工作制度，行政行為更加規范。加強預算執行、公共工程、領導幹部經濟責任審計，高度重視審計整改，審計職能得到強化。廣泛開展「民主議政日」、「聯合接訪日」和「社情民意日」活動。認真執行縣人代會及其常委會的決議，堅持重大事項向縣人大常委會報告、向縣政協通報制度，注重發揮各民主黨派、工商聯、無黨派人士和人民團體的參政議政作用，辦復人大代表建議、政協委員提案161件，代表、委員的滿意和基本滿意率達到98%以上。
各位代表，去年我縣成功跨入全國百強縣，先後獲得全國百佳全民創業示範縣、山東省最佳投資城市等榮譽稱號；在全市兩次科學發展現場觀摩評比中，均取得第一名。這些成績，是全縣人民辛勤勞動、共同奮斗的結果。在此，我代表縣政府，向全縣幹部群眾，向離退休的老領導、老同志及社會各界表示衷心的感謝，並致以崇高的敬意！
我們也清醒地看到，經濟社會發展中還存在一些矛盾和問題，主要是：經濟總量不大，結構不盡合理，轉變發展方式的任務十分繁重；城鄉、各鎮之間發展不平衡，少數低收入群眾生活困難，社會保障壓力較大；醫療教育、生態環境、交通治安、社區管理、安全生產等關系群眾切身利益的問題仍然較多；政府職能、機關作風仍需進一步轉變和改進，行政效能和服務水平有待提高。對此，我們將採取更加務實有效的措施，認真加以解決。
二、2010年主要任務
今年是我縣躋身全國百強、拼搏再創輝煌的關鍵之年。政府工作的總體要求是：全面貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，按照理念上有新提升，思路上有新拓展，目標上有新定位，措施上有新突破的指導思想，以跨入「全省三十強」和「全國百強縣」爭先進位為目標，大力實施「四大戰略」，著力打造「八大產業」，扎實開展項目建設年、綠化建設年、民生建設年活動，積極作為，趕超爭先，努力在新起點上創造新業績，加快建設生態優美、和諧文明的經濟文化強縣。經濟社會發展的主要預期目標為：生產總值增長15%，地方財政收入增長15%，規模以上固定資產投資增長20%，城鎮居民人均可支配收入、農民人均純收入分別增長10%；萬元GDP能耗、COD和二氧化硫排放量分別下降3.5%、4.2%、14%；人口自然增長率控制在6‰以內。
（一）以加大投入為主線，加快推進新型工業化。以「項目建設年」活動為契機，大力組織實施「11355」工程，即實施投資千萬元以上重點工業項目100個，全縣工業投資不少於100億元；兩年內石化、板材、糧油三大產業綜合加工能力分別超過1000萬噸；年內主營業務收入過億元企業達到50家以上，規模以上工業企業主營業務收入突破500億元，以大投入促進規模膨脹、結構調整，不斷提高工業經濟運行的質量和效益。
加大工業投入力度。堅持自有資金投入與爭取上級資金相結合，強化信貸支持與市場化運作相結合，激活民資與擴大外資相結合，大力推進重點項目建設和企業技術改造。積極爭取國電博興電廠立項核准，對京博控股公司230萬噸高等級道路瀝青、香馳集團糧油深加工及配套、魯豐鋁箔公司高精度鋁板帶箔、華興機械公司科技創業園、誠力公司焦炭及配套聯產、天宏新能源公司丙烯及配套、雅美公司差別化纖維、新美達公司冷軋及板材深加工等48個投資過億元的重點工業項目，繼續實行縣級領導包保和部門幫扶責任制，完善項目掛牌公示、檔案分類管理、雙向承諾兌現等措施，規范管理、加強調度，確保10大骨幹企業年內完成投資65億元，確保全縣工業投資增長25%以上。
調優工業經濟結構。完善主導產業發展規劃，培育骨幹龍頭企業，拉長產業鏈，拓展產品群，不斷提高我縣工業經濟的整體競爭力。年內形成主營業務收入過100億元企業3家，過10億元企業13家；七大主導產業占工業經濟的比重達到85%以上。加強企業家隊伍建設，建立完善企業家社會責任考核評價機制，對稅收貢獻多、增長快的優秀企業家，經濟上激勵，政治上關愛，生活上關心，進一步激發企業家創業創新的激情。堅持「抓大不放小」，進一步完善中小企業服務體系，破除體制障礙，改善創業環境，支持民營企業向重點產業集聚、向專業特色基地集中，促進成長型民營企業盡快做大做強。確保年內新增規模以上工業企業52家，總數達到300家；全縣規模以上工業企業實現增加值、利稅、利潤分別增長21%、20%、22%。
提升自主創新能力。實施名牌和標准化戰略，加快以企業為主體、產學研相結合的技術創新體系建設，建成省級廚具、板材檢測中心，新增中國馳名商標1件，省級名牌或著名商標4件；國家級技術中心1家，高新技術企業2家，高新技術產業產值達到100億元，占規模以上工業產值的比重提高2個百分點。扎實推進節能減排，加強對重點污染源的監管，對重點耗能企業實行能源審計，著力發展循環經濟和資源節約型、環境友好型企業。年內培育形成4家省級以上循環經濟示範企業。
（二）以生態環境為特色，加快推進城鄉一體化。開展好「綠化建設年」活動，爭創省級園林城市和國家級生態示範區，全面打造宜居宜業新博興。
健全城鄉規劃體制，加大城鄉統籌力度。精心編制「十二五」規劃，把博興900平方公里土地作為一個有機整體，統籌謀劃、推進發展。遵循保護資源、集約發展的原則，落實新一輪城市總體規劃和土地利用總體規劃，編制完善鎮村建設規劃。統籌安排城鄉基礎設施建設項目，綜合實施水環境治理、污染防治、農田整理、村莊整治、綠化建設等工程。深化城鄉一體化綜合配套改革，抓好水利工程用地確權劃界、第十屆村民委員會換屆、農村土地承包經營權證換發補發等工作。積極推進舊城改造、合村並居、農村社區建設，扎實抓好省級農村社區服務中心試點縣和興福、陳戶、喬庄三個「糧豐林茂，北國江南」試點鎮建設。年內新建41個新農村示範村，65個新型農村社區服務中心，基本實現農村社區全覆蓋。
優化農業布局結構，大力發展現代農業。引導土地承包經營權有序流轉，推動農業規模化經營。高度重視科技進步，構建現代農業服務體系，加快建設喬庄、陳戶淡水養殖，店子、興福有機蔬菜，龐家畜禽養殖等現代農業示範區，加快發展高效設施和生態循環農業。年內新建農業標准化示範基地3個、「三品」認證1.2萬畝以上，設施農業面積發展到3.5萬畝，水產養殖7.9萬畝，畜牧業產值達到9.1億元。加強農民培訓，大力發展專業合作組織和經紀人隊伍，發展壯大農業龍頭企業。年內新建各類專業合作社41家，新增縣級以上農業龍頭企業9家，其中市級以上4家。加強農業標准化和農產品質量安全工作，推行清潔生產、健康養殖，擴大無公害、綠色有機農產品生產規模。強化重大動植物疫病防控，建成縣畜產品質量安全檢測中心。投資6700萬元，實施好中央小型農田水利重點縣、打漁張灌區續建配套與節水改造等項目，年內完成方田建設1萬畝、節水灌溉1.5萬畝、中低產田改造1.2萬畝，使農業排灌體系更加配套完善。
加大基礎設施建設力度，增強城鄉環境承載力。重點抓好205國道改造及綜合整治、新博路南延和博臨路改造工程，開工建設北外環路，完成博昌一路、博城六路西延，新城一路北延及配套工程。積極爭取高東高速公路博興段、323省道改線立項建設。抓好新城二路、三路，博昌二路、開發區路網綠化及配套工程。加快花園新城等居住小區開發建設，規范引導房地產業健康發展。搞好支脈河城區段綜合治理，基本完成12.8公里堤岸加固及景觀建設。建成垃圾處理廠二期工程，試點建立「戶集、村收、鎮運、縣處理」的農村垃圾收集處理機制，著力解決垃圾污染問題。年內完成成片造林6.5萬畝，新建補植農田林網22萬畝，新增城區綠化面積106萬平方米，85%的村莊達到省級綠化示範村標准。
（三）以文化旅遊為重點，加快發展現代服務業。堅定不移實施「服務興縣」戰略，努力構建開放度高、結構合理、輻射力強的現代服務業發展體系，不斷提高服務業占國民經濟的比重。
大力發展文化旅遊業。制定文化發展規劃，辦好董永文化藝術節，打造「董永故里、呂劇之鄉、中國廚都」文化品牌。深入推進文化體制改革，實施文化資源信息共享工程，完善城鄉公共文化體系，加強龍華寺、董永祠等遺址，文物和非物質文化遺產保護開發，繁榮和規範文化市場，引導扶持發展文化產業，爭創全國文化先進縣。按照全縣旅遊總體發展規劃，加快以興國寺、麻大湖、打漁張渠首等為重點的景區、景點建設，搞好旅遊商品開發，鼓勵社會興辦休閑游、民俗游、農家樂等項目，大力發展以運動休閑、健康養生、生態旅遊、佛教旅遊為主體的特色旅遊，全面構築起我縣文化旅遊產業發展的大框架。
提升發展商貿物流業。制定全縣商業網路布局規劃，推進萬村千鄉市場工程，發展農村和社區連鎖便民服務網點，促進商貿資源優化配置，逐步形成以銀座商城為龍頭，連鎖超市、農家店、便利店遍布城鄉的商貿流通發展格局。改造提升興福國際鋼貿城，積極引進和培育現代物流企業，抓好京博物流園遷擴建、華興機械金屬物流中心、天宏物流中心、鑫輝倉儲物流等項目，加快發展集商流、物流、信息流為一體的現代物流配送中心，著力打造區域性第三方物流知名品牌。重點突破與先進製造業相匹配的金融保險、信息咨詢、中介服務等生產性服務業，規范提升餐飲、商貿、市場等生活性服務業，積極探索總部經濟、樓宇經濟、服務外包等新興服務業，促進服務業向新領域拓展，擴大發展規模，提高發展層次。
創新發展財稅金融工作。深化財稅改革，加強收入征管，優化收支結構，進一步增強財政對經濟發展的調控能力。發揮中小企業投資擔保中心作用，完善信用擔保體系，加強銀政企合作，優化金融生態環境，支持各金融企業發展分支機構，加大信貸投放。積極主動對接國家投資計劃，新篩選一批基礎設施、自主創新、生態環保、社會民生等方面的重大項目，成立專門班子靠上工作，力爭有更多的項目進入國家、省計劃盤子。實行嚴格的耕地保護和節約集約用地制度，搞好土地資產運營管理，力爭實現政府土地收益3.5億元。加強油地合作，支持油田開發，實現油地「雙贏」。以縣鑫達國有資產投資運營公司為依託，搭建融資平台，充分利用發行債券、產權交易等方式，加大融資力度。積極培育上市資源，在魯豐鋁箔公司上市的基礎上，力爭年內上市企業達到3家。
（四）以園區建設為支撐，加快推進對外開放。積極參與黃河三角洲高效生態經濟區、山東半島藍色經濟區建設，加強與濱海新區等區域性經濟合作，不斷增強經濟發展的動力和活力。
突出園區帶動作用。進一步改革理順園區管理體制，配套完善基礎設施，全面提升規劃、建設和管理水平。縣經濟開發區重點抓好2座鐵路立交橋建設、打通第二條東西主幹道，落實好化工項目集中區污水管網、熱網等規劃，配套完善基礎設施；興福民營經濟園區要盡快建成運行縣第三污水處理廠，進一步提高園區的項目承載能力。完善落實項目集中落地、指標歸口統計和誰招商、誰受益的激勵約束措施，扎實推進項目向園區集中，企業向園區轉移，產業向園區集聚，爭創國家級科學發展示範區。相關鎮工業集中區要完善配套設施，發揮各自特色優勢，在產業鏈招商和產業集聚上力求新突破。
提升招商引資質量。強化對已落戶企業的服務，鼓勵增資擴股，力爭年內增資額佔新增注冊外資的50%以上。大力推進園區招商、企業招商、產業鏈招商，積極引進財政貢獻多、低污染、低能耗的項目，特別是外延關聯度大、產業帶動力強的基地型項目，加快提升區域輻射集聚能力。注重外資項目的科技含量和產業鏈地位，研究和完善外部配套環境，吸引外商將更高技術水平、更高附加值的加工製造環節和研發機構轉移到我縣，確保全年實際利用縣外資金25億元，其中境外資金2000萬美元。
提高外經外貿水平。大力優化出口產品結構，促進外貿出口從數量規模型向質量效益型轉變。鼓勵骨幹企業爭創出口品牌，提升產品層次和技術水平，增加高科技、高附加值、低能耗、擁有自主知識產權的產品出口。調整出口市場結構，在鞏固日本、美國、歐盟傳統市場的基礎上，加快拓展俄羅斯、東盟、非洲等新興市場。支持具有比較優勢的企業境外投資設立生產基地或加工點，加強以技術型、管理型為主的對外勞務合作。年內完成進出口總值10億美元，其中自營出口3億美元。
（五）以改善民生為宗旨，加快和諧博興建設。深入開展「民生建設年」活動，著力解決群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，保障社會公平正義、人民富足安康。
切實加強精神文明和民主法制建設。廣泛開展各種精神文明創建活動，在全社會形成知榮辱、樹新風、謀發展、促和諧的良好風尚，爭創省級文明縣。深入推進「五五」普法工作，增強全社會的法律意識和法制觀念。強化基層民主管理，切實保障廣大群眾的民主權利，不斷提高依法自治水平。堅持教育與制度規范並重，扎實推進社會信用體系建設，促進全社會誠實守信。加強社會治安綜合治理和政法隊伍建設，嚴密防範、嚴厲打擊各類違法犯罪活動。增強安全發展意識，深入開展重點領域隱患排查整治，提高安全監管水平。健全各類應急管理機制，切實增強處置突發公共事件的能力。重視和加強信訪工作，積極完善大信訪格局，扎實開展矛盾糾紛排查調處，維護社會穩定，爭創全國平安建設先進縣。
更加註重各項社會事業協調發展。推進學校績效工資改革，實施校舍安全工程，優化學校布局，合理配置教育資源，爭創省級教育示範縣。積極發展學前教育，大力發展職業教育，支持濱州技師學院爭創國家職業教育示範校。深化醫葯衛生體制改革，加強食品葯品安全監管，扎實做好甲型流感、手足口病等重大疫病防控工作。完善計生利益導向機制，綜合治理出生人口性別比，嚴格控制違法生育，穩定低生育水平。加強公共就業服務體系建設，城鎮新增就業4500人，農村勞動力轉移就業1萬人，城鎮登記失業率控制在3.5%以內，爭創省級創業型城市；進一步擴大社會保險覆蓋范圍，落實城鄉低保、大病醫療救助制度，加快「五險合一、一票征繳」進度，不斷完善社會保障體系。搞好全民健身中心運營管理，農村體育健身示範村達到50%以上。加強科技工作，完成烈士陵園搬遷，做好第六次全國人口普查工作。抓好國防教育、人民防空、民兵預備役工作，實現全省雙擁模範縣「四連冠」。民族宗教、外事僑務、統計、檔案、史志、老齡等工作都要有新發展。
辦好總投資6億元的10項「民生工程」：①實施教育惠民工程。投資9000萬元，改擴建錦秋中學、城東中學、伏田小學，新建四所農村小學。②實施醫療保障工程。城鎮職工基本醫療保險最高支付限額由6萬元提高到10萬元，新農合報銷封頂由3萬元提高到5萬元;開工建設縣醫院門診綜合樓、中醫院病房樓。③實施保障性住房建設工程。投資5400萬元，新建廉租住房210套，改造農村危房668戶。④實施城鄉群眾基本生活保障工程。城鄉低保對象年人均補助、企業退休職工月均養老金提高120元，集中供養、分散供養五保標准分別提高800元、400元，集中供養率達到80%以上。⑤實施社會養老服務工程。投資3500萬元，建成縣社會福利中心、10個鎮級老年福利服務中心。⑥實施人民公園建設工程。投資6900萬元，建成人民公園，提升城區檔次，完善服務功能。⑦實施農村路橋改造工程。投資3400萬元，改造農村公路60公里、危舊窄橋25座。⑧實施城鄉居民飲水安全工程。投資1500萬元，建成城區居民集中供水廠；投資1100萬元，解決2萬名農村群眾的飲水安全問題。⑨實施城區集中供熱工程。計劃投資2.6億元，年內投資1.2億元，改造完善城區供熱管網，建設熱源工程，盡快實現縣城熱網全覆蓋。⑩實施濱南客運中心建設工程。計劃總投資1億元，年內投資7000萬元，建成主體工程。
這10項民生工程，件件體現民意，件件關乎民心，件件彰顯政府形象，我們一定精心組織，辦一件成一件，件件都落到實處。
三、進一步開創政府工作新局面
面對宏觀環境發生的新變化，面對各地競相發展的新形勢，我們必須求真務實不浮躁，學習創新不停步，切實加強政府自身建設，努力營造高效廉潔的政務環境。
建設創意創新的學習型政府。把加強學習研究作為首要任務，更加註重公務員隊伍知識更新、素質提升，不斷提高科學謀劃發展、駕馭市場經濟的能力。不斷優化公共資源配置，更多地運用政策、規劃、標准、技術等手段加強經濟管理。進一步完善鎮（街道）考核體系和部門目標管理體系，把考評指標與公眾評價結合起來。堅持發展第一要務，創新工作思路方法，創新工作推進機制，用創新的辦法解決處理熱點、難點問題，用創新的精神推動各項工作開展。
建設以人為本的服務型政府。牢固樹立服務發展就是服務企業、服務基層、服務群眾的理念，倡樹求真務實之風，支持誠實、幹事幹部，說真話、辦實事、求實效。完善便民、利民服務體系，全面推行人性化服務。政府所有部門都要編制辦事公開目錄，公開服務承諾、收費標准、辦事流程。嚴格執行服務承諾制、限時辦結制和行政問責制，保障各項政務服務到位、不越位、不缺位。大力精簡會議，壓縮文件，改進工作流程，提高行政效能。進一步減少和規范行政審批、檢查收費項目和行為，不斷優化發展環境。
建設公開透明的開放型政府。充分發揮專家和決策咨詢機構的作用，推進政府決策的民主化、科學化。進一步推進政務公開和政府信息公開，發揮好縣長信箱、行風熱線的作用，做到制定決策重民意，推進工作順民心。強化行政監察和審計監督，嚴肅財經紀律，嚴格規范政府投資、政府采購、國庫支付、建設工程招投標、土地使用權交易等行為，重點督查財政資金使用、公共工程、民生工程建設等情況，確保政府資金使用效益。自覺接受社會公眾和新聞媒體監督，廣泛聽取各界人士的意見，支持工會、共青團、婦聯等人民團體參與社會管理和公共服務。
建設依法行政的廉潔型政府。堅持用制度管人，按程序辦事，深入推進依法行政。繼續推行一線工作法，明確責任，強化督查，嚴格獎懲，各項工作做到有部署、有檢查、有結果。自覺接受縣人大及其常委會的法律監督和縣政協的民主監督，高度重視並及時辦理人大代表建議和政協委員提案。切實加強廉政建設，堅決查處行政不作為、亂作為行為，堅決糾正損害人民利益的不正之風。大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統，高度珍惜民資財力，努力降低行政成本，以良好的政風帶民風，不斷提高人民群眾對政府工作的信任度、滿意度。
各位代表，讓我們深入貫徹落實科學發展觀，在中共博興縣委的堅強領導下，緊緊團結依靠全縣人民，凝心聚力，順時應勢，勵精圖治，務實爭先，為譜寫博興建設新篇章、開創博興發展新偉業而奮勇前進！

㈥ 山東京博物流股份有限公司怎麼樣

法定代表人：吳加寶
成立日期：2012-12-19
注冊資本：15623.1萬元人民幣
所屬地區：山東省
統一社會信用代碼：91371600059038273Y
經營狀態：在營（開業）企業
所屬行業：交通運輸、倉儲和郵政業
公司類型：股份有限公司(非上市)
人員規模：100-500人
企業地址：山東博興經濟開發區
經營范圍：柴油、煤油、汽油、甲醇(以上產品儲存經營)煤焦油、石腦油、乙醇、正丁醇、硫脲、氰氨化鈣、氫氧化鈉、甲基叔丁基醚、硫磺、硝酸鉀、氫氧化鉀(以上產品禁止儲存)批發(有效期限以許可證為准);普通貨運;危險貨物運輸(2類、3類、4類、6類、8類),貨物專用運輸(集裝箱、冷藏保鮮、罐式),大型貨物運輸(二類),石油、燃料油、成品油管道運輸,一類車輛維修(大中型貨車維修、小型車輛維修、危險貨物運輸車輛維修);無船承運業務;成品油(汽油、煤油、柴油)倉儲保管、普通貨物倉儲保管、裝卸搬運、貨運代理、國際貨運代理、供應鏈管理服務、物流方案咨詢;受銀行委託的動產監管服務;房屋及場地租賃;鋼材、金屬材料、輪胎、汽車及配件、工程車輛、機械設備、機電設備、通用五金、勞保用品、實驗室玻璃器皿、潤滑油、閥門管件、化工助劑、焦炭、原紙、原木、辦公用品、儀器儀表、辦公電器、消防器材、電子產品、通訊設備、商用廚具的采購、銷售、倉儲(不含化學危險品)、監管、網上銷售、技術服務、安裝維修、代理服務;電子商務;備案范圍內的進出口業務(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)

㈦ 京博物流人力資源部電話

「人力資源部」的概念是在上世紀末從美國引入的，在此之前，我國企業中的人事管理部門叫人事部。 人力資源部是對企業中各類人員形成的資源（即把人作為資源）進行管理的部門。 人力資源不同於一般的資源，它是以知識為基礎，以能力為導向的一種復雜的實體，其特點是量化分析較難，全面識別不易，管理要求較高。相信隨著企業的發展，企業的人事管理肯定會進入人力資源管理的境界。 崗位描述 人力資源部經理 崗位名稱： 人力資源部經理 直接上級： 行管總監 直接下級： 人事部主管、培訓部主管 本職工作： 負責公司人力資源的管理，為公司提供和培養合格的人才。 直接責任： （1） 根據公司實際情況和發展規劃擬定公司人力資源計劃，經批准後組織實施。 （2） 制訂人力資源部年度工作目標和工作計劃，按月做出預算及工作計劃，經批准後施行。 （3） 組織制訂公司用工制度、人事管理制度、勞動工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊、培訓大綱等規章制度、實施細則和人力資源部工作程序，經批准後組織實施。 （4） 制訂人力資源部專業培訓計劃並協助培訓部實施、考核。 （5） 加強與公司外同行之間的聯系。 （6） 負責在公司內外收集有潛力的和所需的人才信息並組織招聘工作。 （7） 審批公司員工薪酬表，報總經理核准後轉會計部執行。 （8） 組織辦理員工績效考核工作並負責審查各項考核、培訓結果。 （9） 制訂述職周期經批准後安排述職活動。 （10） 審批經人事部核準的過失單和獎勵單，並安排執行。 （11） 受理員工投訴和員工與公司勞動爭議事宜並負責及時解決。 （12） 按工作程序做好與相關部門的橫向聯系，並及時對部門間爭議提出界定要求。 （13） 負責人力資源部主管的工作程序和規章制度、實施細則的培訓、執行和檢查。 （14） 及時准確傳達上級指示。 （15） 定期主持人力資源部的例會，並參加公司有關人事方面的會議。 （16） 審批人力資源部及與其相關的文件。 （17） 了解人力資源部工作情況和相關數據，收集分析公司人事、勞資信息並定期向總經理、行政總監提交報告。 （18） 定期向行管總監述職。 （19） 在必要情況下向下級授權。 （20） 制定直接下級的崗位描述，定期聽取述職並對其做出工作評定。 （21） 指導、巡視、監督、檢查所屬下級的各項工作。 （22） 受理下級上報的合理化建議，按照程序處理。 （23） 及時對下級工作中的爭議作出裁決。 （24） 填寫直接下級過失單和獎勵單，根據許可權按照程序執行。 （25） 培訓和發現人材，根據工作需要按照申請招聘、調配直接下級，負責真直接下級崗位人員任用的提名。 （26） 根據工作需要進行現場指揮。 （27） 指定專人負責本部門文件等資料的保管和定期歸檔工作。 （28） 指定專人負責本部門和下級部門所使用的辦公用具、設備設施的登記台帳、定期盤點、報損報失等工作 （29） 關心所屬下級的思想、工作、生活。 （30） 代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯絡。

㈧ 博興京博物流監控管理工資多少

京博是一家以仁孝文化為核心的中國企業,作為一家民營企業,要為國家的發展做出貢獻、做出支持,這是每一個中國企業都應該擔當的責任。

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