金融公司工作靠譜嗎

Ⅰ 金融公司放貸客服這個工作靠譜嗎

淑女說的就是客服的日常，比銷售好的一點是不用經常在外面風吹日曬

Ⅱ 我現在在一家金融公司工作，每個月底薪1300,全看業績，業績好了工資10000多，業績不好工資10

我從事股票行業十年，初中畢業，市場部業務員，市場部經理，股票操盤手，一步步走來，現在自己代理客戶，我走了十年金融路白手起家到掙幾百萬現在都很迷茫！何況你呢！我三年都沒有掙一分錢了，現在光是花老本，更是迷茫！雖然還有存款幾十萬，可是每天一分錢都掙不上，也是愁呀！ 來自職Q用戶：牛先生
信貸確實會讓人疲倦，從13年開始做，從貸前到貸後 全部崗位都做過，簡單來說吧，單一的模式，電銷，陌拜，轉介紹，甚至到了客戶群體積攢到一定數，基本不用展業，都是一種流水線式的工作方式，雖然自由，可是接觸的群體，會讓你明顯附加一種感覺，枯燥乏味的感覺，合理用錢的客戶幾乎很少，反而亂花亂造的很多，隔三差五打個電話又要叫你幫他再貸多少，信貸是一個很好賺錢，也極容易激起人反社會心理的一個行業，在你工作這幾年，賺錢的物質生活提升，已經出現了社交兩極分化的明顯對比，或許你想換一種環境，因為你看到學到很多，甚至應該經常想那些逾期的客戶為什麼，而換做是你自己，也許有這筆錢會做更多，做讓自己生活物質提升的事，就算是吃好玩好，也是通過努力換去，而他們為什麼不思進取，極少數的客戶已經莫名的讓人潛意識堆積了情緒感觸，長時間的積壓會讓人覺得在和一群很無聊的人打交道，這樣很枯燥，唯一支撐的或許是團隊或許是某種私人原因，而且你知道拿了這個月，會擔心下個月，並沒有一種享受在其中的感覺，看過你給別人的職場回答，很能體現出你對新鮮有挑戰的事物其實是特別注重和有想法的，也註定你的業績由你的心態而定，所以自由對你而言很重要，我所說的自由其實並不是沒規沒矩，而是在工作中的任意一個節奏，都輕車熟路的受你掌控，我們同期進入信貸的（13年左右）其實大家都是很疲倦了，都從一個銷售升到了各種崗位，有門店經理、副理、綜合部主管、區域總等等，每天也都渾渾噩噩，找不到以前的熱情，可又不想也不敢去嘗試新的行業，好壞不說，因為那又是搭進不多的半全盛期歲月，尤其是作為一個女人，時間一定也是你最擔心的。可始終你會踏出一步，也許是你發現了焦慮和思想怠惰並沒有給你更新任何新生活的定義，反而再繼續這樣迷惘下去才是最蹉跎的歲月，作為了解商圈各行業性質最強的信貸銷售，你應該能很輕易的找到合適的目標制定，找一些有志同道合或者有成功事業的小夥伴聊一聊，再結合自身條件情況，也許你能找到你想要的，找回你自己曾說過的#不喜歡安逸的人生，喜歡有挑戰新鮮的事物# 來自職Q用戶：沈先生

Ⅲ 面試了一家金融公司，說是公司給你幾個微信號要你加人，提成是一人一塊錢大概一個月五六千，這工作靠譜嗎

對職業發展幫助不大，一個號一塊偏低

Ⅳ 請問為什麼找工作時金融理財方面的公司很多，都靠譜嗎，

因為現在這樣的公司經濟效益非常好，央行降息，導致很多人需要新的專投資渠道所以屬很多，理財方面的公司就孕育而生。當然，這些行業魚龍混雜，有好的也有不好的，更多的需要你自己去甄別了 。

金融理財是面向個人和家庭的綜合性金融服務。它包括，人的生命周期每個階段的資產和負債分析、現金流量預算與管理、個人風險管理與保險規劃、投資規劃、職業生涯規劃、子女養育及教育規劃、居住規劃、退休規劃、個人稅務籌劃和遺產規劃等內容。

Ⅳ 求職過程中的注意事項有哪些金融行業的工作是否靠譜呢大家都來討論下

一、注意事項有：

1、面試時要注重禮貌，文明禮貌是對別人的尊重，是引起別人重視的第一印象。禮貌的具體表現反映在語言和衣著上。在語言上，更多使用「您好」、「請多關照」、「謝謝」、「再見」等。

2、面試時的儀表風度很重要，選擇面試著裝時，要根據你應聘職業的特性來決定，如銀行、政府部門等會是比較正統的著裝，公關和時尚雜質則需要你的面試著裝有一定的流行因素。

3、面試著裝的干凈整潔很重要，不要自以為是的去突出個性，對於應屆生來說，企業會允許他們還保留學生氣的打扮，應屆生穿休閑類套裝很合適，這樣也可以為面試著裝節省開支。

4、面試時盡量婉轉的說明與同事、團體合作的能力。一個容易與人溝通協調的求職者可以說已有一半獲勝的希望。如果你曾有社團活動的 工作經驗，可盡量舉例說明，以爭取主考官的青睞。

5、面試時忌好高騖遠，不切實際。找一份理想的職業是每個求職者的願望，無可厚非。但美好的願望應根植於自身素質和客觀現實之上。審時度勢，准確定位是求職成功的關鍵所在。眼高手低，這山望著那山高是求職之大忌。

二、應聘者與招聘者交談應該把握以下「四個度」的原則：

1、體現高度，在交談中展示自己的水平。一方面是政治思想水平和強烈的敬業精神；另一方面是專業水平。對問題回答不能滿足於「知其然」，還要答出「所以然」。

2、增強信度，在交談中展示自己的真誠。首先，態度要誠，交談不要心不在焉；其次，表達要准，少用「可能」、「也許」、「大概」等模稜兩可的詞語；再者，內容要實，尤其對於自己的優缺點要一分為二，實事求是。

3、表現風度，在交談中展示自己的氣質。一方面要體現自身的外在美，另一方面更要體現內在氣質。言語是一個人內在氣質、涵養的外在體現，要注意用自己的語言魅力展示自己。

4、保持熱度，在交談中展示自己的熱情。要注意做到：主動問候，精神飽滿，悉心聆聽。

(5)金融公司工作靠譜嗎擴展閱讀：

1、面試是通過書面或面談的形式來考察一個人的工作能力與否，物以類聚，通過面試可以初步判斷應聘者是否可以融入自己的團隊。是一種經過組織者精心策劃的招聘活動。

2、招聘者通過多種方式考察求職者的綜合能力和素質，如用外語與其交談，要求即時作文，或即興演講，或要求寫一段文字，甚至操作一下計算機等等，以考察其外語水平，文字能力，書法及口才表達等各方面的能力。

3、集體面試主要用於考查應試者的人際溝通能力、洞察與把握環境的能力、組織領導能力等。在集體面試中，通常要求應試者做小組討論，相互協作解決某一問題，或者讓應試者輪流擔任領導主持會議，發表演說等。

Ⅵ 你們從事金融這行，目前工作體驗怎麼樣

金融業也分，從形式來看，大體就是證券類，保險類，銀行類。

同時，每個形式中，又有很多崗位分類，大體分為營銷類，支援類，管理類。

從體驗來講，營銷類是最累的，也是從業人數最多的，就是各種客戶經理。這類人也是壓力最大的，上限和下限的差距非常大。一個牛逼的客戶經理，月收入超過百萬，一個扯淡的客戶經理，往往也就每月1500元甚至零收入。但是在與客戶層面在交流時，面對優質客戶就是孫子，面對劣質客戶就是爺，同時，當爺的風險非常大，弄不好就會把自己搭進去。

再看支援類，這個類型的從業人數也非常多，主要為了執行某項特定責任，可以理解為金融界的工人，比如銀行櫃員，證券前台操作員，保險錄單員等等。這類人的工資收入很穩定，上下限差距不大，每個月5000到2萬不等，基本旱澇保收，不過有時候也需要承擔部分營銷任務。工作體驗方面比較枯燥，沒什麼意思，與客戶及自己人交流的層面上，往往是乙方，當然你也可以當甲方，代價就是有可能讓公司給開了。

最後說說管理類，管理類的主要只每個部門或者機構的各種負責人，這類人在金融業中人數是最少的，同樣，上限下限很大，但這類人的底薪一般不會低於每月2萬元。這類人最主要的工作就是管好上述兩類人，同時也需要承擔相當部分的營銷任務。與營銷類不同的是，這類人的營銷任務不用自己去完成，可以讓營銷類人替自己完成，同時，背負的業績指標也大的嚇人。同時還要協調好營銷類與支援類之間的關系，保證金融機構的正常運轉，管的事兒很多，很雜。工作體驗方面還是不錯的的，對內對外基本都是爺，但前提是自己所在機構的業績必須好。

我只是簡單的說說，詳細說的話，這兒根本寫不下，供您參考。 來自職Q用戶：鄧先生
金融是個好方向，但是有民工和高手，看個人悟性和學習能力。 來自職Q用戶：盧先生

Ⅶ 做金融工作靠譜嗎

不怎麼靠譜，如果是銀行證券公司上班就還好，如果是現貨公司上班，最好不要找

Ⅷ 從事金融行業風控工作三年多，卻總是陰差陽錯進入到不靠譜的公司，就這樣一天天的耽誤了時間，非常想進入

可以先試試互聯網金融，大型的小貸公司，汽車集團風控等等，如果對薪資沒太高要求可以從底層一點一點的學習下。 來自職Q用戶：王燦
互聯網金融吧，門檻很高嗎？ 來自職Q用戶：李先生

Ⅸ 在金融公司上班靠譜嗎還有培訓考試通過後才能靠譜嗎

金融分析師考試是沒有面試的，金融分析師考試分為三個級別，三個級別都以內筆試形式進行考試，容金融分析師一級有240道選擇題，金融分析師二級有120道選擇題，金融分析師三級考試上午為IPS寫作，下午為60道選擇題。
金融分析師考試各級別側重內容：
金融分析師一級（側重知識、理解）一級考試（單選題）總共有240道（上午和下午各120道題）注重工具及技術，包括資產估值入門及證券管理技巧，主要考察考生對投資評估及管理方面的工具及基礎概念。
金融分析師二級考試側重：資產評估分析、股票估值、固定收益、衍生品投資，針對案例考察如何對產品進行有效定價和投資組合分析，考試形式是針對案例分析投資績效和收益變化。
金融分析師三級考試：上午為IPS寫作，下午為60道選擇題。側重投資組合管理，投資績效分析和理財管理，要求考生熟知資產定價和投資績效分析，能夠獨立撰寫投資報告，考試形式是按照例文要求分析投資績效，獨立撰寫投資分析報告。