小紅唇融資

Ⅰ 女方母親徵信黑戶會對女兒軍婚有影響嗎

一般只需要現役軍人的配偶，應當是政治可靠、思想進步、品行端正的中華人民共和國公民即可。不會查女方。艦艇、空勤人員和從事機密工作人員的配偶，還應當無復雜的社會關系。軍婚政審要先由男方寫結婚申請,到團級政治處領取相關表格.需要蓋章的就是《結婚函調證明》。還需要戶口本原件、身份證原件及復印件、還有當事人簽字的一些表。由政治處上交到師政治部，師政治部開出男方結婚證明材料。這樣就要進行婚檢領取結婚證了。現在政審一般並不是部隊派人去審查，而是採取信函的形式進行。1、申請信用卡、貸款被拒信用逾期嚴重，被銀行列入「放貸黑名單」，那基本上就與信用卡和貸款無緣了。所以，還是要珍惜自己的羽毛的。2、貸款利率高、額度打折扣成為黑戶以後，還是有些人能通過一些渠道貸到款，但一個不爭的事實就是，貸款利率會比常人更高，貸款額度也會大打折扣，對有融資需求的人來說，相當不劃算。3、長期不還，列入失信被執行人名單成為黑戶，欠款不還，還會有被起訴的風險，如果法院宣判以後，還不還款，就會被列入「失信被執行人黑名單」，個人出行都會受到影響。(1)小紅唇融資擴展閱讀：個人徵信報告里記錄了個人的信用信息，主要包括個人基本信息，信貸信息(是否有銀行貸款、是否有逾期、信用卡透支記錄等)、非銀行信息(水、電、燃氣等公用事業費用的繳費信息、欠稅情況、民事判決等)。個人攜帶本人有效身份證件原件及1份復印件，在查詢網點填寫《個人信用報告本人查詢申請表》後提交查詢申請。對個人當年查詢次數超過3次及以上的，工作人員將告知個人需要繳納查詢服務費，由個人自願決定是否繳費查詢。收費初期採用繳納現金方式，以後根據需要逐步增加。
現場查詢收費標准。2014年5月28日，央行發布消息說，中國人民銀行徵信中心將從6月3日開始對個人查詢本人信用報告實施收費制度。具體來說，個人每年查詢超過兩次的，每次收取服務費25塊錢，每年前兩次免費。2014年個人查詢次數自2014年6月3日開始計算，2015年以後每年的查詢次數從當年1月1日起計算。

Ⅱ 2017年短視頻，下一個突破口在哪兒

2016年，人們搖身一變，少女們坦胸露乳走進直播間，或者是拿起筆桿子埋身於公眾號，亦或是編段子對著鏡頭哈哈一笑剪輯成短視頻，一夜之間大家都紛紛投入文化娛樂內容創業的大軍。如大家所知，在2013年短視頻初現苗頭，而短視頻的火苗在2016年已經是烈火燎原。如果說2016年是短視頻行業大勢的一年，而更樂觀的判斷是，它同時也是下一輪更大爆發的前夜。

在信息日趨碎片化傳播的當下，用戶注意力已經越發難以獲取。相比圖文內容的維度單調，視頻本身即是一個立體且更具「IP化」的媒介樣態;而相比在傳統視頻網站上進行內容耕耘，由於可以嵌入到用戶每天每個碎片化的閑暇時光，短視頻在創作和傳播上都更為輕盈。現階段，短視頻在各大平台身影都相當活躍。一條在16年7月宣布已經完成一億人民幣B+輪融資，日活100萬；而二更在12月召開發布會宣布宣布每月全網播放量達10億次，這兩位短視頻行業領頭羊玩家都在2016年交出了滿分的成績單；今日頭條投入10億補貼給短視頻創業者，並宣布要成為「短視頻創造者首選平台」；一下科技也完成了5億美金的E輪融資，也將在短視頻領域投入10億元，完成移動視頻領域的投資布局、用戶分成和內容引進。

表面上看，短視頻領域的確已經進入「紅海」，可這一領域的結構性過剩的問題也非常嚴重。由於2016年短視頻爆發期間，相當一部分團隊進入短視頻領域並未做好充足的准備以及詳細的市場分析，導致這一領域跟風現象普遍，短視頻內容的同質化現象非常嚴重，公眾視野內的優質內容極為稀缺。所以在這一背景下，無論是對於內容創業者或者各大企業的品牌主而言，選擇一個好的渠道，直接決定了在短視頻未來幾年的角逐中能否勝利出線。在2016年大平台的競爭趨於白熱化，那麼短視頻在2017年的趨勢該如何走？大平台在打著什麼算盤？小平台是否面臨著被收割？

可以預料的是2017年的趨勢之一會是UGC向PGC的第二次轉型，這也是短視頻行業必經途徑。在短視頻行業逐漸成熟，用戶與創作中之間開始出現跨界的互動，用戶也開始主動參與UGC內容生產，通過平台的加工之後成為PGC內容，用戶和平台的關系已經從「生產」與「獲取」，逐漸演變為「共同進化」的強互動，用戶甚至也在參與短視頻內容的製作與篩選。譬如「關愛八卦成長協會」就充分發揮了「千萬小老婆」的UGC優勢，做到內容從群眾中來，到群眾中去。

如果UGC轉PGC是必經途徑，那麼內容垂直就是短視頻行業的下一個關鍵點。短視頻領域逐漸追求精細化、差異化，尤其是在有限的流量池更需要對內容精細化的運營和篩選。在2016年專注於美妝、美食、生活方式等垂直領域的創作者集中發力，其他垂直品類也開始逐步出現短視頻內容創作者。美食類有「日日煮」、「日食記」領銜，美妝類有「小紅唇」、「美課美妝」，生活方式有「一條」等皆來勢兇猛，這種趨勢註定將在2017年更為強烈。

那麼形勢一片大好的短視頻行業面對「變現難」這個世紀難題該是如何破冰？短視頻的商業化能力目前看起來稍顯薄弱，而同其他創業項目一樣，廣告作為傳統的變現形式在短視頻時代依舊是主力。盡管廣告主對短視頻的興趣濃厚，但現階段短視頻機構太過零碎，投放效率較低，投放形式局限於傳統模式，投入基本集中在頭部內容，可以認定，被動推送給用戶的廣告，是最不受歡迎的。廣告之外，最主流的變現方式無疑是電商。一條在推出電商新品後半個月突破1000萬的銷售額，但是之後的銷售卻直線下降，雖然開啟了內容電商的序幕，但是這條路也非常難走。

行業也因需求興起了這樣的的視頻互動技術，可以讓視頻廣告呈現更多的玩法，可以在視頻中完成視頻中品牌曝光、商品介紹、一鍵購買的功能，讓傳統扁平化的廣告形式變得立體豐富多維度滿足用戶，品牌可以根據自身傳播需求設置不同廣告形態植入到視頻內容本身。

這種的新互動視頻模式用在PAPI醬視頻中可以這樣玩：PAPI醬可以利用視頻識別智能演算法這樣的人工智慧提供商,自動識別自己視頻中出現的廣告位，挑選/投放廣告。也可以利用像video++這樣做互動視頻的技術提供商，在原本視頻內容上創造出更多渠道，既讓製作者自己的網店得到發展，同時又保證了平台的流量源源不斷的創造利益。這樣的創新視頻變現模式即消融了內容與廣告的邊界，又使廣告信息產生內容價值。相比於只能在短視頻開頭或結尾處曝光，這種技術給了廣告主在凸顯品牌訴求之外更多闡述故事的空間。

互聯網的價值正在從早期的工具屬性轉向內容，這個過程遲早會為新商業模式的誕生創造條件，而新的模式終將會一步步完成對舊模式的覆蓋和替代。

Ⅲ 我上司的上司的上司追我，要是公開在一起，那我會不會被其他同事或者上司排斥

不會的，如果你們都是未婚單身的狀態，在一起了，那別人最多也就是嫉妒或者羨慕，嫉妒領導看上你，羨慕你的幸運，或者羨慕你的自身條件，沒有理由排斥你，而且你的上司以及你的上司的上司他們都會善待你，尊重你，甚至重用你，只會對你比以前更好。你的同事也會更加尊重你。當然了你不能因此而變得高調，那也不好，因為一個女人只有漂亮，反而未必是好事。一個聰明的漂亮女人才能站得更穩，何況職場是一個把利益放在首位的地方。謹慎為好！也希望有情人終成眷屬。
望採納，謝謝

Ⅳ 順豐騎士和閃送員哪個好乾

個人建議是閃送員好乾！原因如下:

首先順豐騎士同城在下單到接單的這段時間很長且不穩定，
其次順豐同城是採取了拼單的模式，一個快遞員要為多個用戶服務，這樣在配送的時候就無法保證貨品能夠及時送到，而且在配送速度上也會慢很多。
而且在服務方面，由於是一名快遞員為多個用戶服務，這在配送過程中就會出現很多問題和麻煩。
閃送是一對一專人直送，是點對點式的服務，摒棄了傳統的快遞模式，這樣在速度上要超出順豐同城很多。
在服務方面，閃送員只對一名用戶服務，中途的意外以及物品損壞等情況出現會及時找到責任人。
值得一提的是，閃送的專人服務還可以滿足客戶個性化需求，非常貼心。由此可見，和順豐同城比，閃送是更好地那個。