桂林福達集團協同辦公平台

『壹』 桂林福達集團和桂林灕江信息產業集團的具體情況

林福達集團工人工資800_5000不等,技術管理一般1200-1800
桂林灕江信息產業集團1500-2500

『貳』 桂林福達集團是不是國企

公司名稱桂林福達集團有限公司企業類型有限責任公司經營模式生產型所在地區廣西壯族自治區桂林市品牌名稱福達主營產品發動機曲軸離合器齒輪變速器低速汽車 主營行業交通運輸其他專用汽車注冊資本0萬注冊地廣西壯族自治區 桂林市 是否提供OEM加工否聯系人姓名銷售部女士固定電話86-0773-3662606-傳真86-0773-3662609-詳細地址廣西桂林市西城工業區網址http://www.glfuda.com/

『叄』 福達的戰略合作

「我相信，在國家產業政策對製造業的大 力支持下，在桂林市委、市政府、各政府部門、各兄弟單位和桂林人民的大力支持、玉柴和桂林福達的戰略合作一定會以嶄新的面貌和更快的步伐推進，為加快雙方的發展和推動當地工業經濟的增長作出應有的貢獻！」 6月29日，在廣西玉柴機器集團與桂林福達集團有限公司「戰略合作協議」簽字儀式上，玉柴集團公司董事局主席晏平衷心期許。玉柴集團公司總裁古堂生、桂林福達集團有限公司董事長黎福超在協議上鄭重簽字。
玉柴集團是中國最大的內燃機生產基地，全球最大的獨立柴油發動機生產基地。而桂林福達集團是以生產銷售發動機曲軸、汽車離合器、齒輪等汽車零部件和低速汽車為主營業務的企業集團，是中國汽車離合器的龍頭企業。桂林福達與玉柴有著20多年的長期合作關系，憑借良好的供應能力，桂林福達成為了玉柴值得信任的合作夥伴。
與桂林福達的戰略合作，是玉柴在戰略布局中的重要一步，同時也是公司實現資源重組的重要一環。戰略合作的結成，可使雙方實現在產業、技術、人才、管理等方面的優勢互補，是雙方相互促進、共同發展的強強聯合，雙方合作由此開啟了新的篇章。
晏平表示：「玉柴將以此次合作為新起點，不斷深化與桂林福達的合作，穩步擴大產品品種和配套份額，並充分利用自身的技術和人才優勢，在集團整個系統內，幫助桂林福達進行技術改造和技術開發工作；同時，玉柴還將積極協調玉柴供應商到桂林投資，拉長和豐富桂林市製造產業鏈,為振興桂林製造業、促進地方經濟的發展發揮重要的推動作用！」
黎福超表示，這次合作，將促進福達努力跟上玉柴的發展步伐，快速將企業做大做強，使福達集團更有信心實現造就一個百億福達的「十二五」發展規劃。
桂林市市長李志剛、副市長巫家世、市政府秘書長張曉武等見證了玉柴集團與桂林福達的簽約儀式。玉柴集團公司副總裁蘇朋、桂林福達集團有限公司黨委書記兼副總經理李剛等出席了簽字儀式。
巫家世代表桂林市政府祝賀雙方成功簽約合作。他表示，桂林市將大力支持玉柴與福達的精誠合作，相信雙方的戰略合作一定會以嶄新的面貌和更快的步伐推進，為加快雙方的發展和推動地方工業經濟的增長作出應有的貢獻。

『肆』 桂林福達股份有限公司招聘信息,桂林福達股份有限公司怎麼樣

數據來源：以下信息來自企業徵信機構，更多詳細企業風險數據，公司官網，公司簡介，可在釘釘企典 上進行查詢，更多公司招聘信息詳詢公司官網。

• 公司簡介：

桂林福達股份有限公司成立於2000-12-28,注冊資本59771.871000萬人民幣元,法定代表人是黎福超,公司地址是桂林市西城經濟開發區秧塘工業園秧十八路東側,統一社會信用代碼與稅號是914503001991037270,行業是製造業,登記機關是桂林市工商行政管理局,經營業務范圍是從事汽車零部件和部件系統的研發、生產與銷售；技術服務；商務服務。,桂林福達股份有限公司工商注冊號是450300000002324

• 分支機構：

桂林福達股份有限公司離合器分公司,注冊號是450322000000312,統一社會信用代碼是914503001991037270

• 對外投資：

桂林福達曲軸有限公司,法定代表人是呂桂蓮,出資日期是2003-07-01,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是26000.000000,出資比例是100.00%

桂林福達阿爾芬大型曲軸有限公司,法定代表人是趙宏偉,出資日期是2018-05-02,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是1600.000000,出資比例是50.00%

全州福達汽車零部件有限公司,法定代表人是呂桂蓮,出資日期是2017-05-05,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是2600.000000,出資比例是100.00%

桂林福達齒輪有限公司,法定代表人是黎鋒,出資日期是2008-03-05,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是12000.000000,出資比例是100.00%

玉林福達汽車部件有限公司,法定代表人是呂桂蓮,出資日期是2016-07-28,企業狀態是注銷,注冊資本是5000.000000,出資比例是100.00%

上海福達汽車零部件銷售有限公司,法定代表人是黎鋒,出資日期是2013-02-05,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是1000.000000,出資比例是100.00%

武漢福達曲軸有限公司,法定代表人是王長順,出資日期是2009-11-17,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是5000.000000,出資比例是100.00%

襄陽福達東康曲軸有限公司,法定代表人是王長順,出資日期是2005-07-29,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是6000.000000,出資比例是100.00%

桂林福達重工鍛造有限公司,法定代表人是趙宏偉,出資日期是2009-03-05,企業狀態是在營（開業）,注冊資本是26000.000000,出資比例是100.00%

• 股東：

桂林福達集團有限公司,出資比例17.08%,認繳出資額是10207.200000

黎福超,出資比例0.95%,認繳出資額是570.000000

呂桂蓮,出資比例0.17%,認繳出資額是99.600000

謝燕芳,出資比例0.12%,認繳出資額是73.200000

宋志華,出資比例0.09%,認繳出資額是55.200000

黎賓,出資比例0.08%,認繳出資額是50.400000

王長順,出資比例0.08%,認繳出資額是50.400000

黎鋒,出資比例0.08%,認繳出資額是50.400000

黎莉,出資比例0.08%,認繳出資額是50.400000

黎家武,出資比例0.08%,認繳出資額是45.600000

黎海,出資比例0.08%,認繳出資額是50.400000

黎桂華,出資比例0.07%,認繳出資額是42.000000

馬建龍,出資比例0.06%,認繳出資額是34.800000

於炳紅,出資比例0.06%,認繳出資額是33.600000

黎文南,出資比例0.06%,認繳出資額是34.800000

呂桂蘭,出資比例0.06%,認繳出資額是34.800000

馬祥雲,出資比例0.06%,認繳出資額是34.800000

劉權,出資比例0.06%,認繳出資額是38.400000

李春光,出資比例0.05%,認繳出資額是27.600000

游裔通,出資比例0.04%,認繳出資額是26.400000

• 高管人員：

黃斌在公司任職副總經理

肖岳峰在公司任職董事

黎福超在公司任職董事長

馬建龍在公司任職監事

宋軍在公司任職董事

趙宏偉在公司任職董事兼總經理

王長順在公司任職副總經理

廖抒華在公司任職董事

呂桂蓮在公司任職副總經理

呂桂蓮在公司任職董事

丘樹旺在公司任職董事

秦聯在公司任職董事

段全賀在公司任職監事

李剛在公司任職監事

連漪在公司任職董事

『伍』 桂林福達集團有限公司怎麼樣.

對於桂林福達公司，我只能說是無語到麻木了

最近三月三與清明都要放假，一開始1號下發通知張貼2.，3號

5，6號放假，這是所謂上層管理者與「白領」的放假時間，而我們一線員工通知里說3號，5，6號放假，艹了，幹嘛非得從中間砍掉一天來放，非砍4號來上班，砍就砍了，第二天2號早上上班又說3號三月初三不放假了，為滿足客戶需求———加班！艹了！！難不成我們一線員工就不能享受法定假日？？
別的公司三月三2號就放了，就我們說好的3號放都沒有，還加班！！這讓我們這些底層工人心裡如何想..

加班也就算了，今天分公司上班，可架不住人多啊，就一個食堂兩窗口開飯，那排隊等候吃飯的隊伍從我來福達這么久第一次看到；尤其為了公司剛下發的一個餐費補貼規定（一會再說），跑窗口處應對刷卡消費的人更是絡繹不絕，再加上插隊什麼的，導致就餐時間的無限延長，本人直到1點左右才吃上飯，12點下班，平時12：30就已經比較少人了，今天卻直接到1點10分左右買瓶水還要排隊！！

1：30還得進廠上班

再說餐費補貼：剛進公司不久領導說來新區上班的，上班時間每天都能補貼中餐費4.5元。3月31號下來一通知，說根據實際刷卡消費補貼中餐費用，這無可厚非，可是31號的通知，4月1號才張貼出來，這是要打「閃電戰」？並且4月1號正式執行！中間都沒有過渡時間讓員工准備？有多少人卡上是沒有消費金額了的決策者你知道?
31號前本人等了兩星期想對卡進行充值，可愣是沒有工作人員負責對員工卡進行充值！！1號中午有工作人員在食堂門口給員工卡進行充值，可那麼點時間夠你給幾個人手裡的卡進行充值？？沒錯，是有自助終端進行圈存，可為何有一部分員工的卡在進行從銀行卡上圈存的時候銀行拒絕交易呢？這是要鬧哪樣？？

卡沒錢刷卡消費不到是無解了，通知還附有一張附件：根據本地消費對餐費進行調整，餐費往上調！！結果菜數量卻減少了...之前兩素兩葷4.5元，
兩素三葷5元，
上調後卻是兩素兩葷6元，
兩素三葷7元，艹了！員工的這幸苦錢就有那麼好賺？？
關鍵還不好吃，年前說要整改食堂，現在已經步入四月份了，大家怎麼沒看見動靜呢？？

每個月有生產目標，幾千萬的產量，拚命的去完成啊，兩字，加班！周末休息日加班，有的時候真的周末加班加到煩，看著別的公司周末星期天都有休息，自己卻要拖著疲憊的身體去加班，那心情真的是郁悶到爆，一個月下來總能碰到另一班的同事上白班的時候周末有休息，而自己上白班的那一周卻沒有，有的時候一上就能從1號一直連續傷到20號左右，20天啊！雖說白班轉夜班的時候有當天晚上加第二天白天休息，可第二天傍晚又開始上夜班了；夜班轉白班也是一樣，周一白班，前一天也就是星期天的凌晨卻還在上夜班，星期天當天一天基本在睡覺了，這中間的一點跨度時間就那麼點，難不成我們就沒有個人時間了嗎，就給公司創造效益？？何況生物鍾有那麼容易轉過來??

再說一線員工的周末加班工資少的可憐，單看崗位工資，一線員工一個月下來的周末加班工資就那麼100來塊錢，領導一天的加班工資都差不多抵得上了..唉..苦逼的勞動人民

有些東西向上反映很少能得到滿意答復或者解決，說多都是淚，就不在這說太多了，公道自在人心，世道自有公論

『陸』 桂林福達集團有限公司情況怎麼樣啊急求知道的人回答

還可以 在車間的話 有3班又2班 加班情況比較少 有加的話也沒加班內費的 每月按23天正常容上班算 其他的算加班 加班費是按低工資的1.5倍 計件的工資不算 低工資是從300到600不等 忘記的話每個月的休息時間一般不超過3天 正常是2天 一天的話那就是精磨的 我是在曲軸公司的 恰齒輪和離合器公司就不太了解了 據說比曲軸的好 計件員工工資一般在1700左右

『柒』 桂林福達這個企業的工資待遇怎麼樣

桂林福達集團有限公司是一家以生產銷售發動機曲軸、汽車離合器、變速器等汽車零部件和低速汽車為主營業務的高新技術企業，是廣西企業50強。
待遇試用期一般，轉正後還是不錯的

『捌』 福達控股集團有限公司怎麼樣

簡介： 2017年7月6日,公司名稱由「桂林福達集團有限公司」變更為「福達控股集團有限公司」。
法定代表人：黎福超
成立時間：1997-07-10
注冊資本：50000萬人民幣
工商注冊號：450322000000886
企業類型：其他有限責任公司
公司地址：桂林市西城經濟開發區魯山路18號