① 怎麼招到金融高管
人物介紹:周鎧斌 Royce Chow香港特許金融策略師協會 副秘書長
美國上市金融集團人事行政部招聘經理
「謹記」
你的專業體現你的價值
「職業方程式」
專業=知識+態度+經驗
成功=IQ+EQ+時間管理
② 吉林銀行招聘考試筆試內容
2022年的銀行春季招聘考試又要來到的了,大家備考的怎麼樣啊?最近一直有人私信小編吉林銀行招聘2022公告、吉林銀行招聘官網信息、2022年吉林銀行招聘等等各種問題,看來大家對這件事非常的關心啊,今天上岸鴨就著重為大家分析一下吉林銀行招聘考試筆試內容。
如果是校園招聘,除開行測,英語,還要多看看專業知識的內容,比如金融知識,經濟知識這些和銀行相關的知識點,吉林銀行常考的題型一般是選擇題居多,可以多看看這些筆試資料。
銀行筆試考情很復雜,不同銀行有區別,同一銀行的總行、直屬中心、一級分行有區別,計算機類崗位和其他崗位也有所區別。吉林銀行的員工 大致分為 正式員工、勞務派遣工兩類,正式員工,是與吉林銀行簽訂勞動合同,勞務派遣工 是與 勞務派遣的公司簽訂勞動合同。小部分銀行或者某銀行的部分崗位,是招勞務派遣工;勞務派遣制員工是和勞務派遣公司簽訂勞動合同、建立勞動關系,然後由勞務公司派到銀行提供的崗位工作的員工,雖然不屬於銀行合同制員工范圍,但是屬於從業人員統計范圍。
關於吉林銀行招聘考試筆試內容的話題講到這里也就要結束了,以上就是本期的全部內容,關於銀行招聘的更多精彩資訊上岸鴨公考網將為大家不定時更新發布,最後小編在這里預祝大家可以取得好成績。
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③ 吉林銀行,正式員工,工作,好嗎
好。有五險一金,且公積金繳存比例高,為1:1.5,且正式員工都有企業年金,相較於其他企業更加穩定。
月薪區間6500元左右,工資收入比較穩定,基本准時下班,周六周日很少加班。
有交通補助、話費補助、五險二金、降溫費、過節福利、車補、外地員工有探親假,員工福利待遇總體非常可觀。
年終獎的發放:普通員1.5-3萬,初級管理崗3-10萬不等,機關員工1.5-3萬不等,中高級管理崗更多。按季以績效形式發放,一般7級員工年績效在4.5萬左右。一般績效按季度發放,但是發放比例不一樣。年底比例較大。
吉林銀行股份有限公司(以下簡稱吉林銀行)目前在崗職工共有9679人,在吉林省內9個市州和大連、沈陽擁有11家分行,378個營業網點,發起設立10家村鎮銀行、1家貸款公司,參股一汽汽車金融公司和鞍山銀行。
拓展資料:吉林銀行屬於什麼性質的銀行?
吉林銀行屬於城市商業銀行。
商業銀行是通過存款、貸款、匯兌、儲蓄等業務,承擔信用中介的金融機構。主要的業務范圍是吸收公眾存款、發放貸款以及辦理票據貼現等。 一般的商業銀行沒有貨幣的發行權,商業銀行的傳統業務主要集中在經營存款和貸款業務。
根據《中華人民共和國商業銀行法》的規定,中國商業銀行可以經營下列業務:吸收公眾存款,發放貸款;辦理國內外結算、票據貼現、發行金融債券;代理發行、兌付、承銷政府債券,買賣政府債券;從事同業拆借;買賣、代理買賣外匯;提供信用證服務及擔保;代理收付款及代理保險業務等。按照規定,商業銀行不得從事政府債券以外的證券業務和非銀行金融業務。
盡管各國商業銀行的組織形式、名稱、經營內容和重點各異,但就其經營的主要業務來說,一般均分為負債業務、資產業務以及表外業務。隨著銀行業國際化的發展,國內這些業務還可以延伸為國際業務。
④ 吉林省金融辦公室特殊職位是干什麼的是公務員還是事業編求解答,謝謝!
您好,來中公教育為您服源務。
2015年吉林省公務員考試下半年的報名時間預計是在7月份,筆試時間在9月中旬,您可以關注吉林省公務員考試網,第一時間了解相關的招考信息。
2015年吉林省公務員考試筆試科目為行測和申論。
行政職業能力測驗包括言語理解與表達、常識判斷(側重法律知識運用)、數量關系、判斷推理和資料分析。全部為客觀性試題。
申論主要通過報考者對給定材料的分析、概括、提煉、加工,測查報考者閱讀理解能力、綜合分析能力、提出問題解決問題能力和文字表達能力。
公務員考試考核的內容極為繁雜,涉及到數量關系、言語理解、判斷推理、常識和資料分析五大部分。無論哪個專業的考生,都很難同時擅長這五大部分的題目。因此,考生應該積極的從多方面的渠道深入了解公務員考試的內容和形式,通過網路、講座、看書、聽取已考過公務員考生的經驗等多方面、多渠道掌握公務員考試的總體情況。
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