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家家悅股東

發布時間:2021-12-05 08:28:22

⑴ 水果撈加盟店10大品牌哪些值得加盟

1、果多美

2009 年 6 月,果多美果品超市在北京正式開門營業,開始進軍水果、乾果銷售市場。目前已躋身為北京市最重要水果連鎖店之一。2015 年 11 月 19 日,百果園通過現金收購+交叉持股的方式,並購了果多美,成為了果多美股東

2、鮮豐水果

鮮豐水果股份有限公司成立於 1997 年,致力於打造專業的水果供應鏈公司、專業的水果品牌運營商。目前已擁有以江、浙、滬、皖、渝為中心 1500 余家門店,5 大運營品牌,12 大恆溫、冷藏配送中心;擁有鮮豐水果、阿 K 果園子、水果碼頭、楊果鋪、鮮果碼頭五大主力品牌。

3、宏輝果蔬

宏輝果蔬股份有限公司成立於 1992 年,是一家集果蔬產品的種植管理、采後收購、產地預冷、冷凍倉儲、預選分級、加工包裝、冷鏈配送於一體的專業農產品服務商。目前公司分別在山東煙台、上海、廣東廣州、廣東汕頭、福建詔安、天津、江西贛州和香港設立了 8 家全資子公司。

4、歡樂果園

歡樂果園是深圳市鑫榮懋農產品股份有限公司旗下的知名水果品牌。歡樂果園依託鑫榮懋公司的水果全程產業鏈優勢,致力於為大眾消費人群提供優質、健康、營養、新鮮的水果與服務;品牌旗下擁有天山 1 號(哈密瓜)、維多麗(蜜柚)、香妃之吻(香梨)、藍寶實(有機藍莓)等單品類品牌。

5、果樂源

果樂源是一家大型倉儲式水果連鎖超市,主營進口、國產及各種小零食。重慶果琳鑫園科技有限公司成立於 2015 年,公司主營水果、堅果、零食、果製品與特色健康食品專賣店,逐步發展到門店加盟、整店配送、專業供應鏈服務等多業務模式組合,線上線下一體化,方便顧客「門口提」。

⑵ 山東首富是誰

煙台南山集團董事長宋作文家族以396.2億元財富榮登山東首富

宋作文 財富396.2億元回(煙台)

家族

南山集答團董事長

宋作文,現任南山集團有限公司董事長、黨委書記。歷任玻璃纖維廠廠長、紡織總廠廠長、南山集團黨委書記、總經理、總裁、董事長等職。

南山集團有限公司前身系成立於1979年的龍口市東江鎮前宋村村辦企業。2009年3月28日,經龍口市人民政府批准,設立南山集團有限公司,注冊資本10億元,其中南山村村民委員會佔51%,宋作文佔49%。截至2008年底,南山集團資產總額299.72億元,所有者權益181.08億元(含少數股東權益42.85億元)。2008年實現營業收入209.86億元,凈利潤22.07億元。

⑶ 分紅什麼時候到帳

分紅股票股息通常在除息日到達,但也會在第二天到達。股票分紅主要取決於上市公司的安排。現在都是電腦分發,到貨時間很快。您可以隨時關注股票分紅日的賬戶變化。上市公司股票分紅一般有兩種形式:現金分紅和股票分紅。現金分配最簡單的理解就是分配金錢。上市公司根據用戶持股比例分配不同數量的現金;發行股票是將現金轉換為股票並發送給用戶。用戶還可以在賣出股票後獲得現金。股權登記應在股票分紅前進行,即確定哪些用戶享有分紅權。這些帳戶一經確定便不能更改。股權登記日後購買的股份不享受股息待遇。
拓展資料:
1、股票股利是上市公司每年按一定比例的股份向投資者支付的股利,相當於上市公司對投資者的回報。普通股分紅時可以分紅,但優先股不能分紅,上市公司虧損時也不分紅。什麼是除息日(除息日):股權登記日後的下一個交易日為除權日或除息日。當日或之後購買公司股票的股東將不再享受公司的分紅。除權日是指股份轉換或分配後市場流通股總數增加的,必須以原市價為除權日。否則對以後買股票的人不公平。由於總市值相同,股票數量增加,但價格沒有下降。股票市場上的除權日是指一個特定的日期。上市公司公告派發紅股、紅股、折價配股或者其他有價權益的,除權日前一日的持股人(即股東)享有該權益,享有該權益的人在除權日或之後購買公司股票的,不能享受該權益。除息日和除息日是同一個概念。兩者的區別在於前者涉及非現金股權,後者涉及現金股利(包括可以選擇接受新股代替現金的股利)。
2、大部分都正常到達,很少出現問題。最多不會超過半個月。如果是這樣,你應該注意。以下是兩家交易所的交易規則:深交所交易規則:投資者紅股自動_到賬,T+3日可交易,紅利T+5日自動到賬。上海證券交易所交易規則:股權登記日為t天,除息日為t+1天。投資者紅股自動__到賬,T+1天即可交易,紅利T+2天自動到賬;此外,股票分紅的紅利和紅利是自動進行的,無需股東額外操作。到貨後,您可以在個股賬戶中查看。股票分紅是指投資者購買上市公司股票、投資公司並享受公司分紅的權利。股票紅利一般會在除息日或次日到達。不過,由於證券公司和上市公司的轉移效率,分紅的到賬時間也可能會有所延遲,最遲肯定會在半個月內到賬。
3、派息後,股價會因除息及除息操作而下跌,但這是表面現象。事實上,股價並沒有下跌,而是計算了股息金額。分紅,股價下跌,這是由股票交易系統決定的。股東可繼續觀察股價走勢,尤其是盈利能力強的個股,可耐心持有。相反,您可以高價出售。一般來說,對於高紅股的股票,可以觀察是否有主辦機構入市。如果當天除權後股價下跌,說明有機構干預,散戶也可以跟單。三種分紅方式:以現金方式支付給股東。這是最常見和最常見的形式。實物分配,即公司產品作為股利和股利分配給股東。向股東送股主要是將資金留在公司擴大經營,謀求長遠利益和公司發展的長遠目標。分紅是投資管理人按一定比例給予投資者的分紅,可以是股票、基金或其他投資項目;股利可以在股利和現金股利後再投資。分紅再投資是將分紅收益再投資於公司的控股項目或公司及其股票或基金,以獲得更大的收益。適合資金量大、投資周期長的投資者。

⑷ 威海市家家悅原始股東為什麼紛紛辭職

威海市家家悅是一家
山東家家悅超市有限公司的前身山東省威海糖酒采購供應站,是原計劃經濟時期全省糖酒行業最小的二級批發企業,成立於1974年。自1995年開始發展連鎖經營,
以快速消費品零售為主業,集物流配送、食品加工和農產品批發於一體的大型連鎖企業集團,是山東省內最大的連鎖超市企業,
2011年,實現銷售收入150億元,名列中國快速消費品連鎖百強第11位。先後獲得「全國百城萬店無假貨活動示範店」、「中國商業服務名牌」、「中國零售業最佳僱主」等榮譽稱號,被農業部、商務部確定為「全國農超對接工程首批試點企業」、「國家農業產業化重點龍頭企業」
筆者從多方面了解到,他們公司准備上市,大家都懂得,公司一旦上市,股東就不好掌控了。任何一家公司上市之前都要打壓大股東的,削減你的權利,目的很簡單,權力的集中,股份制公司很多決策性的東西是需要70%的股東表決同意的,在公司,受制於人,沒有人敢反對,但是上市就不一樣了,股票可以自由買賣,有錢便可以離開公司,公司的決策有你一張票,你可以按照你自己的思路做決定。
。因為股東都成了大款,誰還會繼續受制予人。所以這家領導就更懂得。提前讓所有股東簽了一份協議,一旦辭職公司將收回股份。這份協議股東全都沒有看見內容,只讓大家在一張白紙上簽字。你不簽字可以,你就別想再乾的舒坦了,首先:一、工作不安排你去干,會不用你去開,而是讓你的手下去開會,先孤立你;二、把你手下能兵強將調走,任你有多大本事,也別想干好。三、頻繁調崗,你剛熟悉了,就把你調走。四、把你調到離家遠的地方,調到鄉下或者外市,不論男女;五、讓某些人寫你的上告信,然後再調查你;這些招都用完了你還不辭職,就把你調到更遠的地方,工資不斷給你降。六、實在挑不出你的毛病,從你的親戚入手。
原因很簡單,大家實在是忍無可忍,家家悅天天開會,經理天天罵人。罵人是小問題,整人的手段大家都無法忍受。他們把幾個大股東打壓下去以後,再高薪聘請外來人員,很多人都被**。工資上去就是一萬多,每年下達任務給你,增速都在20-40%之間,你完不成,對不起,降職,降資、調離。所以還沒有進家家悅的人你想好了再進吧。沒有辭職的股東,為了你的子孫後代,你咬咬牙吧,這就是一場利益的斗爭。

⑸ 煙台銀行的企業文化

煙台銀行
1月8日,中國銀監會對煙台市商業銀行更名為「煙台銀行」的申請正式批復同意。
2月11日,煙台市商業銀行股份有限公司2009年第一次臨時董事會和煙台市商業銀行股份有限公司2009年第一次臨時監事會勝利召開。會議審議並通過了《煙台市商業銀行股份有限公司關於增資擴股暨引進境外戰略投資者工作情況的報告》、《煙台市商業銀行股份有限公司關於聘請會計師事務所的議案》等四項議案。
2月17日,全行2009年度工作會議召開。
3月4日,煙台市商業銀行股份有限公司2009年度第一次臨時股東大會勝利召開,會議通過了《關於增資擴股暨引進境外戰略投資者工作情況的報告》、《關於變更注冊資本的議案》等六項議案。
3月25日,煙台商業銀行更名為煙台銀行暨遷址慶典儀式隆重舉行。
5月14日,煙台銀行股份有限公司四屆一次董事會議、四屆一次監事會議召開。
6月1日-12日,煙台銀行技術合作委員會選派14名管理人員首批赴香港恆生學習。
6月15-17日,恆生銀行董事會會議在煙台舉行。煙台市委副書記、市長張江汀,副市長張廣波,市人民銀行行長吳明理,市銀監分局局長畢繼繁接待恆生銀行錢果豐董事長、梁高美懿總裁一行到訪。
7月18日,煙台銀行萊州支行正式開業。 12月18日,煙台銀行招遠支行正式成立。
11月14日,我行代表隊榮獲山東省銀行系統職工技術比賽團體第六名、
9月27日,我行在全市銀行業首屆職工乒乓球團體比賽中榮獲冠軍。
8月29日,我行第五屆職工技術比賽圓滿落幕。
8月25日,我行公司業務部正式運作。
8月21日,全行經營調度會議召開。
8月11日,全行對公非授權授信、個人信貸、國際結算業務檔案開始實行集中管理。
7月11日,全行半年工作會議召開。
5月21日,煙台銀行三屆二次股東大會、三屆五次董事會和三屆三次監事會召開。
4月15日,煙台銀監分局在我行召開「2007年審慎監管工作會議」。
4月8日-11日,恆生銀行到我行進行業務訪談。
4月2日-3日,山東省城市商業銀行監管工作會議暨第六次聯席會議在日照召開,董事長庄永輝、行長李永平代表我行出席會議。
3月28日,我行參展煙台市「2008年金融服務與創新產品推介會」。
3月28日,我行召開全行業務經營調度會議。
3月22日-24日,我行接受SGS「ISO9000綜合管理體系」年度審核。我行金通卡「銀聯通」基金直銷業務隆重推出。
3月7日,我行舉行「慶三八迎奧運趣味運動比賽」。
3月4日,山東銀監局黨委書記、局長周忠明同志在辦公主任黃家才、城商處副處長郭俊傑的陪同下,深入我行進行調研。
我行被山東省銀行業協會授予山東省銀行業信息宣傳先進單位榮譽稱號.
2月27日,全行2008年工作會議召開。
2月20日,庄永輝董事長代表我行參加全省城市商業銀行改革發展座談會。
1月31日,我行與香港恆生銀行、永隆銀行簽署戰略合作協議。
1月,我行被授予「二OO七年度愛國衛生工作先進單位」。 12月,經省委組織部考核,2007年我行幹部人事檔案工作目標管理達到三級標准。
11月24日,行工會組織舉辦全行首屆羽毛球比賽。
11月19日,我行開通全國范圍內小額支付系統通存通兌業務。
11月8日,我行開發、西大街、東山支行增加自助終端服務系統。
經省委組織部考核,2007年我行幹部人事檔案工作目標管理達到三級標准。
10月16日,煙台銀行第一屆工會會員暨職工代表大會召開,煙台銀行第一屆工會委員會正式成立。
9月19日,全行員工著07版新式行服上崗。
9月7日,我行黨委召開嚴肅組織紀律專題民主生活會。
9月1日,我行個人信貸業務由原總部風險管理部劃歸個人業務部。
8月16日,我行董事會秘書兼辦公室主任秦魯斌代表我行出席泰安市商業銀行開業慶典。
8月8日,我行召開全行半年工作會議。
8月2日,我行三屆三次董事會議召開。
8月1日,我行舉辦直聯ATM業務知識和特約商戶業務拓展管理培訓班。
7月23日,我行「財稅庫橫向聯網系統」正式運行。
7月21日,我行參與人民銀行舉辦的「金額機構客戶身份識別和客戶身份資料及交易記錄保存管理辦法」宣傳。
7月16日,我行西大街支行喜遷新址。
7月6日,我行參展煙台市「銀企合作洽談會」。
6月25日,我行支票影像交換系統正式上線。
6月20日,我行個人客戶「商行通」簡訊服務業務正式開通。
6月15-16日,「山東國際金融合作研討會」在濟南召開,李永平行長代表我行出席會議並發言。
6月12-14日,全國「第三屆城市商業銀行內部報刊研討會」召開,我行《簡報》獲一致好評。
6月1日,我行金通卡在ATM上每日每卡取款上限提高至2萬元。
5月31日,我行龍口支行成立一周年。
5月16日,我行與煙台市自來水公司簽署合作協議,於7月1日起全面開通芝罘區、萊山區居民自來水費的代收業務。
5月12日,我行啟動「文明優質服務月」活動。
5月,我行2006年度信息披露工作獲中國銀監會通報表揚。
5月,我行總部部分部室及支行負責人進行競聘上崗。
4月13日,庄永輝董事長代表我行出席全國城市商業銀行發展論壇第八次會議。
4月3日,煙台銀行股份有限公司第三屆監事會第二次會議在煙台財會培訓中心召開。
4月2日,煙台銀行股份有限公司第三屆董事會第二次會議在煙台財會培訓中心召開。
3月20日,煙台銀監分局在我行召開了2006年度審慎監管會議。
3月9日,我行召開了全行案件專項治理工作會議,層層簽訂了案件專項治理工作責任狀。
2月28日,煙台銀行2007年工作會議召開。
1月29日,我行開展農民工銀行卡特色服務宣傳活動。
1月25日,我行完成注冊資本工商變更登記工作,資本金達到10.87億元,標志著本次增資擴股工作結束。
據中國銀聯股份有限公司山東分公司對全省2006年銀行卡跨行交易差錯處理及時率統計,我行金通卡跨行交易差錯處理及時率居全省金融機構前列。
據煙台市人民銀行中心支行統計,2006年我行特約商戶數量和年度增長量分列全市金融機構第一名。
據煙台市地稅局2006年地方納稅百強企業統計,我行在金融機構中名列前茅。
1月25日,國家銀監會金融機構安全大檢查聯合檢查組到我行檢查工作。
1月22日,我行榮獲省銀行業信息宣傳工作先進單位榮譽稱號。
1月 8日, 我行被芝罘區愛國衛生運動委員會授予「2006年度愛國衛生工作先進單位」稱號。 12月15日, 我行OA辦公管理系統正式運行。
11月30日,煙台銀行三屆一次監事會召開。
11月30日,煙台銀行三屆一次董事會議召開。
11月30日,煙台銀行三屆一次股東大會召開,選舉產生新一屆董事會、監事會。
11月20日,我行小額支付系統正式運行。
11月13日,我行OA辦公管理系統進入試運行階段。
11月8日,全國城市商業銀行改革發展研討會在洛陽召開,我行總部辦公室負責人參加了會議。
10月21日,我行舉辦第四屆職工業務技術比賽。
10月19日,我行參展「亞歐會議旅遊合作發展論壇暨展覽會」。
9月29日,我行組隊參加市「反滲透、反竊密、防泄密」大型展覽會。
9月22日,我行召開業務經營工作調度會議。
9月, 我行喜獲「中國銀聯山東分公司差錯業務處理及時率優秀銀獎」。
9月15-16日, 由我行承辦的山東城市中小銀行第三次聯席會議在煙台金海灣酒店召開。
8月31日,我行監事長劉傑敏,董事會辦公室、計劃財務部負責人赴天津市商業銀行考察學習。
8月30日,我行東山支行自助銀行順利開通。
8月26日,副行長孫濤代表我行參加濟寧市商業銀行開業慶典。
8月24日, 湖北省孝感市商業銀行到我行參觀訪問。
8月22日,首屆《煙台銀行簡報》筆會召開。
8月20-30日,我行組織部分單位迎接山東省銀行業協會文明規范服務示範單位檢查。
8月15日, 我行召開案件專項治理工作會議,傳達貫徹上級會議精神,並對全行加強案件風險防範工作進行部署。
7月10-14日,我行在全行開展質量管理內部審核工作。
6月9日,煙台銀行二屆四次監事會在煙台民航大酒店隆重召開。
6月9日,煙台銀行二屆五次董事會在煙台民航大酒店隆重召開。
6月2日,全國城市商業銀行工作會議暨全國城市商業銀行發展論壇第七次會議在濟南召開,我行董事長庄永輝,辦公室主任秦魯斌參加了本次會議。
5月31日,煙台銀行龍口支行開業,標志著我行首次走出煙台五區,在縣域設立分支機構。
5月26日,中國華電集團總經理賀恭一行來我行訪問。
5月14日,我行舉辦「首屆金融系統職工運動會」運動員選拔賽。
4月30日,為進一步完善我行法人治理結構,健全我行「三會一層」組織架構,市委對我行領導班子進行了調整。
4月29日,我行召開了系統內處置公有車輛競買會,公車改革取得階段性成果。
4月17日, 煙台銀行二屆四次董事會在民航大酒店召開。
4月15日,我行成功導入VI形象識別系統。
4月9日,我行正式加入社會化押運。
3月18-19日,我行舉辦ISO9001:2000標准培訓班。
3月7日,煙台市副市長孫炳賢到我行進行工作調研。
3月1日,我行召開客戶經理制座談會。
2月24日,我行召開2006年度全行工作會議。
1月15日,我行ISO9001:2000質量認證現場審核結束。
1月6日,我行成功將移動手機收費業務轉到中間業務平台運行。 12月20日,我行成功與家家悅超市有限公司簽署《關於聯合發行「商業銀行—家家悅」聯名卡的合作協議書》,這是繼我行推出「家世界聯名卡」後又開辟的一項聯名卡新業務。
12月17日,《中國金融》公布了2004年度中國最大50家商業銀行排名,我行在全國城市商業銀行列第13位;省內城市商業銀行第2位。
12月16日,煙台銀行股份有限公司第二屆股東大會第三次會議隆重召開。
11月29日,我行召開領導幹部競聘上崗演講大會,公開競聘副行長。
11月11—25日,中國銀行業監督管理委員會煙台監管分局對我行非信貸資產和貸款五級分類情況進行檢查。
11月18日,我行代表隊在山東省銀行業協會和財貿金融工會委員會聯合組辦的「山東省銀行系統職工技術比賽」中奪得第6名。
11月1日,我行新一代計算機綜合業務系統正式簽約。
11月,我行被煙台市委、市政府授予「創建文明城市工作先進集體」榮譽稱號。
10月25日,全行第三季度業務經營工作調度會議召開。
10月25日,溫州市商業銀行到我行參觀訪問。
10月24日,廈門市商業銀行到我行參觀訪問。
9月8日,劉傑敏監事長應邀參加東營市商業銀行成立新聞發布會暨揭牌儀式,代表我行對該行的成立表示祝賀。
8月5日,全行專項治理大檢查情況分析會議召開。會議通報了我行內控和內部管理工作中存在的各種問題,並安排部署了工作改進措施。
8月4日,河南省漯河市政府組織有關部門負責人到我行參觀訪問。
7月28日,我行及西大街、芝罘兩處管轄行,被中共芝罘區委員會、芝罘區人民政府命名表彰為全區社會治安綜合治理「平安單位」稱號。
7月27日,我行在中國人民銀行煙台市中心支行、煙台市公安局聯合舉辦的「恆豐杯」煙台金融系統反洗錢知識競賽中榮獲冠軍。
7月22日,煙台銀行股份有限公司第二屆董事會第三次會議、第二屆監事會第三次會議在煙台民航大酒店召開。
7月15日,煙台銀行召開了全行上半年業務經營工作調度會議。 會議主要總結了全行上半年業務經營工作情況,分析了存在的問題與不足,並對全行下半年的工作重點和主攻方向進行部署。會議同時傳達了近期在深圳召開的「全國城市商業銀行工作會議暨全國城市商業銀行發展論壇第六次會議」主要精神。
7月5日,我行因在新形勢下思想政治工作成績突出,被市委、市政府授予「2003-2004年度煙台市思想政治工作優秀企業」稱號。
7月1日,我行支付結算業務中停用舊版票證,改換新版。
6月22日至23日,董事長庄永輝代表我行出席在深圳召開的「2005全國城市商業銀行工作會議暨中國城市商業銀行發展論壇第六次會議」。
6月20日至7月20日,為更好地為廣大500採暖用戶提供優質服務,解決在採暖期出現的繳費集中等問題,我行提前代收500採暖費。
6月,我行對重要崗位和敏感環節工作人員八小時以外行為實行監督管理。
5月23日,我行總部機構與人事改革全面展開。
5月23日,我行保持共產黨員先進性教育進入整改提高階段。
5月19日,我行與煙台移動通信公司合作開辦的代收移動話費業務正式開通。
5月18日,我行開展「慈心一日捐」活動,全行幹部員工共捐款38萬元。
5月12日,我行對各管轄行、直屬行及經營行開展全面專項治理檢查工作。
4月12日,泰安市城市信用社黨委副書記禹連濤一行到我行參觀訪問。
4月9日,我行召開保持黨員先進性教育活動第二階段動員會議。
4月8日,全行一季度業務經營工作調度會議召開,總結回顧了全行第一季度工作情況,安排部署下一步工作措施。
3月25日,市銀監局副局長於明文一行到我行聽取董事會、監事會主要高管人員述職。
3月24日,省銀監局領導來我行檢查指導工作。
3月23日,丹東市商業銀行馬樹聲副行長一行到我行參觀訪問。
3月18日,我行固定電話虛擬網業務正式開通。
3月17日,省銀監局局長王進誠、副局長李懷珍在市銀監局局長黃家棟、副局長於明文及監管一科科長宋孚軍的陪同下,到我行調研。
3月11日,煙台銀行2005年工作會議召開。
2月28日,煙台銀行被中共煙台市芝罘區委、煙台市芝罘區人民政府授予「2004年度建設『平安芝罘』先進單位」榮譽稱號。
2月25日,哈爾濱市商業銀行、威海市商業銀行客人來我行參觀訪問。
2月2日,我行召開全行共產黨員先進性教育活動動員大會,全行共產黨員先進性教育活動全面啟動。
2月2日,我行成功舉行第一期銀行卡抽獎活動。
1月25日,東山支行遷址。
1月21日,淄博市商業銀行王濤副行長一行到我行參觀訪問。
1月20日,濟南市商業銀行賈漢忠副行長一行到我行參觀訪問。
1月18日,市工商局到我行現場辦理機構年檢。
1月18日,新加坡耀恆咨詢公司到我行參觀訪問。
1月17日,市銀監局領導到我行聽取我行三年發展規劃匯報。
1月6日,煙台銀行股份有限公司二屆二次股東大會隆重召開,會議審議並通過13項議案。 12月31日, 我行年終結算工作開始,山東省銀監局煙台監管分局、人民銀行煙台分行領導走訪慰問我行。
12月6日,德州市商業銀行成立,劉傑敏監事長代表我行前往祝賀。
12月,《中國金融》登載,2003年度我行在全國最大的50家商業銀行中排名第28位。
11月10日,港台支行與開發區供電公司簽訂代收協議,建立收費處,專為供電公司代收電費,目前,該支行已為大宇重工、正海電子、首鋼、氨輪等大型企業280多戶企業、200多戶居民代收電費,日均存款余額達700多萬元。
11月25日,南京市商業銀行副行長陳敬民一行到我行參觀訪問。
11月20日,我行成功舉行了第三屆業務技術比賽大會。全行22處支行和總部營業部23支代表隊的138名選手,分別參加了綜合櫃員和客戶經理項目的比賽。
10月20-21日, 棗庄市城市信用社樊印華主任一行16人到我行參觀訪問,曲軍副行長接待來訪客人並介紹我行情況。
10月14日, 法國巴黎銀行Agnieszka pucilowska一行到我行參觀訪問,庄永輝董事長接待來訪客人並介紹我行情況。
10月,牟平支行被牟平區委、區政府授予全區檔案管理工作先進單位稱號;被市體育局授予2000-2004年度煙台市群眾體育先進單位稱號。
9月30日,我行第二屆監事會第二次會議召開。
9月29日,我行第二屆董事會第二次會議召開。
9月21日,我行召開全行第三季度工作調度會議,會議對全行主要業務進展情況進行了調度,並對今後全面做好風險防範工作進行了部署。
9月8日,遵義市商業銀行董事會秘書、董事會辦公室主何冠林一行到我行參觀訪問。
9月2日,無錫市商業銀行黨委副書記、紀委書記、工會主席周金福一行到我行參觀訪問。
8月31日,我行萊山支行遷址,進入新的發展階段。
8月25日,我行被芝罘區委、區政府評為2003年度計劃生育工作先進集體。
8月21-23日 2004'國際美食節在煙台市召開,我行出資協辦'煙台銀行杯'文藝晚會。
8月20日 長沙市商業銀行陸家興總稽核一行10人到我行參觀訪問,我行劉傑敏監事長會見來訪客人並介紹我行情況。
8月4日 煙台銀行票據中心正式成立。
8月 我行實行車輛改革,首批在4個直屬行試點。
7月 西大街、牟平支行作為試點行,開始實施客戶經理等級管理細則。
7月,我行被山東省工商行政管理局授予2003-2004年度企業年度檢驗免檢企業榮譽稱號。
6月24-26日,庄永輝行長代表我行參加全國城市商業銀行工作會議暨全國城市商業銀行發展論壇第五次會議。
6月19-20日,我行舉辦客戶經理培訓班。
6月15-19日,我行參展APEC電子商務博覽會。
6月11日,《煙台銀行總部科級幹部競聘上崗實施方案(試行)》出台,拉開了總部科級幹部競聘上崗工作序幕。
6月7日,我行員工踴躍參加愛心捐款活動,全行共捐款22.715萬元,其中個人捐款12.715萬元,集體捐款10萬元。
6月4日,我行參加毓璜頂社區運動會,榮獲女子團體第六名,男子團體第七名。
5月26-30日,我行舉辦高級管理人員培訓班。
5月12日,全行經營管理工作形勢分析會議召開,董事長庄永輝在會上作了重要講話。
4月30日,在煙台市青年文明號活動十周年紀念活動中,我行西大街支行被團市委評為煙台市青年文明號十年成就獎;總部營業部被評為煙台傑出青年文明號;煙台山支行被評為市級十佳青年文明號;另有26個支行分別被評為市級青年文明號和縣級文明號。
4月27日-29日,煙台銀行與科飛管理咨詢公司組成審核組,對全行綜合管理體系運行情況進行了內部審核。
4月23日,開發支行被中共煙台市委、市政府授予2002-2003年度文明單位榮譽稱號。
4月11日,全行統一押運工作正式開始。
4月6日,我行被芝罘區愛國衛生運動委員會授予2003年度愛國衛生工作先進單位榮譽稱號。
3月31日, 煙台銀行綜合管理體系文件發布會召開。
3月23日,桂林市商業銀行到我行參觀考察。
3月9日,銀川市商業銀行到我行參觀考察。
3月,我行被全國銀行間同業拆借中心授予2003年度全國銀行市場優秀交易成員,交易量100強,交易活躍前100名榮譽獎牌。
2月20日, 煙台銀行2004年度工作會議召開。
1月18日,我行金通卡首批加入中國銀聯開辦的銀聯卡香港使用業務。自此,持我行銀聯標識卡的持卡人,可以在香港4000多家商戶刷卡消費,也可在香港1100台ATM上提取港幣現金。 12月31日,全行完成年終決算,市政府市長周齊,秘書長張廣波,市人民銀行行長王迅,中國銀監委煙台監管分局局長黃家棟走訪慰問我行。
12月24日,據《金融時報》登載,2002年度我行在中國最大的50家商業銀行中排名第26位。
12月20日,我行與煙台市體育局合作,成功舉辦了2003年山東省'煙台商行杯'保齡球精英賽。
11月15日,我行金通卡加入中國銀行濟南分公司與中國聯通山 東分公司聯合推出的手機銀行交話費業務。
10月22日,我行召開第二屆股東大會、第二屆董事會第一次會議、第二屆監事會第一次會議。
10月10-15日,經中國銀聯和全國10家商業銀行聯合組成的銀行卡終端機具檢查驗收組的檢查和驗收,我行ATM交易成功率位居煙台地區金融系統首位。
10月9日,我行與山東平和律師事務所簽署法律顧問合同,由平和律師事務所擔任我行的常年法律顧問。
9月22日,我行與天同證券煙台分公司共同打造投資平台。由天同證券北馬路服務部營業部與我行市區20處支行共建銀證通網上交易站。
9月6日,我行組織首批青年幹部參加北大光華精品金融MBA課程 培訓班學習,開學典禮在總部舉行。
8月26日至29日,庄永輝行長代表我行參加全國城市商業銀行工作會議暨全國城市商業銀行發展論壇第四次會議。
8月22日,我行被山東省綠化委授予2002年度山東省部門綠化先進單位榮譽稱號。
7月23日, 煙台銀行在國家財政部公布的上半年國債投標准 確度排名中名列第一。
7月16日,煙台銀行與建設銀行山東省分行造價咨詢中心煙台分公司簽署造價咨詢業務合作協議,使我行的服務更趨多元化,完善了服務功能。
6月26-27日,煙台銀行參展煙台市政府與中國人民銀行濟 南分行暨駐魯銀行聯合舉辦的銀企誠信合作洽談會,簽署貸款意向、協議19億元。
5月28日,煙台銀行開發區大季家支行開業。
5月22-26日,煙台銀行9處經營行升格為直屬行。
5月12日,煙台銀行煙台山支行、煙台銀行辦公室被授予市級青年文明號。
5月8日,煙台銀行內部刊物《煙台銀行簡報》正式 創刊發行。
5月6日,煙台銀行與煙台信一招標有限公司簽訂合同,委 托該公司代理煙台銀行在裝飾基建工程、設備采購等方面的招 標代理工作。
4月28日,煙台銀行網站正式開通
3月3日,人民銀行總行銀行監管二司賴小民司長、綜合處周民源 處長、張金萍處長,在市人民銀行王迅行長的陪同下,蒞臨煙台市商 業銀行檢查指導工作。
2月14日,煙台銀行召開全行工作會議,對2002年工作情 況進行總結,對2003年工作進行全面安排部署。

⑹ 永輝,中百強強聯手資源,信息共享的利與弊

10月10日,永輝(專題閱讀)超市發布公告稱,永輝與中百集團簽署戰略合作協議:兩家公司本著強強聯合、互惠共贏的原則,擬在資源、網路、信息、物流等方面進行戰略合作,共同做強做大核心主業。
這則簡短的公告顯得耐人尋味,因為不久前,永輝超市還頻頻增持中百集團的股票,與大股東武商聯爭奪對中百集團的控制權。此公告的發布意味著,關於中百集團曠日持久的爭奪戰終於告一段落。
在《第三隻眼看零售》看來,永輝在針對中百集團的整合思路上發生了徹底的轉變,由之前「攜資本之力滅了你」的獨斷思維轉變為合作共贏。或許與武商聯的頻頻過招讓永輝超市明白湖北國資委在保衛本土國有商業企業上的決心和實力,與其虎口奪食,不如利益共享。
需要指出的是,永輝和中百集團共同屬於國際自願連鎖組織IGA的紅色橢圓大家庭,本是同根生,相煎何太急。
從聯合中百、與上蔬公司聯合開辦菜市場,到與香港牛奶公司合作,我們發現,永輝超市越來越有大公司的合作意識,而身上原來那股東南沿海的彪悍漁民氣息開始消退。易經有雲:曲則生情!
競購中百
永輝顯露並購中百野心是在去年。2013年11月23日晚間,永輝超市發布了一則自願披露公告,稱公司及全資子公司重慶永輝超市有限公司於11月5日至11月22日合計買入中百集團3399.99萬股,佔比4.99%。
按照永輝超市購入中百集團的平均股價6.62元/股計算,公司此次買入中百集團動用資金約2.25億元。永輝超市表示,此次購買是「基於公司對目前資本市場形勢的認識,及對中百集團企業價值的認可和對公司前景的信心。」
今年1月,永輝超市發布第一次舉牌公告,2月,永輝超市宣布其合計持有的中百集團股份比例已達10%。在隨後的,4月18日,永輝全資子公司重慶永輝超市有限公司通過深圳證券交易所的集中競價交易系統買入中百集團共計1.02億股,佔中百集團總股本的15%。而此時,永輝已經成為中百集團第二大股東,與第一大股東武商聯及關聯公司武漢華漢投資持股比例差距進一步減少。
永輝超市當時稱,在未來幾個月還會繼續增持中百,但始料未及的是,最後雙方以合作的姿態出現在投資者視野。雖然不知道雙方在台下進行了怎樣的溝通,達成目前的結果,但可以肯定的是,這場關於中百的爭奪戰將告一段落。
永輝為什麼要競購中百?我們都知道,中百集團是華中零售業的一塊「小鮮肉」,無論企業的網點資源、經營能力、管理團隊還是在當地消費者心目中的品牌價值,都是數一數二的。並購中百,彌補了永輝超市在華中市場的短板,更重要的是,它通過資本的手段,清楚了一個競爭對手。
通過整理永輝超市全國賣場分布信息發現,永輝超市唯獨沒有在湖北地區開過一家門店。這一方面說明,永輝高層控制中百集團的信心滿滿,或許他們認為中百集團所有門店便是未來的永輝超市;另一方面也反映出永輝超市對中百集團在當地市場競爭力的幾分忌憚。
根據CCFA發布的2013連鎖百強數據,中百集團以近300億元的銷售額在百強排名為列18。試想一下,在湖北一個區域來說,如此的規模和體量足以令任何對手忌憚。
「武漢商業市場很特別,其地處華中要地,有市場輻射作用,地理位置重要。同時,當地大型零售企業股權分散,即便是第一大股東也並未到50%控股 地位,這些都是吸引外地零售同業者投資的原因。從商業經營角度而言,武漢的中百集團和鄂武商A的確有潛力和可取之處,但最重要的是還有發展空間,與全國零 售同業者相比,武漢的整體商業氛圍不算太成熟,這給了外地業者進駐的理由。若是已非常成熟的市場,外地業者根本沒有機會。」一位零售界人士分析。
從一招鮮到組合拳
永輝超市在變!業界熟悉永輝是源於它高超的生鮮經營技巧。當大多數零售企業還將生鮮以聯營方式租賃給供應商經營時,永輝超市以生鮮源頭采購和自主經營成為業界學習的榜樣。當時一度盛傳這樣一個說法:北有家家悅,南有永輝。
在當時,永輝還只是立足福建的一個區域零售商。2007年前後,《第三隻眼看零售》看到永輝在發布一副廣告,畫面是一個破土而出的春筍,在陽光照射下顯得玲瓏剔透。廣告詞是:我們在成長。
數年時間,永輝由一家偏安一隅的區域零售商發展為全國擴張的零售巨頭。這期間,我們發現,永輝由生鮮為王的「一招鮮」發展為多業態互補,資本與實業相結合的組合拳套路。
根據永輝官方公布的信息,永輝已經發展成為以永輝超市為核心,永輝BravoYH、永輝城市生活廣場、永輝微店為補充的多業態、多品牌的商業集團。在其背後是永輝物流、永輝食品工業以及永輝現代農業的支撐。
以BravoYH為例。BravoYH相比於永輝的大賣場模式,更多考慮了中產階級需求,加入近30%的進口商品,定位也有所不同,注重生活品質和追求高品位的消費者。不過永輝超市並不認為BRAVO是精品超市概念,精緻超市更在意的是把商品做到精緻,提升商品品質和品位。
除了在業態上的革新,《第三隻眼看零售》了解到,永輝超市正在進行一項門店管理人員持股的激勵措施的推廣。永輝一家供應商老總對筆者表示,這一項由永輝董事長張軒松親自抓的激勵制度變革正在永輝Bravo門店進行試行。如果試行成功,將進一步釋放經理人層面的積極性,為企業帶來更多內生動力。
在資本層面,永輝超市資本駕馭愈加成熟,這一點從永輝對壘武商聯,競購中百等一系列運作可以看出。到目前為止,永輝在上海只開出了三家門店。因為永輝高層深知上海商業競爭激烈,貿然大舉並進可能適得其反。於是永輝採取曲線救國的方式,與上蔬公司合作,從事它所擅長的農改超業務。
從業態布局到管理變革再到資本運作,可以看出永輝超市越來越有一個大公司的章法和節奏。正如《第三隻眼看零售》在前文所言:永輝超市越來越有大公司的合作意識,而身上原來那股東南沿海的彪悍漁民氣息開始消退。

⑺ 連鎖超市排名是怎樣的哪家規模最大

截止2020年,連鎖超市品牌排名依次為:Walmart沃爾瑪、Carrefour家樂福、蘇寧SUNING、國美電器GOME、華潤萬家Vanguard、RT-MART大潤發、百聯、永輝超市YH、銀座INZONE、物美WUMART。沃爾瑪規模最大。

1、Walmart沃爾瑪

沃爾瑪百貨有限公司,即沃爾瑪公司(WalMart Inc.)(NYSE:WMT),是一家美國的世界性連鎖企業,以營業額計算為全球最大的公司,其控股人為沃爾頓家族。總部位於美國阿肯色州的本頓維爾(Bentonville,小石城西北方向)。

沃爾瑪主要涉足零售業,是世界上雇員最多的企業,連續5年在美國《財富》雜志世界500強企業中居首位。沃爾瑪公司有8500家門店,分布於全球15個國家。沃爾瑪在美國50個州和波多黎各運營。沃爾瑪主要有沃爾瑪購物廣場、山姆會員店、沃爾瑪商店、沃爾瑪社區店等四種營業方式。

5、國美電器GOME

國美電器(GOME)成立於1987年1月1日,總部位於香港,是中國大陸家電零售連鎖企業。2009年入選中國世界紀錄協會中國最大的家電零售連鎖企業。

2013年,國美門店總數(含大中電器)達1,063家,覆蓋全國256個城市, 同時國美還有542家非上市公司, 因此國美集團總門店數為1605家。

2011年4月,國美電子商務網站全新上線。國美率先創新出「B2C+實體店」融合的電子商務運營模式。 2016年8月,國美電器在"2016中國企業500強"中排名第104位。

2019年9月7日,中國商業聯合會、中華全國商業信息中心發布2018年度中國零售百強名單,國美電器位列7家企業銷售規模過千億元之一。

2017年6月12日,國美電器更名國美零售擬落地100家VR影院。

參考資料來源:中國品牌網-2020年中國十大連鎖超市品牌排行榜

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