貝佐斯主要投資

㈠ 貝佐斯繼續蟬聯福布斯美國富豪榜，他的撈金領域覆蓋了哪些領域

福布斯發布38屆世界400富豪榜，這是美國最富有的人的排名，他們的總資產額達到了破紀錄的2.9萬億美元。66.5%的上榜者是白手起家的億萬富翁，63.5%是自己公司的創始人。

他頗具戰略眼光，在亞馬遜快速發展時期，1998年他成為谷歌的早期投資者，投資25萬美元，到2004年上市的時候，這些股票的價值已達到2.8億美元，誰也想不到，現在亞馬遜和谷歌已經相互成為對方的最大競爭對手。2004年亞馬遜設立實驗室Lab126，專門開發各種硬體產品，2005年亞馬遜推出Prime會員業務，2006年，亞馬遜AWS雲計算正式上線，最主要是在2016年的股東大會上談到亞馬遜的三大支柱產業分別是雲服務，電商和Pime會員。
這些年亞馬遜也在人工智慧物流原創影視節目進行大量投入，同時通過個人投資擁有《華盛頓郵報》和藍色起源私人航空公司。2000年貝佐斯創立商業太空公司藍色起源，希望人們可以實現太空旅遊夢想。並且開發火箭進行幾次發射成功。現在貝佐斯，已成為全球最有錢，最成功的商人。

㈡ 為了長生不老，前世界首富貝佐斯拼了

在科技圈的富豪中，長生不老似乎成為了一種永恆的追求。以前世界首富貝佐斯為例，他的人生軌跡從一位深情的丈夫，轉變為一位對長生不老充滿渴望的探險者。在55歲後，貝佐斯的生活方式發生了顯著的變化，從洗碗這一日常瑣事中找到了「性感」，到與新歡Lauren Sánchez的甜蜜秀恩愛，再到辭去亞馬遜CEO的職務，轉向「飛向太空」的夢想，最後甚至在價值5億美元的遊艇上求婚成功，與新歡訂婚。這一系列舉動似乎都在預示著他尋找「長生」之路的開始。

貝佐斯的投資動作也透露出他對長生不老科技的濃厚興趣。他投資了專注於細胞重編程技術的初創企業Altos Labs，該公司在2022年獲得了迄今為止生命科學領域最大的一筆30億美元融資。貝佐斯的這一舉動，引發了科技圈內對「長生不老」這一話題的熱議。

科技圈富豪們的這種執著追求長生不老的現象並非個例。OpenAI的CEO山姆·奧特曼同樣在探索抗衰老的方法，並投資了Retro Biosciences這家公司研發延緩死亡療法。Retro公司的主要目標是延長人類十年壽命，這反映了科技富豪們對長生不老的渴求。

然而，這一話題並不局限於科技富豪們。全球生育率的持續降低，讓一些富豪如Facebook的扎克伯格夫婦和甲骨文公司的Lary看到了危機，他們通過成立基金會和進行捐贈的方式，支持生命科學領域的突破性研究，以應對人口不足的挑戰。與此相對的是，貝佐斯的「死對頭」Elon Musk對「長生不老」的想法持否定態度，更專注於探索意識永生的可能性，甚至成立了腦機介面公司Neuralink。

科技裁無可裁的環境下，科技大佬們尋求長生不老的追求與他們的公司裁員或關閉局面形成鮮明對比。這讓人不禁思考，科技行業在面對經濟壓力時，除了裁員，還有哪些機會等待著被發掘？

今年，Google和思科等科技公司都開始了裁員行動，而Techcrunch網站繪制的科技行業裁員數據可視化圖表顯示了這一趨勢。面對科技行業的艱難形勢，WST鼓勵同學們關注Tech行業以外的其他技術崗位機會。事實證明，即使在科技行業不景氣的情況下，也有不少計算機專業背景的同學成功獲得了其他知名公司的技術崗工作。例如，UMich和Brown的學員分別通過加入WST，成功獲得了Deloitte和BofA的全職Offer。

這些案例展示了在科技行業不景氣的情況下，關注其他技術崗位機會的策略同樣有效。金融公司中的Tech崗，雖然在一定程度上遵循了金融人的特性，但在求職過程中，合理的規劃和充分的准備同樣重要。此外，知名保險機構AIG也提供了面向計算機科學、計算機工程、軟體工程、信息系統或網路安全專業學生的實習機會，為畢業生提供了職業發展的可能性。

綜上所述，長生不老作為科技富豪們的追求，與科技行業的裁員現象形成鮮明對比，提示我們關注行業動態的同時，探索其他領域的機會同樣重要。面對經濟壓力，科技行業需要尋找新的增長點，而個人在面對職業選擇時，也應更加靈活，探索多樣化的可能性。