㈠ 宜興的凌志環保經常拖欠工資，老闆私自把股東股份轉賣的錢炒股，它是新三板掛牌公司
用人單位拖欠勞動者的工資，勞動者有3個途徑可以要求支付工資：
1、勞動者可以到當地人力資源和社會保障局勞動監察投訴；優點：方式簡單。缺點：各地執法力度可能不是很大；
2、可以到當地人力資源和社會保障局勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動合同，可以要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動關系，還可以要求支付經濟補償金。優點：除了工資外，還可以主張經濟補償、雙倍工資等，並且一般都可以最終解決；缺點：申請勞動仲裁就是打勞動官司，程序稍多，需要專業人士指導。
3、有欠條的，可以直接起訴到法院，要求支付欠條里的工資數額。
《勞動爭議調解仲裁法》第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法：
（一）因確認勞動關系發生的爭議；
（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議；
（三）因除名、辭退和辭職、離職發生的爭議；
（四）因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓以及勞動保護發生的爭議；
（五）因勞動報酬、工傷醫療費、經濟補償或者賠償金等發生的爭議；
《勞動法》第五十條工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。不得剋扣或者無故拖欠勞動者的工資。
《工資支付暫行規定》第十八條各級勞動行政部門有權監察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動者合法權益行為的，由勞動行政部門責令其支付勞動者工資和經濟補償，並可責令其支付賠償金：
（一）剋扣或者無故拖欠勞動者工資的；
（二）拒不支付勞動者延長工作時間工資的；
（三）低於當地最低工資標准支付勞動者工資的。
經濟補償和賠償金的標准，按國家有關規定執行。
㈡ 湖北凌志裝飾工程（武漢）股份有限公司怎麼樣
簡介：湖北凌志裝飾工程（武漢）股份有限公司成立於2008年12月26日，主要經回營范圍為建築裝飾工程設答計施工，建築幕牆設計與施工，建築門窗設計及施工，鋼結構設計及施工，建築智能化設計及施工，環境園林工程設計及施工，建築材料、五金建材銷售，建築門窗、玻璃鋼結構銷售等。
法定代表人：歐陽德志
成立時間：2008-12-26
注冊資本：0萬人民幣
工商注冊號：420112000029939
企業類型：股份有限公司(非上市、自然人投資或控股)
公司地址：武漢市東西湖區辛安渡辦事處徐家台1號（15）
㈢ 蘇州工業園區凌志軟體股份有限公司怎麼樣
簡介：蘇州工業園區凌志軟體股份有限公司於2003-01-03在江蘇省工商行政管理局登記成立。法定代專表人張寶泉，公屬司經營范圍包括銷售計算機、計算機軟體產品、網路產品、通信產品等。
法定代表人：張寶泉
成立時間：2003-01-03
注冊資本：36000.0003萬人民幣
工商注冊號：320594000002708
企業類型：股份有限公司(非上市、自然人投資或控股)
公司地址：蘇州工業園區星湖街328號創意產業園17棟
㈣ 工作不滿一個月，從蘇州工業園區凌志軟體股份有限公司離職，公司會讓
像這種給用人單位簽合同，有什麼要滿一年才能走，否則支付違約金類似條款的公司
都是不靠譜的公司的
不值得去的