2019年4月基建投資增速

A. 2021電網招聘人數會比以往多嗎

受疫情影響，2020國網二批招聘推遲了1-2個月，國企為扛起社會責任，紛紛宣布在接下來的招聘工作中，擴大招聘規模，其中國網公司在4月1日召開的穩就業專題工作會議上提出，將實施六大舉措擴就業！

會議還提出，2020年，國家電網公司將提供4.62萬個就業崗位，比2019年增加40%。重點從六個方面加大擴就業力度。

一是加大高校應屆畢業生招聘力度。2020年將招聘簽約2.3萬人，比2019年增加4600人，同比增長25%，約占央企招聘高校應屆畢業生總數的10%。

二是加大對湖北、「三區兩州」用工支持力度。招聘政策向重點區域、重點群體傾斜，並為湖北舉辦專項招聘活動。在年初已招聘500人的基礎上，再招聘1800人。

三是加大脫貧攻堅、艱苦邊遠地區定向培養力度。發揮公司職業教育優勢資源，通過高考選拔當地高三學生1880人開展定向培養，畢業後統籌安排到崗工作，實現「一人就業、全家脫貧」。

四是加大就業扶貧力度。2020年計劃提供1萬個貧困農民工招聘崗位。採用靈活就業模式，滿足各單位在「新基建」、電網檢修、工程建設、供電服務、海外業務中的新增用工需求。

五是加大社會招聘力度。面向社會招聘8500人充實一線供電服務和配電搶修隊伍力量；招聘4000人充實電動汽車、綜合能源服務等領域，招聘規模同比增長55%。積極做好退役軍人接收工作。

六是加大就業服務力度。通過校企共建企業大學、職工繼續教育基地等，面向社會提供技術技能培訓服務，年服務能力可達30萬人次，促進未就業群體能力提升。

B. 部分大城市全面取消落戶限制，會帶來哪些影響

讓我們先看一張表，對比一下之前的政策和2019年的新政策，有什麼樣的變化。從表中，我們發現，2018年，一級大城市還在實行積分落戶，而二級大城市已經取消了積分落戶，到2019年的新政策，一級和二級大城市已經全面取消落戶限制，而超大特大城市的落戶政策也越來越完善和精簡。

三、人才去留方面

當取消落戶實施多年後，勢必會讓二線城市迅速發展起來。因為政策落實，會有兩頭的人才湧入，一邊是小城市的優秀人才想要到二線城市發展，另一邊是當看到自己家鄉有發展空間，而願意從特大城市迴流的優秀人才。

這就減緩了特大城市的壓力，也給小城市的人才提供了新的機會，從而降低戶籍對人才發展的影響。

C. 社會上有吸收民間資本投資新基建特高壓股權是真的嗎

社會上有很多吸收民間資本的一些投資方面的建設，他們的高壓股權也是非常適合的，也是真的，所以說你一定要找這些。所謂的股權壓制是比較好的。

2019年，湖北省商品房銷售面積8602.04萬平方米，下降3.0%；實現商品房銷售額7751.79億元，增長2.9%。[7]
郵電通信
2019年，湖北省郵政業務總量458.51億元，增長32.8%。其中，快遞業務量16.85億件，快遞業務收入173.89億元。全省電信業務總量3365.93 億元，增長65.4%。長途光纜線路總長度達到3.08萬千米；行動電話交換機容量達9043.50萬戶；固定電話用戶518.93萬戶；行動電話用戶達到5688.02萬戶；全省電話普及率為104.9部/百人，行動電話普及率為96.1部/百人；固定互聯網寬頻接入用戶1708.32萬戶，比上年增加227.59萬戶；移動互聯網用戶接入流量38.27億GB，比上年增長75.3%。[7]
旅遊業
2018年，湖北省國內旅遊人數7.27億人次，增長13.8%；國內旅遊收入6344.33億元，增長15.0%。[64][65]
金融業
截至2019年末，湖北省金融機構人民幣各項存款余額59747.70億元，比年初增加4362.04億元。其中，住戶存款29804.55億元，增加3475.43億元。金融機構人民幣各項貸款余額50663.96億元，比年初增加6094.07億元。其中，住戶貸款16584.11億元，增加2472.19億元；非金融企業及機關團體貸款34075.24億元，增加3623.68億元。