紅豆集團實際控制人

⑴ 怎樣實現共同富裕

共同富裕：中國特色社會主義的奮斗目標

共同富裕，一個古老而新鮮的詞彙，在新的歷史時期更加響亮起來。說古老，因為它是中國傳統社會理想的重要內容，一直是中國人民的共同追求；說新鮮，是因為在經歷了「先富論」的嬗變以後共同富裕實現了新的回歸。

改革開放20多年來，我們把「先富論」作為經濟社會發展的一條基本原則，在體制上、政策上鼓勵一部分地區、一部分人通過誠實勞動先富起來，打破了平均主義的束縛，極大地調動了勞動者的積極性和創造力，促進了經濟社會的快速發展，提高了人民群眾的生活水平。

但是，20多年過去了，「先富論」的弊端也不斷顯現出來，在經濟快速發展的同時，貧富差距不斷拉大，造成了嚴重的社會分化。我無須列舉反映貧富差距的有關數字，這樣的數字見諸各類媒體報端。這種弊端的一個很重要的表現，就是少數人佔有了改革的成果，而大多數人沒有平等地享受這樣的成果，傷害了大多數人的感情，也必然影響我國經濟的健康發展。

少數人的富裕不是富裕，少數人的發展不是發展。落實科學發展觀，全面推進小康社會建設，大力建設和諧社會，必須少數人發展、少數人富裕的局面，實現全面發展，實現共同富裕。

十六屆五中全會通過的中央關於制定「十一五」規劃的建議，把「共同富裕」作為主調，以縮小日益擴大的貧富差距、扭轉社會兩極分化的趨勢，體現了新一屆中央領導集體審時度勢、善於把握社會發展規律和社會主義建設規律的戰略眼光，體現了對民生的高度關注，反映了中國經濟繼續發展的要求，反映了最廣大群眾的根本利益。

實現共同富裕，我始終認為，首先必須做到政策上的平等。必須在政策上作出新的調整，不利於共同發展的政策該廢棄的廢棄，該修改的修改，消除不平等的歧視政策。這是基本的前提。同時，在政策的制定上，必須充分照顧大多數階層、大多數人的利益需求，為他們創造發展致富的政策條件。

當然，強調共同富裕，我認為絕不是主張平均主義，絕不均貧富。歷史已經證明，這是烏托邦，是空想社會主義，是行不通的。共同富裕，是在公正、平等基礎上的共同富裕，是在競爭基礎上的共同富裕，當然也是有差別的，這種差距是合理的、和諧發展可以隨的、各階層都可以接受的。

實現民族復興，建設和諧社會，推進中國特色社會主義事業，共同富裕是我們必須作出的選擇，是全國各族人民的共同心願也是共同責任。

如何正確理解「實現共同富裕」？

共同富裕是貫穿於鄧小平經濟理淪的一條紅線，是鄧小平理論的重要組成部分，是社會主義與資本主義區別的根本標志，是社會主義的旗幟、燈塔、指針，是實現社會穩定和繁榮的重要條件。因此，鄧小平從不同視角系統地闡述了共同富裕的思想，形成與此相關的一系列思想觀點。

一、共同富裕與社會主義本質
共同富裕是社會主義本質的內在要求和根本目的。鄧小平指出：「社會主義的本質，是解放生產力，發展生產力，消滅剝削，消除兩極分化，最終達到共同富裕。」這里講的五個要點是一個整體：解放生產力，發展生產力是實現共同富裕的前提和基礎(生產力方面)；消滅剝削、消除兩極分化是實現共同富裕的保證(生產關系方面)；共同富裕則是社會主義的最終目的。解放和發展生產力，堅持社會主義的消除剝削和兩極分化的生產關系是達到共同富裕這個最終目的的根本條件，沒有這些條件，就沒有共同富裕；共同富裕作為最終目的，統率生產力與生產關系．並賦予它們以明確的社會主義方向和意義，離開了共同富裕這個目的，生產力和生產關系的發展，就不成其為社會主義的發展。因此：「走社會主義道路，就要逐步實現共同富裕。」

共同富裕是社會主義區別以往任何社會的最能體現社會主義優越性和本質的東西。鄧小平明確指出:「社會主義的目的就是要全國人民共同富裕，不是兩極分化。如果我們的政策導致兩極分化，我們就失敗了。」「社會主義與資本主義不同的特點，就是要全國人民共同富裕，不搞兩極分化。」

二、共同富裕與社會主義基本經濟制度
鄧小平在論述社會主義本質時．雖然沒有提及公有制和按勞分配，但它作為既定的前提存在，其意思蘊涵其中，「消滅剝削，消除兩極分化」從社會主義基本經濟制度的角度看，就是公有制和按勞分配。因為只有公有制和按勞分配才能有實現共同富裕的功能和特點。公有制和按勞分配的主體地位從本質上決定了社會主義應當是共同富裕的社會，公有制和按勞分配是實現共同富裕的根本保證。

三、共同富裕與社會主義市場經濟
社會主義市場經濟在與共同富裕的關繫上，既有統一的一面，又有相矛盾的一面，主要的原因在於社會主義市場經濟既有一般市場經濟的共性，又有其自身的個性特點。

就市場經濟的共性而言，一是市場經濟具有竟爭性，二是市場經濟具有分化性。

但社會主義市場經濟是市場經濟與社會主義基本制度相結合的產物。社會主義市場經濟將能夠實現共同富裕。這是因為:1、社會主義市場經濟是以公有制為主體的市場經濟，公有制要求人們對生產資料的共同佔有，這能從根本上保證共同富裕的實現。2、社會主義市場經濟實行按勞分配為主體的分配製度，按勞分配既兼顧效率與公平，合理拉開收入差距，又防止兩極分化，逐步實現共同富裕。3、社會主義市場經濟能夠有效地實施國家的宏觀調控，特別是對收入的宏觀調控，這有助於消除兩極分化，實現共同富裕。

盡管社會主義市場經濟條件下仍產生剝削和兩極分化的現象，但它不會傷及社會主義的主體和本質，也不會妨礙社會主義市場經濟，從總體上促進生產，加快邁進共同富裕的步伐。

四、共同富裕與社會主義精神文明
共同富裕作為社會主義的根本目的，馬克思稱之為:「以所有人的富裕為目的。」鄧小平則概括為：「共同富裕。」共同富裕不僅包括物質生活的富裕，也包括文化和精神生活的富裕。文化和精神生活的富裕也就是精神文明程度的提高。只有物質生活的富裕，沒有文化和精神生活並不是社會主義所追求的那種富裕。

物質生活是文化、精神生活的基礎。為要豐富人民群眾的文化、精神生活，提高精神文明程度，克服這個方面的消極影響，關鍵是要大力發展生產力，提高人民的物質生活水平。對此，鄧小平說：「物質是基礎，人民的物質生活好起來，文化水平提高了，精神面貌會有大變化。」

同時也應看到，對物質生活來說，文化、精神生活具有相對獨立性和巨大的反作用，它對物質文明建設提供強大的精神動力、智力支持和思想保證。因此，任何時刻都要加強精神文明建設，而不能忽視以至否定精神文明的客觀作用。

五、有先後分步驟地逐步實現共同富裕
鄧小平在談到共同富裕時、多次強調「逐步」實現共同富裕，這里「逐步」包括兩層含義：(一)從社會歷史發展縱向看，實現共同富裕是一個客觀的物質積累過程，需要分步驟有秩序地進行。(二)從某一歷史發展階段的橫斷面看，允許一部分人、一部分地區通過誠實勞動和合法經營先富起來，然後幫助和帶動更多乃至全國各族人民富裕起來。允許和鼓勵一部分人先富起來，是實現全國各族人民共同富裕的手段，實現共同富裕，則是一部分人先富起來的目的和結果。為避免在此過程中出現兩極分化，必須正確處理先富與後富的相互關系，把先富、後富與共同富裕三者統一起來。由此可見，共同富裕的實現是一個動態的、非同時富裕的過程。

「共同富裕」都該包括些什麼？

近日，隨著「十一五」規劃的提出，「共同富裕」成為人們議論的一個熱門話題。從「一部分人先富起來」到「共同富裕」，這是一個偉大的轉變，是黨和國家工作重點的一次大的調整，全國人民都翹首以盼，希望建設一個更加和諧、穩定、富足的社會。
如何實現「共同富裕」是一個非常復雜而龐大的課題，筆者以為，要實現共同富裕，必須在各種社會事務、政府決策中，給廣大人民群眾以更加充分的話語權和參與權，換句話說就是，政府的決策過程要充分民主化。
首先，我們應該明確的是，「共同富裕」不是簡單地指老百姓的平均收入水平，它不僅僅是一個狹隘的經濟上的含義，還包括諸如受教育程度、醫療衛生狀況、生活環境等一系列綜合因素，包括要讓老百姓有一個健康、舒適、和諧的生活環境。從這個意義上說，「共同富裕」就是要滿足最廣大人民的最根本的利益。
這種最廣大人民的最根本的利益，具體體現在社會生活的各個方面，和老百姓的衣、食、住、行、教育、醫療、文化等切身利益緊密相關，那麼，和這些老百姓利益相關的一些政府行為，例如政策、法規的制定，決策的形成等等，理應給予人民群眾以充分的話語權和參與權。只有這樣，才能最大可能地發揮人民群眾的智慧，避免某些盲目的、脫離群眾的決策，減少浪費，切實使政府的所作所為真正為老百姓的利益服務。
其次，廣大人民的參與，有利於對政府加強監督，從而更加有效地杜絕腐敗現象的發生。腐敗問題是實現共同富裕、建設和諧社會的一個大的絆腳石。實踐證明，廣大人民群眾的監督是防止腐敗的非常有效的措施。腐敗作為一種社會現象，如果僅僅靠公檢法部門的工作，是很有難度的，在這個問題上，我們應該發揚黨的優良傳統：發動群眾，走群眾路線。比如一個決策的形成，其過程如果對老百姓不公開，沒有老百姓的監督，那麼很可能導致某些政府官員和姦商的勾結，從而使巨大的社會財富流入少數人的腰包，最終是老百姓埋單。如果一個決策，比如修建一個市政工程，讓廣大市民充分參與討論，招標過程充分公開，讓老百姓都知道：工程到底能給老百姓帶來什麼好處，到底是誰中標的，金額是多少，為什麼是這個數字，質量要達到什麼要求。這樣一來，腐敗分子的活動空間就大大減小了。
現在一些地方在某些政策、舉措出台之前，搞了聽證會制度，這是一個很好的現象。但是，現有的聽證會在參與人數、擇人方法等方面還有待改進，其影響程度還不夠大，某件事情是否要舉行聽證會也還大都是政府自己說了算，缺少相關法律法規的明確規定。我們期待著更加完善、合理的制度出現。
給大自然留下適當的空間採光
颶風「卡特里娜」連日來橫掃美國墨西哥灣沿岸各州，造成了巨大的破壞。人類在自然災害面前並非無所作為和聽天由命的。在美國，「卡特里娜」來臨之前，氣象部門就作出了比較准確的預報，國土安全部也下達了撤離命令，災難發生後，政府和軍隊也展開了積極的應急救援措施。在我國，「麥莎」、「泰利」到來之前，中央和地方的氣象部門也作出了較為准確的預報。但是，在威力驚人的自然災害面前，人們的生命財產仍然遭受重大損失。在大自然面前，人類總是渺小和脆弱的。
在人類文明已經高度發展的今天，人類為何仍然在大自然面前如此脆弱和不堪一擊？深入分析，是多種原因造成的。
人類未來在自然災害面前有更多的工作要做，有太多的努力需要付出，也需要對自然災害有更多的防範意識。而利用科技的力量准確預報和有效而迅速地救災，更是這些工作的重中之重。
我們看到，在人類的發展中，如果對自己家園承受自然考驗能力的評估越少，留給自然的空間越少，那麼對自然災害的緩沖力就會慢慢變得盪然無存。為什麼這次新奧爾良的颶風災難會如此巨大？那是因為人類並沒有為自然留下適當的空間，在城市擴建和發展的道路上以及在今天的經濟發展中不遵循自然規律，走上了不可持續發展的歧路。
人類並非不要變革和發展，更不可能不建設和創造。但是，城市的擴建和經濟的發展一定要為自然留下適當的空間。因為，我們生存的環境和空間本來就是自然的。同時，為自然留下了空間，正如我們的計算機留有了足夠的內存，才能使機器正常而充分地運轉。

⑵ 周耀庭的創辦紅豆

1983年,周耀庭調任港下針織廠廠長(紅豆集團前身),在改革開放的大好政策下,他對小廠進行了大刀闊斧的改革。他打破「一方水土用一方人」的傳統觀念,先後提出「一方水土用八方人」、「全球招才」、「競爭聘用」、「制度用人」的人才觀和用人觀。他在企業推行了年終效益工資制,工人聯產聯質、幹部聯績、供銷人員聯利、技術人員聯效,企業效益與每個成員的利益緊密掛鉤,同時定期進行民主考核,幹部憑績上或下,工人憑產品進或出。積極探索推進「內部市場制,股份合作制,效益承包制,母子公司制」的「四制聯動」管理機制,實施競爭上崗、制度選人的機制,使企業成功轉型為現代企業。
正是周耀庭的這些改革,使港下針織廠快速發展,成為蘇南模式的代表,1992年成立江蘇省第一家省級鄉鎮企業集團——紅豆集團。周耀庭還不斷與時俱進,在實踐中,他還改革傳統意義上的鄉鎮企業,積極有效探索公有制經濟的新的實現形式,實行「大家都有,不等所有」的新集體經濟——股份合作制經濟,極大地調動了員工的積極性,也使企業成為「新蘇南模式」的典型代表。
雖脫胎於鄉鎮企業,周耀庭一直至力於企業的制度化、民主化建設。為了轉變員工觀念,明晰資產所有者與生產經營者之間的關系,1995年,周耀庭百萬年薪招聘總經理,在社會引起廣泛關注,也進一步推進了企業的制度化進程。民營企業的總裁,往往是由上一代的企業家直接任命,而周耀庭卻出人意料,他沒有直接任命和他一起創業的兒子周海江作為集團總裁,雖然周海江是紅豆1988年初引進的第一名大學生,在紅豆發展中做出了非常重要的貢獻。直到2004年9月,周耀庭進行了中國民企第一次「海選」總裁。集團22名對企業貢獻很大的正部級高管都擔任候選人,集團50名董事,大股東,作為投票人。經過三輪投票,周海江以49票的高票當選為總裁。周耀庭對此非常高興:「我最開心的是紅豆集團順利地實行了民主化、制度化,按現代企業制度選出了讓大家滿意的新總裁。」
周耀庭不僅注重企業的污染治理工作,還積極進軍生態產業。1997年,周耀庭捕捉到了紅豆杉的發展機遇,開始進軍綠色生態產業,掌握了紅豆杉快繁技術,企業建成全球最大紅豆杉實生苗培育產業園。
在他的推動下,近20多年來,紅豆集團形成紅豆杉種植培育、葯物提煉、制劑生產、苗木銷售、生態旅遊、後繼開發的龐大產業鏈,產業規劃年產值突破50億元,周耀庭的目標是要使企業成為紅豆杉綜合開發利用的全球領跑者。紅豆杉能吸收空氣中二氧化硫、甲醛、二甲苯等有害氣體的特性,使它於2008年9月20日進入了中南海國家領導人、國家機關人員的辦公室、會議室,紅豆杉還先後走進上海世博會、西安世園會等。

⑶ 紅豆集團在哪裡

紅豆集團地址：中國江蘇省無錫市紅豆工業城
公司名稱 ：紅豆集團有限公司
經營范圍 ：紡織服裝、橡膠輪胎、生物制葯、房地產
企業精神 誠信、感恩、創新、卓越
紅豆集團是國務院120家深化改革試點企業之一，是由國家工商總局認定的商標戰略實施示範企業。多年來紅豆以優異的銷售業績穩居中國服裝業百強亞軍。2015年6月，世界品牌實驗室公布了中國500最具價值品牌排行榜，紅豆品牌躋身百強。
紅豆集團將繼續加快轉型升級步伐，堅持追求卓越績效，通過連續舉辦「紅豆七夕情人節」等活動，提升品牌文化含量，努力打造「中國第一文化品牌」，向「千億紅豆、美麗紅豆、幸福紅豆、智慧紅豆」和「締造跨國百年企業」的目標奮進。

⑷ 紅豆集團有限公司的風險分析 財務分析 籌資結構

雜志的分析找出紅豆與國際大品牌之間的差距。 周耀庭是紅豆的董事局主席兼集團公司曾經有謠言說周海燕是紅豆集團的財務總監，記者到紅豆實地采訪，發現事實

⑸ 紅豆集團是不是上市公司

紅豆集團是上市公司。
紅豆股份的股票代碼為：600400或HDGF
紅豆以創民族品牌為回己任，從企業草答創的1957年，到如今擁有13家子公司，產業經營相對多元化，走過了輝煌的創業歷程，目前已成為集科研開發、生產製造、全球貿易於一體的大型民營企業集團。

⑹ 紅豆集團有限公司電話是多少

紅豆集團有限公司聯系方式：公司電話0510-66868218，公司郵箱[email protected]，該公司在愛企查共有6條聯系方式，其中有電話號碼3條。

公司介紹：
紅豆集團有限公司是1992-06-13在江蘇省無錫市錫山區成立的責任有限公司，注冊地址位於無錫市錫山區東港鎮港下興港路。

紅豆集團有限公司法定代表人周海江，注冊資本155,061.5萬(元)，目前處於開業狀態。

通過愛企查查看紅豆集團有限公司更多經營信息和資訊。

⑺ 無錫紅豆居家服飾有限公司的歷史介紹

控股股東為紅豆集團，紅豆集團是江蘇省重點企業集團，全國120家深化改革試點企業之一，1997年，「紅豆」商標被國家工商局認定為「中國馳名商標」，同年，紅豆西服、襯衫、T恤等五大主導產品通過ISO9002質量體系認證。
2000年12月15日，經中國證券監督管理委員會證監發字[2000]176號「關於核准江蘇紅豆實業股份有限公司公開發行股票的通知」，公司採用上網定價方式在上海證券交易所公開發行人民幣普通股5000萬股，於2001年1月8日上市交易，股票名稱「紅豆股份」，股票代碼600400。
江蘇紅豆實業股份有限公司成立以來，本著以「名牌工程為龍頭，科技興廠增後勁，以資本經營擴規模，現代營銷搶市場、企業文化育素質」的指導思想，堅持以高科技含量、高檔次、高質量不斷增加名牌的競爭力，並與法國著名服裝設計學院ESMOD聯合辦學，培養設計師群體。2000年初，被公安部列為「99」式警服定點生產企業，2001年9月，「紅豆」襯衫被評為中國名牌，2003年9月，「紅豆」西服被評為中國名牌。
科學的管理手段和品牌的良好形象，使江蘇紅豆實業股份有限公司的西服、襯衫、羊毛衫、T恤、休閑服等主要產品的市場佔有率不斷提高，現已覆蓋32個省、市、自治區，並出口日本、香港、加拿大、美國、澳大利亞、俄羅斯等多個國家和地區。